高新技术企业战略成本管理模式的优势论文

时间:2022年12月11日

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以下是小编为大家收集的高新技术企业战略成本管理模式的优势论文,本文共13篇,希望能够帮助到大家。本文原稿由网友“uiuiuuu”提供。

篇1:高新技术企业战略成本管理模式的优势论文

当今世界,企业国际化趋势加快,市场需求多元化,信息瞬息万变,竞争加剧,形成了企业经营错综复杂的外部环境。在科学技术日新月异发展的过程中,电子技术被广泛运用到生产中,形成了高度电脑化和自动化的新型制造环境。高新技术企业作为适应这种环境变化的新型企业步步崛起,向世人展示了其强健的生命力,逐步成为21世纪经济发展的主导力量。

一、高薪技术企业的特点

1、产品先期投入大、科技含量高、附加值高

人类进入知识经济时代,知识更新、传播、运用速度快。以运用新知识、提供知识含量高的产品(服务)为己任的高薪技术企业需要不断创新,使产品更好地服务顾客。在产品的开发和研制阶段,企业需要投入大量资源,以期某项技术能够实现突破,形成领先竞争对手的优势,获得高附加值的回报、在生产制造阶段,高新技术企业广泛使用先进技术生产。如,CAD、cAM和电脑一体化制造系统,以期尽可能降低生产成本,使生产成本数额小于开发费用,产出知识含量高的产品、鉴于产品的特殊性,企业在销售环节需要大力推介产品,使顾客认可产品,提高市场占有率、对于售出产品,企业关注其售后服务和指导,以实施顾客化经营,获得高回报。

2、产品寿命周期短、更新换代快,企业兴衰迅速

科技进步快,市场竞争日趋激烈,迫使企业不断研制新产品,从而加快了产品更新换代的步伐,促使产品寿命周期缩短,企业亦会随产品的研制、推介成功而迅速壮大。

3、企业经营风险大,对市场反应灵敏

高新技术企业研发费、推销费的大量投入造成期间成本高,企业经营风险增大。企业在经营上需要密切注视市场动向,重视企业的经营战略,使之与外部市场环境相协调,保证企业迅速服务顾客,适应市场变化。

二、传统成本管理的局限

传统成本管理即为广义的'成本控制,其重点在于控制,在其他环节成本管理可操作性不强,成本管理演化为生产环节的成本控制,成为狭义的成本控制。它是运用一定的方法对产品生产过程中构成产品的耗费,进行计算、限制、监督,将各项实际耗费限制在预先确定的预算,计划范围内,井分析差异,寻找原因,采取对策,以降低成本的活动。这种重在控制生产成本的成本管理模式不能满足高科技技术企业对成本管理的要求:

1、成本管理局限于简单执行功能,不利于高技术企业迅速反应和适应市场变化

能够对市场变化做出灵敏反应是高科技企业生存、发展、获利的一个重要条件。有效的企业战略可以帮助企业应付多变的外部环境,增强企业适应性。成本管理需要具有一定决策功能,为企业战略服务,为增强企业竞争优势,不能仅发挥执行指令的作用。传统成本管理却仅注重本企业生产成本的降低,仅发挥执行、控制职能,与企业战略联系不够紧密,不利于企业战略的调整,会产生为降低成本而偏离战略的现象;成本管理仅关心本企业的产品成本,未能分析竞争对手成本情况,不利于提高企业竞争优势。

2、成本管理注重生产费用,忽略研发费用和售后服务费用

传统成本管理关心的是生产环节中料、工、费的形成和控制。此类成本在高新技术企业中所占比重较小,而设计、销售环节的研发费用、推销费用、售后服务费用占的比重较大,传统成本管理的作用空间大为缩减而意义不大。若仍按照传统成本计算法分配期间费用,会扭曲产品成本信息,对决策形成误导、同时,企业的生产发展、市场开拓、整合程度等因素也未能在传统成本管理中予以考虑,而这些一旦形成将会对产品成本产生很大影响。

3、成本管理着眼企业内部成本的降低,忽略了企业与供应商和顾客的关系

传统成本管理虽然从材料采购着手,但是已经开始晚了,忽略了企业与供应商的关系,企业易丧失一些向前整合的机会,如向前整合时,通过向供应商提合理化建议来降低成本。成本管理结束于销售,使传统成本管理因结束太早而不利于企业获取准确的产品信息,无形中增加了分销和售后服务成本,不利于企业向后整合。

4、传统成本管理不注重产品寿命周期成本

高新技术企业产品升级换代快,需要正确计算评价产品成本,对产品寿命周期成本的需求强度大,同时其产品寿命周期短,使得产品寿命周期成本的计算可操作性增强。按照传统成本会计方式计算出来的产品成本,易扭曲产品成本信息,难以正确评价产品在整个寿命周期全过程的经济效益,无法为决策提供准确、及时的信息,不利于企业谋求竞争优势。三、在高新技术企业中推行战略成本管理 鉴于上述认识,笔者认为,在高新技术企业中有必要采用更能适应高新技术企业特点的战略成本管理模式。

战略成本管理是把企业成本管理与企业经营战略紧密结合起来,以期提高企业竞争优势的成本管理。它在以下几个方面能更好的解决传统成本管理的不足。

1、通过价值链分析可以有效控制成本,提高差异,有助于企业突出竞争优势

企业是通过完成一系列作业,提供满足顾客需求的产品或服务而产生价值的。企业的供应、生产、储运、营销、服务等主要作业活动和采购、技术开发、人力资源管理以及管理职能这些辅助作业活动共同组成了使企业产生价值的企业内部价值链、在企业从事价值链的活动中会发生成本,亦会从顾客手中取得收益,收益大于成本,企业就会获利。

高新技术企业有必要通过对价值链的分析来认识企业特点,构造具有自身特色的价值链,明确每项作业活动对降低成本和实施竞争战略做出的贡献,消除不增值作业,更为全面积极地进行成本管理。这样能够避免传统成本管理仅注重生产环节的局限性和成本管理的呆板性,做到积极费用多用、用好(如设计环节实验费,甚至实验失败费),消极费用少用、杜绝(如生产环节产品次品损失)。

在企业进行价值链分析时,除了分析企业价值链,还需要关注行业价值链和价值链之间的联接关系。行业价值链分析,可使企业明了自己在行业的地位及竞争对手的成本情况和市场份额,有助于管理者更客观地评价企业竞争优势和劣势,制定取得竞争优势的战略。对企业与供应商价值链接分析,能帮助企业寻求降低供货成本的途径,如通过洽谈降低供货成本:企业与顾客链接的分析,可使企业提高产品性能,更好的实施顾客化生产,提高市场竞争力。

2、产品寿命周期成本把成本管理同企业战略密切联系起来

产品寿命周期成本,指的是以产品寿命周期为会计期间,计算产品寿命周期内所有的成本。它包括研究和开发成本、设计成本、制造成本、营销成本、分销成本、顾客服务成本。高科技企业研究开发费用、销售费用高而制造成本占的比重小的特点,使得产品寿命周期成本变得具有重要意义。研发费用、推销费用通过一定方法被计入产品寿命周期成本而得以体现,避免了完全成本法和变动成本法在高新技术企业中呆板运用的缺陷。按每种产品分类计算的产品寿命周期成本报告,使管理者能够全面掌握每种产品相关的收入和费用,为决策者提供真实信息。

产品寿命周期成本包括的内容多,其影响因素也多,它既受企业营销策略的影响,又受市场经营周期的影响。我们知道,在产品的投入期、成长期、成熟期和衰退期其营销策略不同,定价策略亦随之变化,高科技产品更新换代快,管理层在确定竞争策略、制定产品定价策略时,需要获得准确、及时的产品成本信息,力求产品在不同阶段的总收入能弥补整个寿命周期成本,使企业获利,此时寿命周期成本联系战略,更有效服务决策的价值便体现出来。

3、战略成本动因分析可找出对企业的成本产生持续而深远的影响因素,并予以控制,在提高竞争力的同时,降低成本

适时生产系统与自动化生产在高科技企业中的运用,冲击着标准成本法,产生了成本动因分析(即ABC法)。此法以成本为决策服务的“决策相关性”为理论基点,以“作业消耗资源,产品消耗作业”为其思想,对生产环节的成本进行分析,利于查明真实的执行性成本动因,有效地进行成本控制,从微观层次上解决标准成本法无法解决的问题。

把ABC法运用到战略层中,即为战略成本动因分析,它有助于从宏观上查出导致成本发生的另一类动因一结构性成本动因。结构性成本动因涉及企业规模、企业纵向整合深度、价值链每一环节的技术含量、产品复杂程度、经营同类产品的经验这五方面。它们与企业战略定位和经济结构密切相关,其发生与数量取决于企业的战略选择,会对企业产生深远影响。高科技企业先期投入大,要求企业要采用降低成本、提高差异的竞争策略。为达到这一目的,企业也应从宏观层次上来寻求降低成本,影响、改变上述五方面的成本,以突出竞争优势。

综上所述,战略成本管理具有注重外部环境的外向性、注重竞争优势、成本管理长期、全面的优点,适合高科技技术企业特点,克服了传统成本管理法的局限,更利于企业突出竞争优势,实施顾客化生产。

篇2:物业公司成本管理模式探讨论文

物业公司成本管理模式探讨论文

一、物业管理企业成本管理的现状

1.成本管理起点的滞后性

目前,就我国而言,物业管理企业的成本管理通常是物业接管验收后才进行的,可是成本的高低却是在物业管理企业规划设计阶段,就已经决定了,所以无法最大限度的发挥管理的作用,这就要求物业管理企业在规划阶段就应该进行成本管理。

2.成本管理的思路设计不完善

物业管理企业的成本管理由于管理思路不全面,没有做到将企业内外部影响成本因素相结合,导致难以做好成本管理工作。现阶段,我国物业管理企业为了降低成本,通常会采用裁员工、缩减日常开支等方式降低成本,但这种方法并不是最根本的降低成本的方法,成本管理中如不将技术、成本、服务质量等结合起来,是无法做到有效管理的。

3.管理者缺乏现代理财观念

目前,人们对物业管理的需求不断增加,为了进行更好的管理,物业管理走向专业化、市场化。但由于传统物业管理观念的影响,认为业管理工作就是卫生、绿化、保养等,使得一些物业管理公司缺乏现代管理理念和科学的市场定位,只在乎当前利益,却忽视长远利益,没有形成规模效益,再加上不重视成本管理,使得人力、物力以及财力没有得到合理的分配,导致产生严重的浪费现象,致使企业经济效益不断低下。

二、物业管理企业成本管理存在的问题

1.成本管理管理具有一定的局限性

由于受到传统物业管理思想的影响,导致企业在成本管理的过程中只注重生产成本的管理,而不是考虑对企业的供应和销售,甚至对企业外部的价值更是视而不见,这种成本管理的观念远远不能适应当前市场经济环境的需求。随着我国市场经济的不断发展,现在的物业管理企业面临着激烈的竞争压力,如果只考察产品的制造成本,将会导致企业投资以及生产决策的严重失误。

2.企业内部成本管理主体确立的失误

一直以来,企业普遍存在一种认识偏差,认为成本管理是财务人员或者管理人员的'专利,财务部门与企业领导应该负责成本与效益,只把各底层工作人员当做生产者,这样会导致财务与管理的分化,管理成本的不懂得技术,懂技术的不了解财务,一线职工的成本意识较为淡薄。

3.成本管理信息失真

成本管理信息存在失真问题,这是因为很多企业管理者因偷税漏税、谋取私利或粉饰业绩等不良利益动机的驱动,随意改动、编造成本资料,导致信息失真问题较为严重,甚至大大降低了以成本为基础的各种管理活动,更重要的影响是给企业造成不可挽回的损失。

三、提高物业管理企业成本管理水平的对策及措施

1.完善企业内部成本管理制度

物业管理企业应结合自身实际情况,按照国家统一规定,制定完善的企业内部成本管理制度。同时还要细化成本管理制度,制定相关的如《收费员管理办法》、《物资采购管理办法》等分支管理制度。另外,还要制定一系列的考核指标,对小区管理者和收费员进行考核,并核对小区的日常财务资料。还要严格监管小区的收入。这就要求物业管理企业制定出完善的内部成本管理制度,只有完善的制度保障,才能充分落实成本管理,才能使企业行为走向规范化,从而推动物业管理企业的持续健康发展。

2.加强财务人员的专业培训

物业管理企业应加强财务人员培训,提高财务人员的素质。还没有取得上岗证的财务人员,应让员工尽快报考从业资格证并给予相应的费用支持,这样财务人员的能力提升后,就能更好地对企业内部成本进行管理。同时,企业也应该集中各项目的财务人员,对其进行专业的培训,并在培训中安排考核,确保学习效果。企业成本管理主要是通过财务人员实现的,只有提高财务人员的能力,才能提高企业的成本管理水平。

3.发挥集中优势

物业管理企业在成本管理上要发挥集中优势,避免下设的分理处割裂开来,在相互交流沟通中实现资源共享。如需要采购一些采购频率计较高的物料时,可以采用集中采购方式,从而降低成本。同时将采购的物料及时配给下设分理处,减少库存量,降低库存成本。

4.完善细节管理

对物业管理企业来说,要落实成本管理除了建立完善的成本管理机制外,还要注重工作细节。实际工作中物业管理企业成本管理是比较难的,因此,企业设计成本管理时不仅要考虑制度的控制作用,还要对细节工作进行深入研究,从而完善细节管理,降低日常工作的成本。

四、结束语

随着社会经济的发展,我国物业管理获得了快速发展,已成为推动我国国民经济增长、扩大社会就业的新行业。物业管理企业的发展不仅依靠盈利,还需要降低成本,如果企业做到这两点,这样不仅可以使企业在当前市场环境中求的生存的保障,还能增强竞争实力,实现更多的经济利益。物业管理对我国现代化经济建设具有极其重要的影响,因此,在未来的发展过程中,物业管理企业要认清行业前途,充满信心,贴近本质,运用好成本管理理论,兢兢业业的做好服务工作。

篇3:科研项目成本管理模式思考论文

科研项目成本管理模式思考论文

一、国外科研项目成本管理模式

从20世纪末开始,英国政府为解决以高校为代表的双重资助体系中基础设施发展经费被快速增长的竞争项目严重挤占的问题,开始推行透明成本计算法(TransparentApproachtoCosting),进而于对竞争性项目进行完全经济成本核算(FullEconomicCosting)。相比其他国家的科研项目完全成本核算,英国的完全经济成本核算在计算的精确度及改革的力度上都更加深入,引入了企业成本管理中的作业成本法原理,对科研机构包括直接成本(分为直接发生成本和直接分配成本)和间接成本在内的所有成本进行分析,直接发生成本根据实际需要计算,直接分配成本和间接成本则通过成本动因先将成本归集到学术部门,再归集到科研、教学及其他业务活动中,帮助科研机构准确预测和计算所承担的科研项目的完全经济成本,并为外部科研资助者提供定价依据。

二、对改进我国科研项目成本管理的几点思考

(一)科学编制项目预算

项目预算的申请主体应为项目负责人,财务部门作为协助单位必须参与到项目预算的编制过程中,收集资料,充分论证,按照国家科研管理、经费管理相关规定,结合本单位、本项目的具体情况,准确、合理地编制预算。项目负责人应提出项目直接成本的预算,承担项目的科研机构应负责编制与项目有关的间接成本预算,并确保为项目的实施提供支撑条件。为避免预算数据浮于表面,应在实际工作中及时按照科研工作发生的变化不断调整、完善。对于已经批准的预算控制数,应严格执行,尽可能避免经常性地变更预算,除特殊情况外,不得超预算支出。

(二)合理分摊间接成本

要实现科学的项目成本核算,最大的难点就在于间接成本的准确分摊问题。笔者建议可参考英国的完全经济成本核算方法,在科研项目成本核算中引入作业成本法原理,按照成本动因来分配间接费用。首先,科研机构的所有间接成本应分别归集到研究部门、管理部门和其他业务部门,再通过合理的成本动因分配到各项业务活动中,以达到准确计算各项目间接成本的目的。在此过程中,不同活动应采用不同的成本动因,其确定过程中应考虑以下几方面因素:一是成本动因与间接费用的相关程度,即成本与活动之间存在逻辑上合理的追溯关系,成本的分摊与分摊对象的收益存在一致性。相关度越高,根据成本动因计算出的成本数就越精确。二是对科研成本精确度的期望值。要得到更加准确的成本分摊结果,就需要增加成本动因的数量或进行交叉成本分析。三是成本动因之间的相关性。前导成本动因更有利于前瞻性决策管理,而差异性较小的一类成本动因,在不追求成本动因数量时可进行合并。以科研活动对房屋设施的.占用成本为例,该类成本的大小与成本对象占用面积的多少呈正相关关系,因而可以选择活动所占用的房屋面积作为成本动因。部门总占用成本除以总使用面积计算出每平方米房屋设施的占用成本,再根据不同科研项目具体占用的面积就可计算出该项目应分摊的房屋设施占用成本了。在这个计算过程中,还可帮助科研机构摸清房屋设施资源中的空间分配和费用详情,便于理清不合理的分配因素。从理论上来说,通过归集房屋的折旧及运行与维护等费用开支,每栋房屋都应有自己的单位使用成本,若进一步采用合理的资源管理方式并配合科学的预算管理模式,将极大地促进科研机构房屋资源的有效配置,提高空间利用率。

(三)合理调整相关政策规定

一方面,借鉴美国联邦政府完善的科研成本管理体系,建议经费归口管理部门出台一套统一的、操作性强的科研成本管理、核算办法,对各项成本支出项目明确做出可支出或禁止支出的规定,并对间接成本计算方法、提取比例等进行详细说明。另一方面,对于现行的科研项目成本中出现的直接成本比例过大、间接成本比例偏低的问题,经费归口管理部门应在充分调研的基础上合理调整相关管理政策,适当提高间接成本所占比例,实现科研预算的结构性调整。

(四)改变间接成本管理方式

为与项目配比,应取消科研间接成本在经费下达时一次性提取的管理方式,改为根据项目的直接成本定期提取间接成本。直接成本与间接成本应分开拨付,分别管理,直接成本拨付到项目负责人处用于科学研究具体工作的开展,间接成本定期拨付到项目承担单位,由单位统一做好管理和核算分摊工作。根据我国目前情况,科研项目间接成本一般包括科研机构管理费、业务及职能部门管理费、公共行政管理费、其他行政支出、固定资产折旧及日常维护费、公用设备占用费及维护费、图书馆运行费等费用。对于发生了终止或撤销等变更的项目,不得支取或停止支取相应的间接费用。同时,科研机构有责任定期披露间接成本管理数据,接受公众、归口管理部门及审计部门的监督检查。

(五)完善科研项目的成本决算制度,建立健全考核机制

在科研任务完成后,应及时结账并编制科研项目成本决算,避免结项不结账情况的发生。决算数据须按照实际发生数据实填列,对项目各项支出,应区分不同的经费来源,分别计算收支余金额,反映项目的实际投入产出情况。通过对比实际支出发生数与经调整后的预算支出数,找出差异、分析原因、进行改进。此外,在成本考核时,要坚持客观性原则,完善责任成本制,项目负责人应对科研项目的支出绩效负责,对不同的经费使用及成本管理情况,做到考核合理、奖惩分明,从而提高项目的绩效水平。

篇4:浅谈企业战略成本管理的对策论文

浅谈企业战略成本管理的对策论文

随着企业竞争的激烈,企业的成本成为关系企业成败的重要因素。企业战略成本管理把成本管理提升到一个战略的高度,在众多的成本管理方法中具有明显优势,本文分析当前普遍存在的成本管理问题,并对战略成本管理的内涵、特点以及优势进行了分析,最后对战略成本管理的实施进行了简要介绍。

一、企业成本管理存在的问题分析

1.成本管理意识淡薄。由于受各种因素的影响,不少企业成本管理普遍存在着重事后轻事前、重静态轻动态、重短期轻长远、重数量轻质量、重局部轻全局。在经济效益低下的企业,大多存在成本管理意识单一、思维观念狭隘的状况,成本管理只限于生产过程,对产品设计、开发、销售等环节产生的成本重视不够,侧重点放在算“而不是放在管”上,放在事后核算而不是事前预测、事中控制上,对间接费用与各产品之间的分配带有一定的假设条件,而不是依靠先进、科学切合实际的管理手段进行分配,这不仅耗费人力,而且计算结果也不精确,无法满足日后成本分析和成本决策的需要。

2.成本核算方法不准确。成本核算方法的选择与运用是根据行业特点及本企业要求来制定的,在传统成本核算下,不能准确区分直接成本和间接成本费用,从而无法准确计算成本与利润,使管理人员不能对市场变化做出准确判断,导致企业决策失误。可见,采用传统单一的成本核算模式已不能适应当前复杂多变的市场环境,虚增、虚降成本等人为因素势必会造成成本控制和预测的失真。

二、战略成本管理的内涵以及优势分析

企业管理观念和管理技术的上述变化,对传统的成本管理产生了巨大的冲击,要求成本管理更新观念、变革技术。在这种背景下,人们提出对传统成本管理范围和方法进行拓展,一方面将成本管理会计导入企业战略管理并与之融合;另一方面,在管理会计中导入战略管理思想,实现战略意义上的功能扩展,从而形成了战略成本管理(Strategic Cost Management,简称SCM)。

1.战略成本管理是成本管理发展的必然趋势。战略成本管理是现代成本管理的创新和不断发展,它的产生顺应了经济全球化的趋势,有效地服务和支持了企业的战略管理,是成本管理发展的战略阶段。战略成本管理的研究方向和领域突破了现代成本管理的局限,将立足点放在企业的战略目标,将视野扩展到企业的外部环境,较现行成本管理,其适用性更强、范围更广、效果更好。它是现代成本管理观念创新的一次重要飞跃,也必将成为成本管理发展的主流方向。

战略成本管理是顺应时代对现代成本管理的要求而产生的,是战略管理得以顺利实施的基石,应用战略成本管理有助于企业从战略的角度把握成本管理、进行成本控制,避免只顾短期利益,一味降低成本的短期行为。根据企业不同的'战略,确定成本管理的重点,提供竞争对手和企业自身整个产品生命周期的不同阶段的成本信息,有利于管理者清楚了解企业的优势和劣势,并制定适合企业保持永久竞争优势的竞争战略。战略成本管理理论的引进并使用,必将有利于改善和加强企业的经营管理。

2.战略成本管理有利于建立和完善现代成本管理体系。每一时期的成本管理理论方法都反映了一定时期生产力发展水平和管理科学发展水平。新经济环境的变化,使得传统成本管理面临巨大的挑战,同时也推动了成本管理理论和方法的发展。战略成本管理的出现突破了传统成本管理的局限性,使得企业的重心由企业内部的价值耗费转向整体战略这一更为广阔的领域,更加关注企业的采购领域、生产领域、销售领域、竞争对手领域等,这有利于企业正确地进行成本预测、决策并选择企业的经营战略。进行战略成本管理理论与方法的研究,是完善现代企业成本管理体系的必然要求。

3.战略成本的特点。战略成本管理的首要任务是关注企业在不同战略下如何组织成本管理,即将成本信息贯穿于战略管理整个循环过程之中,通过对企业成本结构、成本行为的全面了解、控制与改善企业的成本结构,以寻求长久的竞争优势。

战略成本管理的竞争性的特点。战略成本管理是在考虑企业竞争优势的基础上进行的成本管理,重点关注企业的成本行为。对于企业竞争地位和竞争优势的影响,在帮助企业决策者正确确定企业竞争战略的同时,辅以与之相对应的成本管理战略。

战略成本管理的长期性特点。战略成本管理立足于培育、维持和提高企业的竞争优势,为企业长远的战略目标服务。它是在创建企业竞争优势思想的指导下进行的成本管理活动,着眼于长期的企业目标。与传统的无视企业未来发展的短期战术性管理完全不同。

战略成本管理的灵活性特点。战略成本管理作为一个管理系统不是一成不变的,而是根据不同的情况进行不同的调整。战略成本管理与具体的竞争战略相结合,不同的战略选择需要不同的成本分析观和成本管理方法,战略成本管理的侧重点也有所不同。

三、企业战略成本管理的原则

在设计企业战略成本管理模型时,除要综合考虑内外部环境和竞争战略的影响外,还应遵循一定的原则:

(1)竞争战略指导原则。在竞争性经济环境中,企业的生存与发展完全决定于竞争战略的正确性及其执行的有效性。所以企业设计成本管理系统的指导思想也就是有效地实现竞争战略,设计出的成本管理系统的各个方面都应体现出竞争战略的指导作用。

(2)成本效益原则。在设计成本管理系统的过程中,选择成本计算方法、成本控制方法应遵循成本效益的原则。为实现同一种竞争战略,通常可以使用多种成本管理方法,而采用不同的成本管理方法所需要的成本却是不同的。只有收益与成本之间差异最大的成本管理方法才是最优的成本管理方法。因此,企业在选择成本管理方法时,要考虑每种方法会给企业现有基础带来多大的收益和支出。

(3)协调原则。成本管理系统是一个完整的系统,各个部分之间是相互联系和相互制约的。系统是否能够良好运行取决于各个部分是否协调,因此在设计成本管理系统时应遵循协调性原则。

(4)弹性原则。企业的成本管理系统并不是一成不变的,当企业的竞争战略或其他重要因素发生变化时,成本管理系统也就要进行相应的调整,而成本管理系统的调整同时也会使企业发生成本。因此为减少这种转换成本,在设计成本管理系统时应遵循弹性原则,也就是使成本管理系统保持一定弹性。

四、企业战略成本管理的战略部署

1.战略环境分析。战略环境分析是战略成本管理体系初始或循环的逻辑起点。通过考察企业战略成本管理内部资源和外部环境,使用战略定位分析评判企业现行战略成本的竞争地位一强项、弱点、机会、威胁等。经过对企业战略管理内外部环境的考察,对企业在行业中的竞争地位和竞争环境进行分析,确定企业的战略定位(SWOT分析),并由此为企业选择相应的竞争战略:成本领先战略、差异化战略或目标集聚战略。

2.进行战略规划。根据战略成本管理的战略规划,确定了它的实施按战略选择的不同而不同。在战略成本实施过程中,由于内部资源、外部环境的变化,会使实施过程产生偏差,因此须进行战略成本控制。战略成本控制,是战略成本管理规划有效实施的重要保证,制订控制标准、衡量实际偏差和采取纠正措施是成本控制的三项基本要素。战略成本控制不是控制成本本身,而是要分析探索引起成本发生的原因,确立新的控制点,即控制成本动因。

篇5:企业战略成本管理与传统成本管理论文

企业战略成本管理与传统成本管理论文

1.战略成本管理概念与实现工具

1.1战略成本管理。战略成本管理是企业管理人员将成本管理置于企业战略的大背景中,通过一系列方法获取企业自身和竞争对手成本资料并从战略的高度对成本资料进行分析,为决策者进行决策提供准确资料的成本管理活动。它的理念更加先进、具有更强的实用性、对企业内部生产成本的核算更加科学。

1.2战略成本管理的实现工具。

1.2.1成本动因分析。成本动因是企业成本的驱动因素,具体可分为结构性成本动因和执行性成本动因。结构性成本动因决定企业的基础经济结构。该类成本动因一经形成便很难发生变动,构成企业的生产经营的约束成本。企业经营者通过对结构性成本的合理运用可以降低企业成本,提升企业的经营效益。执行性成本动因与企业作业的执行有关,它主要包括全面质量管理、生产能力利用程度和产品结构等因素。在保证企业基本经济结构相对稳定的前提下,对执行性成本动因进行分析,有利于优化各要素间的组合,使企业通过低成本获取高收益从而确立企业的成本优势。

1.2.2价值链分析。价值链分析是通过对企业价值链上内部和外部的相关活动进行分析以实现成本最低化的一种战略分析工具。企业通过价值链分析找到其中的增值环节与非增值环节,完善增值环节,消除非增值环节,为顾客创造更多价值并提高企业绩效。通过价值链分析,将自身成本状况与竞争对手相比较并根据企业所处的战略阶段,选择恰当策略以扬长避短,取得成本优势也是价值链分析在战略成本管理中的一个重要应用。

1.2.3战略定位。战略定位主要包括:成本领先战略、差异化战略和目标集聚战略。成本领先战略是在保证产品质量的前提下,努力降低产品成本,在与竞争对手提供同等质量产品的情况下,通过低成本降低产品的销售价格,为自己获取竞争优势。差异化战略主要是企业通过技术创新,设计出有别于竞争对手的产品。目标集聚战略使企业将精力集中于某一细分市场,以期在这一市场中取得竞争优势。

2.战略成本管理与传统成本管理比较

2.1传统成本管理注重局部,战略成本管理注重整体。传统成本管理主要关注生产与销售等局部环节的成本控制,注重对制造费用的核算与控制。战略成本管理则注重全部环节的成本控制。与传统成本管理相比,战略成本管理更注重整体性和长期性,强调对各环节成本的协调与配置,从整体上对成本进行控制。

2.2传统成本管理注重低位成本,战略成本管理注重高位成本。低位成本指有形成本,这类成本对总成本的影响程度较小;高位成本指无形成本,这类成本对总成本的影响程度较大。传统成本管理注重对低位成本的控制,而战略成本管理注重控制企业的高位成本,以实现大规模的成本节约。

2.3传统成本管理中成本与战略相分离,战略成本管理中成本与战略相融合。传统成本管理中产品成本与企业战略间并未有过多联系;战略成本管理将成本管理与战略管理相结合,以提高企业的核心竞争力。战略明确企业发展的大方向,成本是企业发展过程中必须加以控制的重要因素,战略成本管理将二者结合,提升企业的核心竞争力。

3.战略成本管理在应用中的问题

3.1成本管理观念转变滞后。现阶段,许多企业的成本管理观念仍停留在传统的'成本管理理念上,管理观念未能及时跟上管理方法的更新。我国企业偏爱成本领先战略,却很少将战略定位与外部环境综合考虑,这可能会导致战略定位失败,影响企业战略实行。

3.2企业各部门对战略成本管理的重视不足。我国企业实施的战略成本管理中,大部分工作仍由财务部门负责,其他部门很少参与到战略成本管理的工作中,而会计人员对其他部门工作情况的了解程度有限,这就不可避免地导致战略成本管理的片面性。

3.3相关信息缺乏有效性现阶段,大部分企业财务部门所提供的信息与战略成本管理所需信息还存在一定差距。战略成本管理需要的信息仅靠财务人员无法满足,还需要企业管理层的参与,从战略高度看待成本管理。只有将战略管理与成本管理相结合,才能提高信息有效性。

4.战略成本管理存在问题的应对措施

4.1加快成本管理观念转变。企业应建立适应现代管理体系的科学的成本管理思想,在实施战略成本管理时要从长远考虑,追求企业长期持续健康发展,引导企业各部门参与到战略成本管理中来,从追求短期局部的成本降低逐步向企业价值最大化转变。

4.2全面推进战略成本管理有效实行。企业各部门员工要加强成本管理意识,提高对战略成本管理的认同感,这样企业管理层才能以积极的态度对企业价值链上各环节成本进行控制,增强企业的核心竞争力,真正从企业层面推进战略成本管理的有效实行。

4.3加强企业信息化管理,提升信息有效性。企业应提升自身的信息技术水平,为财务部门提供可靠的技术支持,使财务人员为企业提供符合战略成本管理要求的有效信息。企业应加强信息化管理,比如对相关人员进行培训,使其建立正确的战略成本管理思想,通过与企业管理层沟通等举措,将成本控制与战略管理相结合,提供真正有用的信息。

参考文献:

[1]焦跃华,袁天荣.论战略成本管理的基本思想与方法[J].会计研究,(02)

[2]王简.传统成本管理面临的挑战——现代企业的战略成本管理[J].北京工商大学学报,(02)

篇6:论我国企业战略成本管理的成本管理论文

论我国企业战略成本管理的成本管理论文

企业战略成本管理是在传统成本管理系统的基础上,按照战略管理的要求而发展起来的新成本管理系统,其基本目标是为决策者提供战略性成本信息以满足决策者的管理需要。在经济全球化的发展趋势下战略成本管理要与现代企业的发展要求相适应,企业必须转变理念,实现由传统的成本管理向战略成本管理的转变。

成本管理的基本功能就是要为管理者提供成本信息,并帮助管理者利用成本信息进行各种各样的决策。随着全球技术进步和经济的发展,传统成本管理由于其固有的局限性已无法满足企业的发展要求,与此同时,战略成本管理作为一种具有全面性与前瞻性的现代化的管理方法兴起,在现代企业发展中的作用越来越大。

一、战略成本管理的涵义

战略成本管理作为一套具体的理论提出是始于1993年由美国管理会计学者桑克所著的《战略成本管理》。在此之前的20世纪80年代,英国学者西蒙最早对战略成本管理进行了一些理论性的探讨。美国哈佛商学院的迈克尔波特教授在《竞争优势》和《竞争战略》两本书中指出了运用价值链进行战略成本分析的一般方法。可以说,桑克等人的研究是建立在西蒙和迈克尔波特的研究基础之上的。战略成本管理作为管理会计的新领域,是成本管理信息在战略管理上的运用,其目的在于促进管理职能履行长期效应的提高,减少短期行为对长期利益的损害,保证企业运行正常的活力和秩序,并促进战略规划的实现。战略成本管理与核心竞争力的理论都是成形于20世纪90年代初,它们都体现出了符合时代要求的企业管理思想,归纳起来便是战略安排、全面规划、以人为本和创新经营。

战略的本义是对战争全局的谋划和指导,将战略的理念应用到企业管理领域就形成战略管理,战略管理可以表述为:依据企业外部环境和内部的经营要素设立企业目标,保证目标的正确落实并使企业使命最终得以实现的一个动态的过程。即战略管理包括五个步骤:战略展望、设立目标体系、制定战略、实施和执行战略和业绩考评。战略成本管理是成本管理与战略管理有机结合的产物,是传统成本管理对竞争环境变化所作出的一种适应性变革,是当代成本管理发展的必然趋势,战略成本管理的目的不仅在于降低成本,更重要的是为了建立和保持企业的长期竞争优势。

二、战略成本管理的方法

1.价值链分析法

这种方法由美国的迈克尔・波特首先提出,价值链是指将企业生产经营管理活动按其内在联系进行合理连接就会出现一条作业链,作业要消耗资源,作业活动也是价值活动,因此,作业链就是价值链。价值链分析包括企业内部价值链分析、竞争对手价值链分析和行业价值链分析三个方面的内容。通过对企业内部价值链的分析,可以确认企业的价值活动有哪些,处于什么样的分布状态,以及在整个行业价值链中的位置,通过对企业价值活动成本和价值的比较分析,确定其发生的.合理性,为实现企业竞争优势而进行价值改进。通过对竞争对手价值链的分析,能够发现竞争力取决于企业相对于其竞争对手的价值链的合理程度,谁拥有多大的竞争优势,是哪些价值活动或成本因素导致这种状况的出现,可以与本企业的价值链进行比较,取长补短,逐步形成自己的相对竞争优势。四对行业的价值链进行分析,主要是为了协调与上下游企业的关系,利用上下游价值链进一步降低成本或调整企业在行业价值链中的位置及范围以取得成本优势,更好地发挥协同作用。

2.成本动因分析法

成本动因是指引起企业产品成本发生的原因,成本动因可分为战术成本动因和战略成本动因。战略成本管理所强调的成本动因可以分为结构性成本动因和执行性成本动因两大类。结构性成本动因是指和决定组织基础经济结构相关联的成本因素,主要包括企业规模、业务范围、学习曲线、技术、厂址选择等,它通过如何对企业的基本经济结构的合理安排使企业获得竞争优势。执行性成本动因是和企业作业程序有关的成本动因,主要包括劳动力参与、全面质量管理、生产能力利用率、企业内外部联系、产品外观、厂址布局等。结构性成本动因与执行性成本动因都是更高层次上的成本动因,对产品成本能产生更大、更持久的影响。成本动因分析超出了传统成本分析的狭隘范围,从战略成本动因来考虑成本管理,可以控制企业日常生产经营中大量潜在的成本问题,应该对其加以足够的重视。

3.战略成本定位分析法

战略成本定位分析就是要求通过战略环境分析,确定应采取的战略,从而明确成本管理的方向,建立与企业战略相适应的成本管理战略。战略成本定位一般分为三种类型:成本领先战略、产品差异化战略和目标集聚战略,成本领先战略是企业通过在内部加强成本控制,在研究开发、销售、服务和广告等领域内把成本降到最低限度,成为产业中的成本领先者的战略。企业凭借其成本优势,可以在激烈的市场竞争中获得有利的竞争优势,在竞争中立于不败之地。产品差异化战略是通过提供与众不同的产品和服务,满足顾客的特殊需求,形成竞争优势的战略。企业采取产品差异化战略主要是依靠产品和服务的特色,而不是依靠产品和服务的成本。实施产品差异化战略,通常需要从总体上提高某项经营业务的质量,树立产品形象,保持先进技术,建立完整的分销渠道和依靠具有很强的研究开发与市场营销能力的管理人员来取得。目标集聚战略是把经营战略的重点放在一个特定的目标市场上,为特定的地区或特定的购买者集团提供特殊的产品或服务。该战略主攻某个特定的顾客群、某种产品系列的某一个细分市场,以取得某个目标市场的竞争优势。

4.产品生命周期成本法

该理论认为任何产品都要经历一个从导入、成长、成熟到衰退的生命周期。在不同的产品阶段,企业会面临不同的机会和挑战,因而需采取不同的阶段策略,在产品导入期,各类不确定因素很多,要求战略具有很高的灵活性,战略重点应放在方向性上,加强产品市场占有率。在产品成长期,不确定性因素减少,顾客的忠诚度提高,可采取发展战略,以提高市场份额为战略目标。在产品成熟期,产品市场面临的不确定性因素最少,战略重点可放在长期性上,以巩固现有市场份额和维持现有竞争地位。在产品衰退期,产品市场面临的变化和波动又将增多,应以获得最大收益为主,战略重点又放在短期的、产品发展的方向性上。

5.目标成本法

目标成本法的核心工作就是制定目标成本,并且通过各种方法不断地改进产品与工序设计,以最终使产品设计成本小于或等于其目标成本。目标成本主要用于产品计划阶段,用产品的目标售价扣除目标利润得出目标成本,以此目标成本来指导产品的设计,使产品的设计完全成本与目标成本相一致,因此必须首先制定目标售价,这就需要进行市场研究,预测市场目前和将来需要的产品及其主要功能、需求量、消费者愿意支付的价格,还应了解竞争者的产品功能与价格,然后可以根据企业中长期目标利润计划来确定目标成本。产品的目标成本确定之后,可以同公司目前的相关产品成本相比较,确定成本差距,设计小组可以将这一差距从不同角度进行分解,从而为实现成本降低目标指明具体途径,然后改进设计以达到目标成本。

三、实行战略成本管理的现实意义

1.实行战略成本管理是现代市场经济和竞争的必然结果

由于经济全球化的发展趋势,企业所处的政治、经济、文化和自然环境与过去相比有了很大的变化,企业的成本管理工作也应该树立成本效益观念,实现由传统的观念向现代战略成本观念的转变,企业成本管理应以市场需求为导向,要努力以尽可能少的成本付出,创造尽可能多的使用价值,使企业获取更多的经济效益,适应变化的外部环境,以取得持续性的竞争优势,是现代企业必须考虑的首要问题,企业要生存和发展,就要采取更加有效的管理方式,战略成本管理便应运而生。

2.建立和完善现代成本管理体系是加强我国企业成本管理的必然要求

现代成本管理是企业全员管理、全过程管理、全环节管理和全方位管理,在现代成本管理中,战略成本管理占有十分重要的地位,它突破了传统成本管理把成本局限在微观层面上的研究领域,把重心转向企业整体战略这一更为广阔的研究领域,有利于企业正确地进行成本预测、决策,从而正确地选择企业的经营战略,正确处理企业发展与加强成本管理的关系,提高企业整体经济效益。

3、实行战略成本管理有利于更新我国企业成本管理的观念

在传统成本管理中,成本管理的目的被归结为降低成本,节约成了降低成本的基本手段,在成本管理中,节约作为一种手段是可行的,但它不是唯-的手段,现代成本管理的目的应该是以尽可能少的成本支出,获得尽可能多的使用价值,从而为赚取利润提供尽可能好的基础,以此实现成本效益原则,企业在市场上取得竞争优势取决于以同样的成本为顾客提供更优的使用价值或以较低成本提供相同的使用价值,企业采用何种成本战略,取决于企业整体的经营战略和竞争战略,成本管理必须为企业整体经营管理服务。

4.实行成本管理有助于企业实现其经营目标

在现代企业管理中,国内外学者进行了大量的研究,战略成本管理在理论研究上已经取得了丰硕的成果,在实践中,许多大公司设立了企业战略研究机构,战略成本管理的研究与应用可以使企业管理能动地适应和处理它与环境之间的相互促进、相互制约的辩证统一关系,促使企业统筹兼顾,以局部利益服从整体利益,当前利益服从长远利益,并、努力改变企业自身状况,来减少环境对企业的不利影响,从而更好地实现企业经营和发展的战略目标。

四、战略成本管理在企业中运用时应注意的问题

1.战略成本管理应树立成本管理意识

我国大多数企业的成本观念陈旧,虽然对企业实施战略管理能够全面引进并很好地开展,但它的成本管理往往还停留在传统的成本管理理念里,尤其是一些国有企业无战略成本管理的长期意识,只局限于短期经济利益,不注重企业的长远发展。现代的成本意识要求企业管理人员对成本管理和控制有足够的认识,要树立现代化的成本管理意识,实现管理观念的创新。从宏观上,成本管理要树立市场观念、竞争观念、效益观念和法制观念,为建立战略成本管理模式营造良好的外部氛围。

2.建立成本优先战略

成本优先战略是在提供的产品功能、质量差别不大的条件下,努力降低成本来取得竞争优势。如果能够创造和维持全面的成本优先地位,那它只要将价格控制在产业平均或接近了平均的水平,就能获取平均水平的经营业绩。随着整个社会进入微利时代,企业面临的竞争挑战就是价格竞争,实质上就是一场成本竞争战。产品符合质量要求,仅仅是取得了进入市场的通行证,在市场竞争中,要想争取客户,战胜竞争对手,就必须在高质量前提下实行低价格竞争,而低价格是建立在产品低成本的基础之上的。

3.战略成本管理应加强知识资本管理

知识资本是知识经济时代最基本的资本形态,是知识经济时代企业无形资产的总和。因此,企业在进行成本管理活动时,就必须学会战略的眼光去开发、运营和管理知识资本,使战略成本管理与知识资本管理密切结合,从而以较低成本的知识资本来获得企业的最优经济效益,以提高企业的核心竞争能力。

4.实行战略成本管理应重视人力资本管理

我们在战略成本管理过程中,要提倡以人为本。人是具有主观能动性的,企业如何设计适当的激励制度以调动全体员工的能动性是管理者首先要考虑的问题。必须把人力资本管理放在重要的位置,充分调动员工的工作积极性和个性发展,为员工的发展提供良好的外部环境,使战略成本管理的思想实现于每个员工的实际工作中,做到全员全过程管理。要培养一支能够适应企业成本管理需要的专业人才化队伍,以适应企业不断发展的需要,只有这样才能推动成本管理工作不断前进。

篇7:企业战略成本管理的新发展论文

企业战略成本管理的新发展论文

摘要:企业与过去相比竞争激烈,科学技术高速发展,企业面临严峻的挑战和难以预料的突发事件。在这种情况下,采取新的管理方式,从成本管理的理论,作业成本法,成本企划法三大方面论述怎样解决上述种种问题。

关键词:战略成本管理 作业成本 成本企划

一、概述

成本管理是企业生产经营管理的一个重要组成部分,成本管理是以成本为对象,借助管理会计的方法,以提供成本信息为主的一个会计分支。成本是商品货币经济中的一个范畴,成本既具有耗费性质,是成本最基本的经济内容,又具有补偿性质。这是成本的经济实质。

在西方国家,企业管理大体上经历了经验管理、科学管理和现代管理等三个阶段。成本管理是企业的一项专业管理,企业成本管理理论和方法是由企业管理的总的要求决定的,因而成本管理的发展也相应地可分为经验管理、科学管理和现代管理等三个阶段。

(一)成本管理的理论发展

1、传统成本管理存在的弊端和局限性

第一,传统的成本管理只重视产品制造环节的控制,忽视非生产领域的管理,表现为成本管理的不完全性。

第二,传统的成本管理关注的是企业内部生产经营活动的价值耗费,很少考虑企业外部环境变化的分析,缺乏成本管理的战略性,由于传统成本管理的范围开始于材料的采购,结束于成品的销售,而且将重点放在产品制造环节上,因而更多的是关注企业内部生产经营活动的价值耗费,而忽略企业外部环境变化的分析,没有从行业价值链的角度出发,研究供应商、本企业和购买商之间的战略合作关系,以寻求降低成本的途径。

第三,传统的成本管理过分强调“精确定量”和标准化管理,忽视人的因素,导致对影响成本高低因素分析的不全面性,传统的成本管理只重视明显的可定量的硬成本因素,如材料、人工、财务和管理费用等,而忽视了隐含的软成本因素,如市场开拓、新技术研发、企业组织、管理素质、企业文化等,没有正确把握企业成本的全部构成。

第四,传统的成本管理强调通过最大限度地降低企业各种经营活动的成本来谋取利润最大化,从而表现为成本管理的机械性。

第五,经济和技术的人为分离,造成成本管理体制上的不健全性。

2、市场经济下实现我国企业成本管理观念转变的途径

面对现代成本管理的变化和发展趋势,在我国市场经济条件下,企业成本管理工作如何顺应国际国内市场环境以及企业生产环境的变化,如何在总结经验的基础上,结合我国国情,引进、吸收、消化新的管理理论与方法,值得我们深思。

第一,树立系统管理观念,实施全面、全过程成本管理 企业成本的内容和范围不应只局限于生产领域的直接材料、直接人工、直接费用等,应随着管理的需要而变化,并随着管理的发展而发展。

第二,树立成本效益观念,提高成本预测和决策水平。

第三,树立战略成本管理观念,寻求企业持久的竞争优势,企业为了争夺市场和谋求生存发展的空间,就应该站在战略的高度,培育长期的竞争优势,以适应不断变化的竞争环境。

第四,树立科技创新观念,坚持技术与经济相结合。

第五,树立以人为本观念,打造企业凝聚力。

第六,加强成本理论和方法研究,积极吸收运用国外先进的生产经验和管理方法。

任何一种成本管理方式都不是一成不变的,它会随着社会的发展和环境的变化而不断变化。所以,要以发展的观念去研究成本管理方式,不断创新成本管理方式,以适应形势发展的需要。

(二)以神州数码和联想公司为例简述成本管理的实践发展情况

对于企业来说,当企业发展壮大以后,成本浪费的环节有许多是隐性、不容易发现的。这其中最主要的就是企业官僚成本。官僚成本指的是企业规模扩大以后而发生的协调沟通成本,这种成本往往是以降低效率为代价而发生的。在这里我们还是以联想举例,我们都知道在90年代联想将PC生产和分销分别让两个企业经营-神州数码和联想公司。从纯业务层面来看,联想的PC生产和其分销体系的协同效应是明显的,二者的价值链能够完美的结合在一起。虽然内情究竟如何,我们不得而知。但是可以肯定的是联想集团分离的重要原因之一是企业官僚成本的.上升,随着企业的扩大,部门之间的协调、沟通,PC生产和销售的协作、对市场的反馈往往需要大量的沟通协调成本,因此分别成了不得已而为之的选择。

二、作业成本法

(一)作业成本法的理论

依据不同成本动因分别设置成本库,再分别以各种成本对象所耗费的作业量分摊其在该成本库中的作业成本,然后分别汇总各种成本对象的作业总成本,计算各种成本对象的总成本和单位成本。由此可见,作业成本计算法将着眼点放在作业上,以作业为核算对象,依据作业对资源的消耗情况将资源的成本分配到作业上,再由作业依据成本动因追踪到成本对象的形成和积累过程。如示意图:

(二)作业成本法的适用条件

首先从生产组织制度上看,关注作业成本法“资源→ 作业→产品”的每个环节,从最详细的作业开始设置账户,成本计算过程复杂了许多,需要精确而高效的成本统计、计算、管理系统,因此需要JIT这样科学的生产组织和严格的管理制度作保证,要求企业经营的各个环节,象钟表的零件一样相互协调,准确无误地运转,达到减少产品成本、全面提高产品质量、生产率和综合效益的目的。

其次从会计人员构成上讲,企业需要聘请作业成本法专家小组,这又容易导致ABC本身成本过大。因此,在可接受的成本下拥有足够的了解作业成本法的会计师队伍,是又一个必要条件。

再次从成本构成上讲,有些制造企业,直接成本较大,没有必要使用作业成本法,相反,间接费用较高的企业,在管理当局对传统成本计算准确度不满、生产制造复杂性大、产品结构复杂、作业类别多、生产工艺复杂多变,同时市场对不同型号产品的需求变动较大,从而导致生产调度部门进行生产组织结构调整和投产准备的次数及成本增加,并且拥有现代化会计系统等条件下,应用作业成本法才是比较有意义的。

作为新制造环境所导致的企业成本结构变化以及追求精确成本信息的产物,国外作业成本管理理论研究已相对成熟,在实际应用中也取得了巨大的成功。但是国内企业由于所处环境和信息化程度的差距,作业成本管理在实践中还较少展开,学术研究也大多停留在对国外相关概念的介绍上,局限于成本管理领域,缺少系统、科学的理论研究体系,更缺少在行业应用领域的探讨。

(三)以国内外企业为例对作业成本法的应用情况进行分析

某公司是工程零件制造商,它是唯一生产这种零件的澳大利亚厂商,近年来受到海外制造商的激烈竞争。该公司是一个大集团公司的一部分,只有100人,它的会计部门有6人,包括一名财务控制员,他的职责特定为把作业成本法导入企业。

该小组为全企业建立了25个成本库,并用了大量的时间就成本动因达成一致。一些认定的成本动因如下:

机床调试的频率(这包括编程数控机床)

制造订单数量(这是很多作业的驱动因素:包括从报价到送货的很多作业)

采购订单数量:这是采购部门工作量的主要驱动因素

产品销售的商店数量

检查的次数:很多地方需要抽样检查

工作面积分配给过程和设备

单个服务人员成本

很多成本动因对于多个成本库是相同的,项目小组在成本分配上没有费多少时间。实施作业成本法的软件系统是基于PC的,其中包含大量由财务控制员建立的Excel表。购买软件只需要1000美元,但是需要做很多的基础工作来使软件适合公司的特殊需要,另外收集和输入数据也很花时间。

作业成本法系统最初计划在40-50个产品上试运行,这些产品覆盖了公司产品的所有系列。当他们分析了产品的同质性后,品种数量降低到25个。老的成本核算系统仍旧在使用,主要是为了存货估价、差异分析、评估劳动生产率。

作业成本法系统能够计算出真实的成本和并用于定价,自动计算出业绩计量和产品的利润率,能给管理上提供很多决策相关的信息,当前年度的预算也将基于作业成本法提供的信息和建立的作业成本核算模型做出。

根据财务控制员的消息,该公司实施作业成本法带来了多方面的效益,包括:

第一获得了更准确的成本信息和定价信息,由此改变公司在市场中的地位;第二建立针对进口的有竞争力的产品的基准;第三更好的成本信息使得管理层把一些内部低效率的制造转向外包;第四由于针对不同方面更好的衡量,公司作出了更好的资本投资决策;第五一些消耗成本较高的问题区域被明确,其中包括数控加工段,现在,它的成本已经降下来了;第六建立了对改进状况进行评价的业绩评价标准第七建立了详细而精确的年度预算。

尽管实施作业成本法需要花费12个月时间,但是公司获得效益明显超过投入。简单地说,作业成本法带来的效益在于管理层可以使用更精确和更具有相关性的信息,作业成本法为管理层的商业决策提供了一个好的工具。

三、成本企划法

(一)成本企划的适用条件

1、成本企划产生的时代背景——外部驱动

成本企划是日本型成本管理模式的核心和精华,最早萌芽于60年代初期,源自日本丰田汽车公司的新车开发和车型更新中。但成本企划真正成为一种确保目标利润的手段还是1973年第一次石油危机之后的事。石油危机使得世界发达国家受到重创,而日本却借此机会扩大了国际市场份额,其成功的秘诀主要得益于具有能够大幅降低成本功效的成本企划。

由此看来,成本企划的产生、发展是以大型跨国公司为载体的,以国际市场竞争为外部推动的,直至今日的全面推广和日臻完善,是外部的市场竞争为促生成本企划注入了第一驱动力。

2、成本企划运行的组织管理体制——内部条件

成本企划作为日本型管理会计(成本管理纳入管理会计范畴)的精髓,就其国际意义而言并非创新,因为目标成本不过是从美国引入的。但一旦目标成本与日本独特的组织管理体制相结合,就构筑成了今天令国际瞩目的具有日本特色的“目标成本计算-成本企划”的成本管理模式。

日本的组织管理体制具有综合性战略管理体制的特征,它由工作团队精神、可视性管理、多功能化、全员质量管理、定期信息传导系统等构成。限于篇幅,这些具体构成本文暂不详述,只是以以下两个角度为切入点来透视成本企划的组织管理体制。

(1)成本企划运作的文化基础——集体主义

一个国家的社会文化可从个人相对集体的关系窥豹一斑。集体主义倾向浓烈的社会,个人对集体的依赖性强,社会结构具有凝聚力,因而在一个组织内,为了实现预期目标,个人之间能够协作一致,群策群力。

(2)成本企划运作的形态——水平管理

国民的集体主义意识必须与组织的管理体制相契合,也就是说,要构建一种管理体制,在这种管理体制下,职工的集体主义潜意识能够得以淋漓尽致的发挥和运用,从而能够极大地创造效率,提高效益。否则,非但不能创造效益,还可能因为两者的抵触和冲突而为此付出代价。

(二)以三星电子成功地由一家半导体生产商转型为品牌领导者为例对成本企划法的应用情况分析

1、“新经营”管理模式与集中战略。

三星有一个非常明智的决策,就是选择集中战略。所谓选择集中战略就是企业不可能在所有的领域都取得世界第一位,所以要充分考虑到自己企业的实力,选出能在世界上夺取第一的领域并在这一领域进行集中的投资。在三星,业务体系分成三个阶段,分别为“种子事业”(5年至之后可能给公司创造利润的业务领域),“苗圃事业”(5年之内可能给公司创造利润的业务领域),“果树事业”(目前可以获得成果的事业领域)。

2、走数字化振兴之路

“数字融合是一场革命,而我们正处于其风口浪尖上。”这是三星电子副主席兼执行总裁的一个核心理念。

三星集团新任掌门人尹钟龙通过开发数字化技术,公司走向一条技术振兴之路;另一方面使三星集团新任掌门人尹钟龙通过开发数字化技术,通过积极的结构调整、财务改革和业务精简,使企业由生产型主导向市场型主导转变。

3、品牌形象升级

为了彻底扭转局面,改变三星产品在消费者心目中是低档货的坏印象,大量具备国际视野的海外人才作为新鲜血液被引入三星电子,金炳国只是其中的一分子。金炳国的出现则使这些一流产品以一流形象展现于全世界。

在全球开展共同的广告宣传。宣传动用超现实的广告,在全球消费者心目深深地留下了一个高贵品质的印象,而这正是三星的目的所在。为树立中良好的形象,摆脱低价产品的标签,三星电子制定了激进的市场营销行动,在市场推广方面几乎不惜血本,每年把三星电子销售收入的5%(将近3-4亿美元)花费在广告等树立形象的活动上。

此外,三星电子还把营销策略锁定在三个英文上:“WOW”,就是产品非常创新;“Simple”,就是产品容易使用;“lnclusive”,就是产品价格大多数人都可以负担得起。

三星提升品牌形象的另一重要举措,是将其产品从全球规模很大的折扣连锁店全线撤出,因为在广大消费者心中,这些折扣店过分重视商品价格而不是品质。同时三星开始充当了盐湖城冬季奥运会的最大赞助商之一。

参考文献

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篇8:对精益思想下企业战略成本优势构建研究论文

引言

当企业战略成本理论从“成本驱动定价”演绎到“价格驱动成本核算”时,成本竞争的根本就表现为企业能否根据顾客价值创造出一种产品,并按照顾客所能承受的价格去定价,而后以此为标杆驱动成本降低。以上内容与精益思想内涵刚好吻合,本文从精益思想视角去分析企业战略成本优势的构建。

精益思想(Lean Thinking)起源于日本的丰田汽车生产,其核心在于只生产顾客需求的,为顾客解决实际问题、为顾客创造价值,同时使自己的企业获得利润。“精益”用英文表示为Lean,原意是精瘦,可以理解为精确、精美。精益思想就是根据顾客需求定义企业生产价值,按照价值流组织全部生产活动,使要保留下来的,创造价值的各个活动流动起来,让顾客的需要拉动产品生产,而不是把产品硬推给顾客,暴露出价值流中所隐藏的消耗资源不创造价值的活动,不断完善,达到尽善尽美。精益思想的关键在于:顾客价值的识别、以顾客价值定义价值流并持续改进(迈克尔・波特,)。

篇9:对精益思想下企业战略成本优势构建研究论文

在日益激烈的价格大战中,获胜者最终取决于企业成本是否拥有明显低于行业平均水平或主要竞争对手水平的优势。如何构建企业战略成本优势,一般根据价值链进行分析。一方面通过整个行业价值链系统分析确定企业的相对竞争优势,并确定企业的成本战略;另一方面通过企业自身的价值链分析,进行企业内部业务流程再造,降低成本,构建企业绝对竞争优势(李丽萍,)。

如果从精益思想角度来看,能够在深度上赋予了企业战略成本优势更全面的内涵,即是“企业战略精益成本优势”,企业是否具有成本优势关键在于是否能够创造出一种顾客价值;企业成本优势是否体现精益,关键在于整个价值链系统能否实现成本最小。精益思想能够在构建企业战略成本优势发挥价值,主要表现在:第一,在理论上突破了只“以利润为导向”的成本管理模式,将竞争的范围扩展到了整个价值链之间的较量。第二,发展了以价值链各个环节为根本,找到驱动成本降低环节的理念,形成了以整个价值链优化为根本,价值链的优化降低了各个节点的成本思想。第三,弥补了企业战略成本构建中过于关注成本而忽略市场需求的弊端,使得企业能够在最接近真实状况的环节上进行生产,并能满足顾客真正的需求。第四,从顾客角度出发将顾客与企业利益统一起来,为企业战略成本优势的构建赢得了市场与利润。如,20世纪60年代,IBM在进行计算机生产过程中曾提出一个正确的问题:“顾客愿意为计算机的哪些特性掏钱?”,然后,他们设计出了一种全新的计算机,虽然在技术上这台计算机不算最为先进,但是与控制数据公司进行对抗过程中,赢得了市场地位与利润。

借鉴精益思想进行企业战略成本管理的特征

基于精益思想进行企业战略成本管理最终目标是实现顾客价值最大化,具体表述就是以最小的成本实现最优的质量,满足顾客多样化的需要。因此企业战略成本管理的对象是整个价值链系统,管理贯彻是全面成本管理原则,管理的方式为目标管理。

(一)企业战略成本管理的对象是整个价值链系统

现代企业的竞争不仅是企业之间的较量,更多表现的是企业集团间的竞争;不仅仅表现为产品与服务的竞争,更多的是整体价值链系统之间的较量。

企业价值链活动的目的是为了创造顾客价值,而处于企业上游的供应商则拥有企业创造顾客价值所使用的输入价值。因此企业能否获取竞争优势并不断保持不仅取决于对企业自身价值链的理解,更主要的取决于企业能否适应于相应的整体价值链系统中。以优化整体价值链系统为背景,进行精益管理,根据顾客价值定义整体价值链系统,明确价值链上的各项业务活动是自己完成还是外包给他人,确定价值链各个环节最好的合作伙伴以及之间的关系,降低交易成本,加快系统磨合,进而降低各个环节的成本,提升竞争力。

(二)企业战略成本管理贯彻的是全面成本管理原则

精益生产是在流水生产方式的.基础上发展起来的,但是区别于大量生产模式,强调企业系统结构、人员、市场、顾客需求的协调运作,生产方式灵活,并且能做到成本最低。企业竞争优势如何保证成本、品质,必须贯彻全面成本管理原则。

首先是成本的全员管理。成本管理是个系统工程,降低成本须全员努力,每个员工对于成本的管理都具有权力与不可推卸的责任,“人员的成本管理意识”是企业成本管理的根本。其次是成本的全过程管理。成本管理“不能只见树木,不见森林”。以整体价值链系统为依据,协同运作价值链,从供应链、生产链到销售服务链,全部过程监控成本,优化协调价值链系统。再者是成本的各环节管理。成本管理要“以全部森林为视角,关注每个树木”。在优化协调价值链系统的前提下,降低各个环节的成本,抓住任何一个环节,尤其是占整个价值链成本比重最大以及成本正处于快速上升期的环节。最后是成本的全顾客推动管理。精益思想关键环节在于顾客价值的识别。忽略顾客需要的成本管理势必会遭到市场淘汰。从顾客的角度出发来确定企业的价值流程,从顾客的角度减少不必要的浪费,将顾客的需要贯彻到整个生产流程中,所有顾客的意见与需要都将推动成本管理。

(三)企业战略成本管理方式为目标管理

曾经邯钢因采用了“低成本目标管理战略”而获得了相应的成功,其成功主要凭借内部设定与推行“模拟市场核算,设定目标标杆,实施目标管理,进行成本否决制”的战略成本管理模式。这种管理模式经典之处就在于成本管理考虑了顾客需求及市场竞争状况,规避被市场淘汰的风险。只有这样做成本管理才能为企业在成本竞争中赢取优势。基于这样变化的企业战略成本理论已不是“成本驱动定价”,而是“价格驱动成本核算”,将过去从产品的原材料进价开始,按厂内工序逐步结转的,改变为从产品的市场售价减去目标利润开始,按厂内工序反向逐步推算的使目标成本等指标真实地反映市场的需求变化。对每一个产品定出合理的目标成本和目标利润等项指标。制定目标、依据目标、根据目标进行绩效考核的目标管理方式最能体现战略成本管理的内容。

基于企业价值链优化的战略成本优势构建

企业成本战略的根本就是企业能够以比较低的成本为顾客提供物有所值的产品。而劣势就是企业关注成本的同时可能会忽略市场需求的转变。为了解决该矛盾,本文从精益思想视角来谈企业战略成本优势的构建,具体措施表述如下。

企业通过优化整个价值链系统而降低价值链各个节点的成本,从而降低总成本获得“企业战略精益成本优势”。这种成本的获得得益于企业的精益价值链,为此打造精益价值链需从源头做起。

(一)采取低成本供应商战略

低成本供应商战略不是将成本降低的责任推给供应商,压缩供应商的利润空间,而是选择优异的供应商,与供应商协作,降低整体供应链成本,达到整个供应链“零库存”。可以采取的措施有:降低由于地域原因造成的输入成本差异,直接厂家订货或最为根本的是将供应链纳入到企业核心竞争力之中去(雷星晖、苏涛永,)。比如零售业巨头,沃尔玛的全球采购战略与格兰仕的低成本供应商战略。

(二)采取低成本产品生产战略

在将输入转化为输出的环节中,第一,强调全过程高质量产品设计以及生产“零缺陷”,这样可以有效地保证产品低成本。第二,以顾客的需求拉动生产,在顾客需要的时候,按照需要的数量进行生产,保证生产与销售的同步性。如丰田采取的“看板”系统以及现在制造型企业采用的ERP或MRP信息系统将需求信息在企业内部形成共享。第三,进行产品再设计时,进行业务流程改造。简化产品设计,减少零部件,将各种零配件标准化,尽量避免使用高成本的原材料或零部件,优化企业生产的价值链;加快工艺革新,技术研发、对核心业务进行流程再造,合并工作步骤,去掉低附加值的活动。第四,借助规模效应、学习经验积累等结构性成本驱动因素,降低转化成本。

(三)采取低成本物流控制战略

生产即销售,降低物流费用率,有效地建立无间断的价值流以快速适应多变的环境。将价值流中不增值的无效时间尽可能压缩,以期缩短整个价值流的时间。如沃尔玛为了强化物流成本控制,建立了强大的配送中心系统,其物流费用比率是竞争对手的60%,大大降低了成本。为保证降低物流成本,企业也可以选择“销售联盟战略”或“前向一体化战略”,整合整个价值链系统,通过重组上、下游的相关企业,降低成本。

(四)树立全员成本管理意识

成本战略的着眼点在于优化整体价值链,而成本控制实施落脚点在于每个环节。如何将每个环节的成本控制在有效范围内,这需要所有员工努力才能得以实现。所以成本控制的根本是树立全员成本管理意识。首先,通过尊重员工的思想、尊重其主观能动性,授予员工自主管理权,给他们提供充分发挥能力的舞台,进而使其能够主动承担降低成本的责任;其次,强调团队协作分工,采取项目组负责制。团队合作能够充分发挥每个专业人才的特长,从产品设计研发、生产到销售全权由项目组负责,提高组织运作效率,降低运作成本;再次,通过精益思想要求的“5S”准则提升管理水平,降低不必要的浪费与内耗,节约成本。最后,结合企业自身特点,适时进行员工的激励、组织结构和管理体制变革。

精益思想的核心就是“零浪费”,遵循的是“顾客就是上帝”的原则,极力满足顾客需要,持续不断地提高顾客的满意度。当然企业成本优势的构建是需要多种有效的措施才能实现,除了以上的分析之外,也可以结合价值链进行探讨,找出影响成本的关键性驱动活动,进而降低成本,构建企业竞争优势。

篇10:高新技术企业成本控制方法研究论文

高新技术企业成本控制方法研究论文

一、价值链理论概述

最初,价值链理论是由哈佛大学的教授迈克尔波特所提出的。迈克尔波特认为,价值链由一系列业务流程构成,每个业务流程又可分解为若干具体的作业。企业的价值创造活动可分为基本活动和辅助活动两类,基本活动是企业的基本增值活动,辅助活动既支持整个价值链的活动,又分别与每项具体的基本活动有着密切联系。

二、新技术企业价值链的特点

(一)产品研发环节价值凸显。高新技术企业的在整个生产销售的活动周期中大致要经过研究开发阶段、原料采购阶段、生产制造阶段以及售后服务阶段,在这四个主要环节中,研究开发阶段研究成本较高、研究周期较长。研发环节产生的样品经过验证成功后会成为企业日后生产该产品的模版,因此样品工艺的难易度、材料消耗的多少、使用寿命等都会成为影响日后采购、生产以及售后环节的重要因素。据有关调查数据显示,虽然产品研发环节所耗费的成本仅占总成本的6%,但是该环节对产品的总影响高达70%,企业耗费大量的人力物力进行研发,由此可见这一环节的重要性。

(二)采购环节对于成本控制至关重要。对高新技术产品而言,在试运行之前就要对生产产品所需的原料进行采购,一旦试运行成功,此次采购的原料将成为日后产品生产所需的原料,对制造环节的成本起着决定性的作用。由此可见,采购环节对总成本的影响也不容小觑。

(三)与制造型企业价值链管理的差异。高新技术企业与传统制造企业的不同还体现在价值链的管理方面,通过作业成本法可以明确区分生产经营活动之中的增值作业部分和非增值作业部分,传统的制造企业的增值作业部分包括原材料采购、产品生产和产品销售,而高新技术产业因生产方式灵活多变,其增值作业则主要体现在产品研发阶段和原材料采购阶段,由此可见,企业应当将这两个方面作为企业的基本活动作业,多关注、多研究,更大程度的发挥这部分的价值、降低成本。

三、目前成本控制管理存在的问题

(一)未形成精益化成本管理理念。经历了近的经济高速发展,新时代对于成本管理已经有了不同的管理理念,如今,精益化成本管理能够更好的完成企业成本管理的目标,企业应当强化精益化管理观念,树立“大成本”意识,统筹融资、生产、税务等多个方面进行成本管理。首先,控制好财务费用的还款节点,最大限度的发挥资金的作用;其次,还充分利用国家政策的便利条件进行涉税管理;再者,对于重点费用一定要加强监管力度。最大限度的将成本降到最低。(二)预算管理力度不够。高新技术企业由于产品研发期间的未知性较大,常常伴有相关副产品的产生,要对其进行预算管理缺失略有困难;再者,由于企业的研发人员知识结构、技能水平大不相同,企业的在研发过程中使用的仪器设备的技术基础条件的制约,限制了企业对研发项目进行预算编制的条件。但是企业可以通过后期对各项费用进行严密的管理来弥补预算的'缺陷,明确不同项目的差别,对人工费、材料费以科学的方式进行管理。(三)高新技术对科技研发以及技术服务等成本费用精细化不足。对于高新技术企业而言,研发成本以及技术服务成本是企业成本控制管理的关键,而目前大多数企业在科技研发以及成本控制等成本控制的精细化不足,不能将成本控制精细到具体活动。其中高新技术企业的研发经费包括很多,诸如技术人员的人工费用、科技研发的相关支出、仪器设备的检验报修以及材料翻译和委托外部研发的成本等,企业的成本控制应该做到对专项环节严控把关,才能有效降低成本费用,增加企业的经济效益。

四、基于价值链的成本控制方法

基于价值链的研究以及作业成本法的有效运用,能够发现整个生产过程中的增值作业与非增至作业,企业面对不同的作业应当进行适当的取舍,形成具有企业自身特色的价值链结构,对自身特有价值链进行研究,形成竞争优势。

(一)产品研发环节的成本控制方式1、科技研发以及技术服务的成本控制。高新技术企业研发环节中对后期的成本管理起着至关重要的作用。技术是高新技术企业的代名词,而技术研发成本在企业成本控制中占主要地位。首先,企业应该做到对科技研发以及技术服务等成本费用做到精细化管理,将成本控制精细到每一个环节。例如,技术人员的人工费用作为研发费用之一,企业可以通过技术人员综合素质考核对员工进行选拔,于此同时,综合素质较高的技术人员还能减少资料翻译以及简单的研发技术等相关费用的支出,从根本上对企业成本做到合理调控。2、研发环节税收筹划成本控制。高新技术企业的研发过程具有很强的不确定性,因此,企业在进行财务核算时,常常不能准确把握好每项费用的归集预分配,这样不但对项目的研发成本计算疏忽,还会影响到税收筹划的有效性。税收筹划也是成本控制的一种方式,研发环节作为整个过程中最为重要的环节,对这一环节的税收筹划企业也要加强控制。值得注意的是,企业应该定期组织相关人员到当地税务机关学习新政策,与税务机关保持密切的联系,企业相关税务人员应当充分理由国家政策带来的优势进行纳税筹划;对于某些工程国家给与企业领取补助资金的优惠政策,企业应当对该项目进行专项核算,准备税务部门所需证件,便可以将这笔资金作为免税收入,这也是进行研发环节成本控制的一种方式。

(二)生产环节的成本控制方式。高新技术企业在生产过程中常常涉及一人参与多项工程或者多项工程分摊统一资源的情况,这种情况下,企业相关人员倾向于根据以往经验进行决策,这样一来主观判断作怪,企业没有进行严密的分析判断归类,便会导致产品成本不够明确的现象。因此企业要善于对产品成本的动因进行考察,明确每项人工费、材料费、燃料费等的相关去向,尽可能准确的进行核算与计量,避免不必要的浪费。。

(三)售后环节的成本控制方式。售后环节的技术服务是企业形成商誉的一种途径,企业应当不断对专业技术人员进行相关培训,以提高技术水平和服务质量,专业的技术管理也是成本控制的一种方式。除此之外,售后环节作用于不同的客户,每位客户可能对售后环节有着不同的需求,企业应该对不同的客户采取不同的措施。如在进行变电设备的安装后,有的部门明确提出日后每隔一定时期要进行维护,有的则有自身维护的技术不需要售后服务,企业面对这种情况要灵活应对,前者可以适当提高成交价格,将后期服务费算进去,以避免售后服务成本过高。

总而言之,在新形势下,高新技术企业的发展程度反映了一个国家的战略水平。市场变化日新月异,经济发展速度迅速提高,高新技术企业要在激烈的市场竞争中占据优势地位一定要重视成本控制。根据上述的讨论,高新技术企业要掌握好成本控制的方向,以价值链研究为基础是必不可少的。企业应当培养精益化成本观念,全方位的对成本进行控制。对于研发环节注重不同产品功能相似部件的标准化;采购阶段注重内部价值链与外部价值链的衔接;对于生产环节,注重采用动因分析法进行费用归集;对于售后环节注意灵活应对。除了上述建议,企业还要注重自身实力的培养,选拔优秀的科研人才,形成专业特色,才能成为同行业中的佼佼者,形成竞争优势。

参考文献:

[1]杨清.基于价值链的高新技术企业战略成本管理研究[J].会计师,,(20):3-4.

[2]艾珺.基于价值链分析的高新技术企业成本管理[J].中国商论,2016,(22):23-24.

[3]苏吴英.谈基于价值链的高新技术企业成本管理[J].商业时代,,(19):88-89.

篇11:刍议高新技术企业成本管理的论文

刍议高新技术企业成本管理的论文

[摘 要]本文分析高新技术企业及其成本管理的特点,提出了如何实现高新技术企业成本控制战略,以及在高新技术企业推行战略成本管理的优势。

[关键词]高新技术企业 成本管理 成本控制战略 战略成本管理

在当今信息社会里,科学技术的发展日新月异,知识更新与传播以空前的广度、深度和速度进行,再加上电子信息产业的崛起,预示出高新技术企业将主导二十一世纪世界产业经济发展的潮流。

一、高新技术企业的特点

1.产品先期投入大、科技含量高、附加值高

人类进入知识经济时代,知识更新、传播、运用速度快。以运用新知识、提供知识含量高的产品为己任的高新技术企业需要不断创新,使产品更好地服务顾客。在产品的开发和研制阶段,企业需要投入大量资源,以期某项技术能够实现突破,形成领先竞争对手的优势,获得高附加值的汇报。在生产制造阶段,高新技术企业广泛使用先进技术生产。如cad、cam和电脑一体化制造系统,以期尽可能降低生产成本,使生产成本数额小于开发费用,产出知识含量高的产品。鉴于产品的特殊性,企业在销售环节需要大力推介产品,使顾客认可产品,提高市场占有率。对于售出产品,企业关注其售后服务和指导,以实施顾客化经营,获得高回报。

2.产品寿命周期短、更新换代快,企业兴衰迅速

科技进步快,市场竞争日趋激烈,迫使企业不断研制新产品,从而加快了产品更新换代的步伐,促使产品寿命周期缩短,企业亦会随产品的研制、推介成功而迅速壮大。

3.企业经营风险大,对市场反应灵敏

高新技术企业研发费、推销费的大量投入造成期间成本高,企业经营风险增大。企业在经营上需要密切关注市场动向,重视企业的经营战略,使之与外部市场环境相协调,保证企业迅速服务顾客,适应市场变化。

二、高新技术企业成本管理的特点

1.成本控制的重心在于人才、知识

高新技术企业人员组成以高智力员工为主体,资产组成以人才和知识物化的无形资产为主体。因此,高新技术企业更重视对知识资产管理,具体表现为投资取向以智力投资为主体,成本控制更应当体现“人本管理”思想,注重对人才知识的'保护和充分利用。

2.成本控制战略以人力资源为重点

高新技术企业与传统企业相比,成本控制战略发生了根本性的变化,即开始由内向外,由局部到整体,由短期到长期,由静态带动态进行转变。同时,人力资源成本将成为企业价值的重要影响因素,人力资源成本控制将成为成本控制战略的重要组成部分。

3.成本控制方法和手段更加先进

以作业为基础的作业成本管理将在高新技术企业中得到广泛应用。由于网络、信息技术、物流系统的飞速发展,传统的存货控制模式正受到挑战,“零存货”控制模型在企业中的应用也越来越普遍。由于高新技术企业开发寿命短、小批量生产的高科技产品,其特点是着眼于创新,不断开发和引进高科技产品,同时接受顾客的特别订货并及时交货。为了适应这些变化,成本控制方法必然要有新的发展,成本控制手段也更加先进、敏捷。

4.成本控制评价标准更加全面

在传统企业控制评价体系中,主要以财务指标为主。高新技术企业的资本主要以智力资本为主,成本控制评价和选优应以方案可能产生的全方位效益为出发点,高瞻远瞩,立足全局。在成本控制评价体系中,如果没有反映顾客满意度、员工成就感、员工投入程度、企业稳定增长等非财务指标,仅仅依靠财务指标是行不通的。企业成本控制评价还需要提供多种非货币性的综合管理考核表。平衡计分卡、经济增加值、自由现金流量等广泛应用,就体现了企业评价方法的一种方向。总之企业只有将财务指标与非财务指标结合起来进行成本控制的综合评价,才能全面、系统地分析出成本控制的绩效情况。

5.成本控制中的风险意识进一步加强

高新技术企业具有高收益高风险特性。为此,要求成本控制从预测、决策、计划、分析、评价等各个环节都要对风险有足够的认识,采用正确的方法加以计量,以确定其对项目及企业的影响。成本控制的风险管理是一种主动的风险管理,它要求突出预见性,能系统地辨认各种不确定风险,并能够以战略眼光强化企业的成本控制工作。

三、高新技术企业成本控制战略

1.围绕高新技术企业的核心能力制定成本控制战略

所谓核心能力是指企业通过对其组织资本和社会资本的有机结合与发挥,而能有效地获取、协调和配置各种资源和技术一体化的优势能力。

提升企业核心能力已经成为企业竞争的基本战略,因为市场战略、产品战略、成本控制战略等职能战略是企业外在和显性化的战略。面对激烈的市场竞争,任何企业单是依靠某一项或几项职能战略,最多只能获得暂时的优势,惟有培育核心能力才是使企业立于不败之地的根本战略。具有核心能力是企业追求的长期战略目标,是企业持续竞争优势的源泉。成本控制战略应当有助于企业核心竞争力的培育。

2.建立扁平、柔性化的企业组织

高新技术企业成本控制战略应与企业的组织结构的发展趋势相一致:(1)遍平化。就是减少中间层次,增大管理幅度,促进信息的传递与沟通。在节省管理费用开支的同时,缩短了纵向沟通联系渠道,高层领导可以比较容易了解基层情况,也有利于促进基层管理人员的成长、提高决策质量。(2)小型化。面对日趋复杂多变的信息时代,企业组织结构的小型化,有利于降低经营成本,增加企业的灵活性,因此高科技含量、灵活多变的小型组织结构成为高新技术企业的战略选择。(3)柔性化。就是高新技术企业为实现某一目标而把在不同领域工作的具有不同知识和技能的人集中于一个特定的动态团体中,共同完成某个项目,待项目完成后团体成员各归各处。这种动态团体组织结构灵活便捷,能伸能缩,富有柔性。(4)网络化。高新技术企业组织结构的网络化主要体现在:一是企业形式集团化。二是经营方式连锁化。三是企业内部组织网状化。四是信息传递网络化。

3.推行战略成本管理

战略成本管理是把企业管理成本与企业经营战略紧密结合起来,以期提高企业竞争优势的成本管理

(1)通过价值链分析可以有效控制成本,提高差异,有助于企业突出优势。企业是通过完成一系列作业,提供满足顾客要求的产品或服务而产生价值的。在企业从事价值链的活动中会发生成本,亦会从顾客手中取得收益,收益大于成本,企业就会获利。

高新技术企业有必要通过对价值链的分析来认识企业特点,构造具有自身特色的价值链,明确每项作业活动对降低成本和实施竞争战略做出的贡献,消除不增值作业,更为全面积极地进行成本管理。这样能够避免传统成本管理仅注重生产环节的局限性和成本管理的呆板性,做到积极费用多用、用好,消极费用少用、杜绝。

(2)产品寿命周期成本把成本管理同企业战略密切联系起来。产品寿命成本包括的内容多,其影响因素也多,它既受企业经营策略的影响,又受市场经营周期的影响。在产品的投入期、成长期、成熟期和衰退期其经营策略不同,定价政策亦随之变化,高科技产品更新换代快,管理层在确定竞争策略、制定产品定价策略时,需要获得准确、及时的产品成本信息,力求产品在不同阶段的总收入能弥补整个寿命周期成本,使企业获利,此时寿命周期成本联系战略,更有效服务决策的价值便体现出来。

(3)战略成本动因分析可找出对企业的成本产生持续而深远的影响因素,并予以控制,在提高竞争力的同时,降低成本。适时生产系统与自动化生产在高科技企业中的运用,冲击着标准成本法,产生了成本动因分析(即abc法)。此法以成本为决策服务的“决策相关性”为理论基点,以“作业消耗资源,产品消耗作业”为其思想,对生产环节的成本进行分析,利于查明真实的执行性成本动因,有效地进行成本控制,从微观上解决标准成本法无法解决的问题。

综上所述,虽然高新技术企业的成本管理继承了传统工业企业成本管理的基础,但是还是要树立全新的成本管理观念,尤其在成本计算方法、成本项目设置、成本分析方法和成本控制方面都应有创新方法。其中最重要的是建立考评激励制度,使员工的利益与企业经济效益密切联系起来,形成成本降低的机制,同时加强高新技术企业的战略成本管理,使战略成本管理注重外部环境的外向性、注重竞争优势、成本管理长期、全面的优点得以充分发挥,使高新技术企业的成本控制在企业发展的过程中不断完善,增加企业的活力,突出企业的竞争优势,实施顾客化生产。

参考文献:

[1]谢戈果:高新技术时代的企业成本管理问题探讨[j].经济师,,(9);135~136

[2]夏宽云:战略成本管理[m].上海:立信会计出版社,

篇12:谈我国企业战略成本管理研究论文

谈我国企业战略成本管理研究论文

置身于改革开放的浪潮中,科学技术的突飞猛进,使得我国企业之间的竞争日趋激烈。这就要求企业不能只注重内部发展,而应该放眼世界,从战略的高度出发,赢得生存和发展的空间。从战略成本管理切入,培养企业的长期竞争优势,增强企业竞争力,从而适应复杂多变的竞争环境。企业战略成本管理就是“将成本管理置身于战略管理的广泛空间,从战略高度对企业及其关联企业的成本行为和成本结构进行分析和服务”包括两方面的内涵:一是从成本管理出发,选择适合企业的发展战略,二是以战略管理的思想为基础,思考如何控制好企业的成本实施。战略成本管理具有多角度、全方位等特点,与传统的成本管理方式比较,具有开放性、全面性和长期性等优点。

一、目前我国企业战略成本管理中存在的问题

(一)思想上不重视,对企业应用战略成本管理的重要意义认识不足

目前我国很多企业虽然能够引进和开展战略成本管理,但其观念还是停留在原有的传统观念里。就目前的状况看,一部分企业主管对此项工作不够重视,忽视了产品的开发和售后服务等成本管理方面的工作,而是将主要精力放在开拓市场和追求短期业绩上;还有一些企业主管虽然重视战略成本管理工作,但其只是单纯的关注企业生产阶段的成本,对联系上下之间的客户认识不足,目光只是停留在单纯的节约成本上,这种片面地依靠节约内部成本而确保运作环节的有效进行,不利于企业保持长期的竞争优势,不利于企业长远的发展。

(二)各部门配合不到位,员工素质有待提高

虽然我国很多企业具备实施战略成本管理的条件,但这些企业在加强部门合作和提高员工素质方面比较欠缺。在我国很多企业中,只有一些专门从事成本管理的工作人员和对应的财务主管人员可以参与企业的成本管理工作,而其他部门的员工则很少过问此项问题;除此之外,信息工具的使用也很有限,成本管理的手段仍以简单的信息处理或手工操作为主。最突出的问题就是企业员工的素质普遍较低,主要表现在:第一,对企业产品的质量和品牌意识淡薄,不能树立品牌意识;第二,存在一定数目的员工惰性太强,懒于学习新的技术知识和先进的管理方法。由此可见,企业各部门之间的相互配合协调工作需要进一步加强,信息工具的使用和传递的准确性也需要提升,而提高员工素质则是最重要的一点。由于存在这些问题,阻碍了企业实施战略成本管理工作,这对在我国企业内部广泛推行战略成本管理工作带来一定的难度。

二、应对措施

(一)转变思想,为战略成本管理工作做好准备

首先要从思想上重视战略成本管理工作,对企业的主要领导进行培训,让他们多接触新的观念,从而理解并重视这项工作,真正认识到战略成本管理的优越性和必要性,并积极付诸于实践。其次,由于战略成本管理是一种注重全局和发展的新型管理模式,因此我们的成本管理工作想要获得成功,必须做好准备,做到未雨绸缪。一方面,必须更新成本观念,树立新的成本意识。这就要求管理者和职员都要有较强的成本观念,为战略成本管理工作的实施做出贡献。另一方面,对企业的结构和组织系统进行调整和完善,这为我国企业实施战略成本管理提供了有力的`保证。总之,从企业的领导到基层员工都要转变思想,从根本上重视战略成本管理。企业也要探索适当的途径和方法,使战略成本管理广泛应用于实践当中。

(二)协调各部门工作,提升员工素质

首先针对部门之间配合不到位的问题,企业领导可以采取适当的激励措施来组织和设计,组建充满活力的团队,使得相关部门的人员紧密联系起来,最终使战略成本管理得以有序、协调地展开。而对于企业的职员来说,必须以建立团队的方式进行合作,其中的成员必须有统一的目标,需要有对目标的认同感和紧迫感,并能够为领导提供恰当的建议。只有企业领导和员工团结一致,积极参与,才能使得战略成本管理工作顺利开展起来。其次,提高员工的综合素质有利于企成本管理工作的实施,这就要求企业领导重视这方面的工作。企业有关部门可以开展宣传活动,树立员工的品牌意识,培养员工正确的世界观和人生观;我国政府相关部门和企业积极开展技术技能培训,为员工讲解新的技术知识和先进的管理方法,努力提高员工的科学文化水平。

三、结束语

综上所述,企业战略成本管理是“提高企业综合管理水平的最有效的管理方式”。企业战略成本管理有利优化内部资源的配置,解决当前存在的资源配置问题;有利于企业抓住发展机遇,积极主动地迎接挑战;还有利于各部门协调一致增强交流与合作。我国企业实行战略成本管理,可以使企业自觉接受上级部门的监督和指导,使企业的发展战略与国家的发展战略相一致,符合可持续发展的目标,对构建和谐社会、完善社会主义市场经济体制具有积极的意义。

篇13:石油企业战略成本管理策略的论文

石油企业战略成本管理策略的论文

战略成本管理是随着顾客需求的多样化、高科技应用于生产领域以及竞争的日益激烈而产生的,它是以企业的全局为对象,根据企业总体发展战略而制定的成本战略。石油企业实施战略成本管理是在传统成本管理与企业战略不相适应、企业具备降低成本空间的情况下参与国际竞争的必然选择。通过分析实施战略成本管理的成本原则和存在的问题,提出石油企业成本管理策略、树立先进的成本管理理念、加强项目的成本控制、完善成本预算机制,提升石油企业国际竞争力。

一、战略成本含义

20世纪80年代英国学者西蒙最早提出战略成本的概念,其研究方向主要是成本管理系统如何为新兴的企业战略管理服务,其目的是为企业的发展战略提供有用的成本信息,主要是对成本管理视野和方法的拓宽,如成本动因分析、战略定位分析、价值链分析等。美国管理会计学者波特提出了战略观点,《战略成本管理》一书的作者桑克使战略管理更加具体化。战略成本管理的目的是采用一系列的方法来提高成本管理的战略地位和降低成本,其本质是运用“成本优势”取代单纯的“成本降低”。战略成本的管理主要运用战略管理的思想,以战略的角度和时空观来对成本形成与控制进行管理。战略成本管理的理论与方法体系和战略管理的理论方法相适应,其提出是基于战略管理的需要,其主要管理方式就是针对企业进行成本信息的分析与利用,并贯穿于整个管理过程。战略成本管理的目的不是单纯的降低成本去进行市场的竞争,而是在战略管理的过程中提供每一关键步骤的战略性成本信息,将信息的分析应用于管理决策,有利于形成竞争优势和有助于战略管理目标的实现,并且有助于企业想形成良好的成本管理机制,加强市场的控制。石油企业是传统型资源采掘企业,在同样的`油价和相同的生产规模下,降低成本成为了企业提高效益的根本途径。石油行业国际上竞争十分激烈,我国的石油企业处于开采的中后期,加强成本战略管理有助于将企业的发展纳入市场经济竞争的大潮中,有助于推动产业战略的发展,有助于企业的长期发展规划,因此加强石油企业的战略成本管理,恰逢其时。

二、石油企业生产经营特点分析

与传统制造业相比,在生产经营方面石油企业有其独有的特点,比如其发展成本多少就主要取决于当今石油资源量、技术水平等因素,并且其成本还会随着开采难度增大、油气资源匮乏而逐渐增高,从而对石油企业的成本管理工作构成一定的挑战,为对当前我国石油企业成本管理工作开展进一步的研究,首先我们就必须对石油企业生产经营特点有一个明确的认识。我国石油企业生产经营特点总体而言体现在以下几个方面:首先,生产对象为深埋于地下的油气资源,从而造成了油气生产周期长、勘探、开采成本高;其次,在油气开采后期,随着开采难度的增加,开采成本也逐渐提升,对石油企业成本管理控制工作造成了一定的难度。但从科技发展角度来看,科技的创新带动了油气开采效率的提升,使其开采难度大大降低,这就使成本的有效控制得以实现;最后,油气开采对技术创新的需求较大,且开采场地多在野外作业。为此,企业需要在技术研发、场地处理等方面投入较大的成本支出。

三、石油企业战略成本管理原则

(一)系统性。战略成本的管理包含多个部分,主要有业绩评价、实施战略成本控制、编制战略成本计划、成本预测与决策的展开、成本信息的收集、目标的确定等多个方面,它们相互联系、互相作用、最终组成一个整体,这就是战略管理成本的系统性。因此,战略成本管理要想做好就要将其各个组成部分当作一个系统,协调各组成部分,将总体战略当成最终目标,实现企业战略成本管理的完善。

(二)战略性。企业的战略成本管理不是一个短期的管理过程,而是一个长期的、持续的、动态的管理过程,它不是只针对管理成本的高低,而是将企业系统的协同当作成本管理的主要方式,以系统的完善来创造持续降低的企业成本,将竞争优势发挥到最大。企业的战略成本管理工作主要为战略管理服务,它是一个长期的、循环的过程,在这个过程中来关注成本的变化,加强企业竞争中的地位,将成本持续降低。

(三)竞争性。战略成本管理作为战略管理系统中重要的一部分,其主要目标就是通过系统自身的有效运行来帮助企业管理层制定正确的、有竞争力的战略方案,将企业的发展推向更高的水平,在市场中形成更大的优势。市场是一个开放、公平、竞争的市场,只有产品有优势、成本有优势、服务有优势就会吸引大量的关注,因此战略成本管理是否达到实际目的、是否有利于公司发展,是否使企业在市场竞争中占据优势,成为了战略成本管理是否完善的指标。

(四)激励性。战略成本管理是一种人工管理系统,需要人的积极参与,如果缺乏激励性则不能调动人的创造性和主动性。激励本身不具有强制性,但能够在客观上促使人的欲望,使人自觉的、努力的工作。因此,企业要有一套良好的激励机制,按照总体战略目标来进行责任的划分以及考核指标的建立,这样才能使企业按照预先的规划前进。企业的发展离不开人,人在管理中起到主导的作用,只有调动人的积极性才能使企业充满活力,使工作实到实处,保障总体的战略目标顺利实施。

四、石油企业成本管理中存在的问题

(一)成本管理观念缺乏。观念支配着管理工作如何开展,决定着管理方法和管理策略的实施,影响着管理质量的高低。虽然大部分企业已经接受了 “以人为本”的发展理念,但是管理者由于长期受以往观念制约,新观念并没有落到实处,员工为主体的观点并没有受到行政管理者认可,行政管理者在践行以人为本的发展理念上还是存在着忽视员工的老观念,没有把员工真正当作成本管理工作的主体,去调动他们的积极性,发挥他们的主观能动性和激发他们的创造性。

(二)项目成本控制问题。企业都是利益优先,而成本控制存在于项目各个环节之中,其也存在着不同程度的问题。

1、投标环节存在的问题。第一,日益竞争激烈的石油行业,投标单位不计成本的相互压低报价,使得造价高于成本价,施工方为了获取利益,在成本上尽量压低,严重影响了石油工程的质量;第二,投标市场管理不规范,到处存在拉帮结派、走后门、找门路的问题,无法保证竞标市场的公平透明。

2、项目评估环节存在的问题。项目评估是企业通过评估进行相关成本的预算、效益测算,然后根据评估结果编制一系列指标、合同等。当前,市场上项目评估主要存在的问题:项目评估没有统一的标准,每个企业都有自己的思路与方法;为了使得项目评估效益最大化,违反国际政策,侵害国家和职工利益。

3、施工生产环节存在的问题。第一,没有完善的项目成本核算制度,造成了核算的简单化,造成了成本费用计算偏差,实际成本与预算成本无法统一,不能满足成本分析和考核的需要;第二,成本管理不到位,在施工中不进行分阶段成本计算、核对,对设计方案随意变更,造成了成本与预算偏差。合同的管理不够规范,在施工中无法严格执行,出现问题就相互推诿,甚至闹上法庭;第三,工作人员成本意识差,领导对成本管理不够重视,没有一套完整的成本管理规范,问题责任制不明确,造成了工作人员花钱不思考,有出现问题也没事的普遍思想。

4、考核奖惩环节存在的问题。绩效考核制度不完善,造成了工程结算很长时间之后绩效考核无法跟上,造成员工的不满意。还有奖惩机制的不透明,有的人奖金多有的人奖金少,各有怨言,打击工作积极性,损害企业长远利益。

(三)成本预算机制不健全。企业预算就是企业进行未来一段时间的财务支出与收入统计,并依据预算的合理规划制定企业未来一段时间或者项目的战略。当前,预算管理已被应用于各大企业的财务管理中,并且在企业的发展中发挥着积极的作用。但是,在实际情况中,由于各种各样的原因,企业预算管理不能够在财务管理中正确的发挥其作用,使得企业的预算管理达不到实际想要的结果,其主要问题有:对预算管理机制认识不足、企业预算编制与企业经营目标不一致、缺乏严格有效的预算考核机制、预算执行情况反馈不及时等,严重限制了企业的发展。

五、石油企业成本管理策略分析

(一)树立先进的成本管理理念。先进的成本管理理念不是一成不变的,而是与时俱进的,只有这样才能使公司的决策与社会发展相适应,并实现长期高效的稳定发展。因此,要加强学习,将企业的成本管理与当前社会发展相结合,创造属于企业自身的特色管理模式。首先,要明确效益第一,将成本意识放到突出的位置,对于不必要的投入要及时制止,对责任人要赏罚分明,实现企业的可持续发展;其次,树立以人为本的管理观念,以人为本的管理模式就是运用柔性的方式去管理人力资源,依靠人的内心心理和行为规律,对管理对象实施软控制,使他们内心顺畅的同时激发其内心潜力和创造精神。

(二)加强项目的成本控制。加强项目的成本控制,首先要加强投标环节的管理,加强对投标市场的分析,不打无准备的仗。结合本企业历史数据或者其他企业数据建立相应的压价预警机制,确保造价最大降低幅度不应侵蚀直接成本;其次,以科学合理原则做好项目评估工作。将项目细分,分部分项编制,测算项目的盈利水平,然后编写项目责任合同,将利润、成本、管理费用等与考核、奖惩标准相对应。还要完善工程施工环节的成本控制,加强项目内部的控制,明确岗位责任制、各项目审批制、施工现场安全管理制、工作绩效考核制、合同管理制等等,严格落实执行规章制度,这是规范高效施工的重要保证;最后要严格遵循目标责任制中各项指标,认真核对、精确计算并认真审查,将其作为项目绩效考核的依据。然后根据奖惩办法,对责任人进行相关处理,并将考核结果进行公示。

(三)完善成本预算机制。第一,企业要加强对成本预算的认知,将企业的预算管理当成解决财务相关问题的突破口,加强财务人员的培训,使得财务管理人员有继续更新知识为企业培养一批有用的预算管理人才;第二,企业预算编制要与企业战略管理流程相一致,要在企业预算管理中以企业战略目标为基础,从企业的整体战略布局出发,进行预算编制。此外,企业预算编制还要结合市场因素,根据市场需求进行变化,因为它是对企业未来一段时间支出和收入的统计,需要针对市场存在的风险进行规避,机遇要把握;第三,建立科学有效的信息反馈机制,预算信息反馈机制可以加强企业预算的控制,更加明确实际工作中与战略目标之间的偏差并及时作出调整。目前,市场发展千变万化,如果企业的发展不能紧跟市场作出调整,那么就会被市场抛弃,而信息反馈机制可以根据市场变化实时进行对比,修正偏差,为企业前行找到正确方向。

六、结语

当前处在新一轮的改革时期,各行各业都加强了创新的力度,石油企业作为老牌的传统行业,面对新时期的变革发展,存在许多的问题,因此在改革中一定要有的放矢。在完善成本管理中,要从大局出发,以企业的总体战略目标为目的,使成本管理成为推动企业整体战略目标中重要的力量,在市场竞争中立于不败之地,实现可持续发展。

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