网站如何发展的十大建议

时间：2022年12月11日

来源：种田文女主

编辑：本站小编

下面是小编整理的网站如何发展的十大建议，本文共9篇，希望能帮助到大家!本文原稿由网友“种田文女主”提供。

篇1：网站如何发展的十大建议

一种事物的诞生往往都会有两个必然阶段，第一阶段是诞生季，很多人疯狂的去抢。第二阶段是收获季，有更多的人加入进去。团购就是这么个鲜明的例子。套用马云先生的一句话就是：“今天很残酷，明天更残酷，后天会很美好，但绝大多数人都死在明天晚上，却见不到后天的太阳”，这批人就是这样。那么，今天不讲团购，讲讲中国的个人站长们，通过10点建议谈谈如何将自己的个人网站做强做大，至于大到什么程序，关键在与个人，因为：事在人为!

建议一：选对行业是关键

所谓“男怕选错行，女怕嫁错郎”，在我们准备建站创业之初，一定要选对行业。一个自己熟悉行业，操作起来游刃有余。干网络营销的我们经常听到有人发牢骚，说新调过来的主管，什么也不懂，尽瞎指挥，现在业绩差了就怪我们……等等。你看，这就是没有选对行业的关键。我们不批评主管怎么的怎么的。我们首选从自身找原因，干着压抑可以离开。有点跑题了，言归正传。选对行业有2个好处或许有更多。1、行业状态，操作手法，未来发展，盈利模式等自己比较清楚，便于后面工作的开展。2、既然是熟悉的行业，毕竟会有许多行业的朋友或者高手。时不时可以取经。赵春提醒大家，行业虽多，选择需谨慎。

建议二：做好评估量力而为

行业选择好了，该怎么做呢?打个比方我是做医疗器械销售的。如果我想做个医疗器械门户网，是否我能够完成呢?答案可想而知，光是填充数据，也会让你够呛。在互联网发展的今天，开源的程序越来越多，花样也越来越多。很多站长就是凭借一时的冲动。想著有一天我要靠个人在互联网上卷起一层巨浪。殊不知真的沉默深海了。在建立个人网站的时候，一定要做好评估。我做什么样的网站，我个人是否能够驾驭的了。hao123是个奇迹，但是他个人能够驾驭。拍拍胸口，问问，我能做多少?

建议三：拓宽思维求真务实

中国的互联网最大的特点就是复制粘贴+伪原创=创新。这也是最大的弊端，一个新奇的东西出来，很快被复制。团购就是简单的例子。很多个人站长也去插一腿。在这个行业要生存，光是复制黏贴是不行的，需要有更新奇的东西出现，所谓新奇的东西是实用的，满足用户需求的。如果我们不能创造出来，那么我们一定求真务实的去干。记得我身边有这样一位朋友，仅仅是个简单的美工。但是学习的那股子干劲不得不让人佩服。自己搞了一个小网站，专门用于分享自己收集的素材和设计技巧教程等东西。其实网站很简单，没有华丽的外衣。但是，他每天都会把自己学到的，找到的东西分享上去。久而久之网站人气之高。他不做优化，网站都是口碑相传。现在有团队愿意出钱和他一起运营这个网站。这就是个典型的案例，做互联网没有创新的时候就需要求真务实。

建议四：放眼未来目标明确

曾经的我也有这样的故事，每天都会有许许多多的新点子出现，结果是每天都是一个新起点，

个人创业经不起时间的消耗，有想法，只要可行就大胆的去做。认清路线，规划好步伐，明确目标坚持下去就会成功。毕竟互联网的奇迹仅仅是少数人的。老天不会天天掉馅饼，，不可能你天天中奖，因为，你这辈子也很有肯能中不到。我在这里建议个人站长，要有个明确的目标，接下来需要做的就是去执行。每天一个点子的结果是，头发花白，一事无成。

建议五：从点做起小事做起

前面我在一篇文章“地方门户网站建设及运营方法”中讲了关于地方门户网站的建设和运营。我就拿地方网站举例。很多站长在建立地方网站的时候，规划的很好。前期就已经把商家、团购、购物券、城市一卡通搞的满满的。这里我就要问，你这些卖给谁?如果有人买，那就是傻蛋。我们做事情，一定要从一个点做起，慢慢放大。不要一开始就做的很多，这样的结果是自己容易被事物混淆，抛弃了原来的发展路线。当我们有一定的用户资源的时候，再考虑如何盈利。

建议六：优化项目寻求发展

互联网每天都在变化，每天都有无数的产品在升级，无数的网站在改版，个人网站也一样，在求发展的途中，我们眼光要随时紧跟用户的需要和用户的体验，对自己运营的项目做优化。信息的传播最起初靠的是纸(羊皮纸、竹简我都叫他纸吧)，随后是声音(广播、收音机)，接着是(电视)、再者是现在的媒体(互联网、3G)等。随时时代的不断进步，人们思维的进步，接受东西的档次也在提升，因此，在做项目的时候，我们要不断的学习，发现新的东西，对项目做适当的优化，满足人们的需求。

建议七：整合资源互助共赢

一个人是不足以创出一片天下的。不管是什么地方，团队的力量才是我们需要的。那么项目也一样。比如我是卖空间的，如果我找到一个卖程序的，我们可以谈合作，别人在买空间的时候，我可以便宜卖给你一个程序，并进行后期统一维护，至于利益关系自己去谈。不管是传统营销还是网络营销，资源的合理整合是未来发展的一大趋势。现如今各大门户都退出自己的API，将大家的资源共享起来。用于留住用户和整合用户的资源。因此，这招我们要好好的学习。互助才能实现共赢。

建议八：人脉关系决胜未来

现如今的社会，人脉关系有时候比金钱更重要，有时候比金钱更值钱。拓宽人脉关系，才能决胜未来。单枪匹马的时代是旧上海滩的时候，那个时候你可以称为英雄或者好汉，现在的社会只能作为莽夫来形容。当然，我也不是笔斥某某。我只是建议大家要多多拓展自己的人脉关系。这样才能你的项目更好的借助各种人脉和渠道好好的发展下去。

建议九：持之以恒旭日东升

纵观各大名家说的最多的就是两字：“坚持”。任何事情都是人在做，只要我们的思路没有错，方向重心没有错，坚持下去才能成功。半途而废，半路失踪最终遭来的都是唾弃和憎恨。个人网站要想做强做大，需要我们持之以恒的决心。每当说到坚持的时候，我就会想到马云先生和史玉柱先生的故事。以此提醒自己坚持坚持，虽然我不是闪亮的星星，但是我身上的光芒足以照亮1O的地。

建议十：不以物喜，不以己悲

这点是最后要给各位站长的警示，不论失败，不论成功只要我去做了，那就是成功。如果没有去做，何谈成功失败。史玉柱先生的“负”与“富”的故事大家好好读读吧。

敲打着键盘，终于把这篇文章写完了，该文是结合自己和周围朋友的切实故事，再加上总写汇写而成。以此希望能够对个人站长有所启发和引导。因为，在互联网发展的今天，个人站长的力量不容忽视。在互联网发展的明天，个人站长的力量，更会撑起半壁江山。

篇2：网站编辑职位发展建议

网站编辑分为内容编辑和策划编辑，内容编辑只负责网站内容的更新，工作内容相对简单，策划编辑负责计划网站栏目结构的更新，工作具有一定的挑战性，

策划编辑一般需要有2年以上的工作经验或相关专业本科学历，有的还需要具备相关行业背景经验。

求职建议：

网站编辑中的内容编辑是一个并非可快速入门的职业，尽管各大网站都有半自动化的资讯发布后台，并且这类工作无须专业技术就可进行，但需要有深厚的文字功底和慧眼识力的能力。策划编辑可以发展成为网站项目主管、栏目主编等，也可以发展为网站项目的运营经理。

篇3：网站建设发展的几点中肯建议

网站怎么做，才会成功呢？从个人的经验和思考，认为有以下几点：

1、做一个为顾客创造价值的网站

网站建设的目标，毫无疑问，是为顾客提供方便和价值，在顾客使用了你的网站后，是否赞好，才是网站建设者真正要关注的地方。一个优秀的网站，是一个为顾客提供价值的网站，是不愁推广的，顾客使用了你的网站后，会把网站记住，同时也会把网站传递给他周围的亲朋好友。

2、抓住重点和特色

百度之特色在于搜索，新浪之特色在于资讯，腾讯之特色在于及时通讯，淘宝之特色在于购物。一个网站，必须要有自己的特色。有特色才会有优势，也才会有价值。

3、做好细节，以细取胜

网站是否做好，细节是关键。一个网站，有正确的战略，有正确的方法，有正确的领导人，但未必能成功。关键还要看细节，是否做得到位。信息内的一段文字失误，一张图片不得体，一个应用流程不能畅通，一个页面布局不够整洁或不协调，一个功能使用不够方便，都会影响顾客的使用，甚至顾客的情绪。所以，细节是网站制胜的关键。

4、重赢利，轻排名

网站建成后，赢利是重点，

大部份的人，做成网站后，就以为大功告成，便不断地做推广，提高Alexa排名，吸引更多的人来浏览。以为如此，便能获得顾客的青睐，便能从顾客的腰包里掏出钱来。如是操作，恐怕只能赚点可怜的广告费。一个网站，在创业初期，大部分还是明确的赢利点，要抓住赢利点，不放松。争取先赢利，先生存，再求发展。

5、坚持和专注;

网站的规模赢利非一日之寒，务必还要坚持和专注。坚持是成功之要决，我想，这是大家所共知的。在此，我想多谈一点的是专注。专注于做我们的服务，做我们的特色，做我们的产品。以此，来吸引我们的目标顾客，让他们能在我们的网站上能获得价值和好处。

6、坚持推广

网站的推广工作，是一件系统工程。从网站建立之起，就要引以为重。从网站关键字优化到搜索引擎登录，再到友情链结增加PR值，网站广告、论坛精华贴等等方法，都需要认真研究，仔细分析。才能得到比较好的效果。

在此，特别想提到是搜索引擎优化。时下，搜索引擎是引用人数最多的工具。大多数的网民，是通过搜索引擎来寻找所需信息。所以，搜索引擎优化，是一件非常重要的工作。优化工作，需落实到每个频道、每个栏目，乃至每篇文章页面。都需要仔细斟酌，方可达到比较满意的优化效果。

推广工作是一项长期的工作。各种推广方法，必须持之以恒，不懈努力，才能有望使网站积累更多的人气，留住更多的顾客，才能有望赢利。

篇4：十大死亡网站

十大死亡网站――互联网寒潮来袭

从1994年互联网元年至今，中国的互联网已经走过了十多个年头，历经了烧钱、泡沫、跳水、蛰伏、苦撑，直至再度奋起，千淘万漉，吹尽狂沙。

回首历程，中国互联网发展上演了一幕从无到有、从小到大、跌宕起伏、令人荡气回肠的悲喜剧。一夜之间，它神话般地被推向顶峰，让所有和互联网沾边的人都昂首挺胸，犹如披了一件神圣的外衣；又一夜之间，它泡沫破灭、跌入低谷，让昔日趾高气昂的网络精英们，好比过街老鼠。

第一波互联网泡沫洗劫后的第四年，风险投资家们似乎忘记了伤痛，在蜂拥进中国，携带巨额资金频频下手，垂直搜索、窄告、Web2.0、Blog…… 一些昨天甚至还在受到广泛质疑的网络公司，突然间就风生水起。国外媒体纷纷用“疯狂”、“井喷”、“狂暴唤醒互联网”等词语形容这些表现。同时，他们也不约而同地感叹这似乎回到了，那个互联网泡沫膨胀的时代。而如今，被媒体炒得沸沸扬扬的SP大肆裁员、风投转向撤离、概念股集体下跌……，这些，与泡沫破灭时的迹象似乎又惊人的相似。

如果把现在的这个现象称作“第二波互联网泡沫”的话，那么这次的泡沫又会让那些网站随之湮灭呢？ITDB.cn通过对新生网站盈利模式、流量以及业务前景等诸多因素的分析，得出了中国互联网景气指数排行，而其中死亡机率最大的.十大网站则是：

1、博客网

上榜理由：

管理混乱，CEO决策失误，团队走散；

相较于比较成功的老牌互联网企业而言没有持续性、规模化的赢利方式；

内容繁杂，没有独到之处，缺乏粘性，留不住访问者。

新浪、搜狐等大型门户网站也蜂涌而上开始办博客，挤压了大量生存空间。

2、大旗

上榜理由：

1、模式没有意义。属于资本骗局；

2、功能比较单一，虽然有发展其它形式的可能，但需要资金做后援，而这些恰是大旗的难点；

3、定位产生分歧，转型之路到底能否走下去，前途难料；

3、56.com

上榜理由：

1、靠擦边球和病毒营销而渐成气候，口碑太差；

2、盈利问题未解决。除却口号似的宣言，缺少发展的原始动力；

3、广电总局关于视频新政，是网站发展的一大壁垒。

4、CEO决策层不务实。

4、中搜

上榜理由：

1、网络猪在品牌塑造上失败，贪大贪全。市场推广兼具实惠和名气两大重任，中搜总是游离于各种想法之间，飘忽不定；

2、网络猪、划词搜索等流氓软件营销，带有强迫性的营销方式为许多用户所诟病；

3、核心竞争力在模式上不断有创新，但Web2.0的致命缺陷是模式创新的壁垒低，更容易模仿，更可能被觉醒的门户、搜索引擎，甚至收购壳网站进行运作的风险投资起而效法，进而取代。

5、灵通网

上榜理由：

1、几乎所有收入均来自SP运营，受中国移动“二次确认”等新政影响严重；

2、决策层动荡不定，人心涣散，

3、转型路子窄，风险未定，难以寻找到新的突破；

6、空中网

上榜理由：

1、业务依赖SP运营较重。程度虽不及灵通网，但新规对于公司业务来说，还是不啻于当头棒喝；

2、无线增值业务很难再实现高增长。即便获得更多独家、具有知识产权的产品，营收也不可能急速膨胀；

3、转型路子的竞争加剧，同质化严重。

7、华友世纪

上榜理由：

1、SP之间的竞争已经趋于惨烈，从政策到分成比例的变化，都使得生存变得十分艰辛。

2、并购转型不成功，缺乏艺术人才和营销人才的团队，无法好好融合，没有产生1+1>2的效果。

3、纯靠概念圈钱，能否转回踏实业务还未可知。

8、Tom在线

上榜理由：

1、无线业务已触顶，受新政策的影响巨大，生存空间越来越小。

2、没有新的领域来拉动增长，

3、绝大多数的客户来源于运营商，作为门户来说，没有足够多的忠诚用户，转身极为困难。

9、九城

上榜理由：

1、代理《魔兽世界》成为了暴雪打工仔，新代理韩国游戏基本上都无法摆脱因为技术短版造成的外挂幽灵。

2、CEO决策如同掷骰子。

3、99.52％的收入源自魔兽。但此款网游题材备受争议，一旦政策转向，风险将最高。

10、搜狐

上榜理由：

1、业务大而全，从内容、网游、电邮、无线、搜索、电子商务等等。但没有一样拔尖。

2、产品之间的联系过分单薄，力量分散，缺乏核心竞争力。

3、搜狗前景不明，广告始终不敌新浪、无线业务掉队、在线游戏不振。

4、人才管理失衡，长线走衰是必然。所以敬陪末座。

在这一拨决定未来格局的浪潮中，除却已入列的网站外，或许还会有大批大大小小扛着Web2.0旗帜的网站，因为来不及抓住风投或赶上Nasdaq这把火而悄然消失。但它们，已来不及在互联网历史上写下一笔。

篇5：公司发展建议

对公司发展的合理化推荐

河南XXX投资担保有限公司经四年的风雨兼程为广大客户打造了一个安全、稳健的投融资平台；根据公司目前的发展和现状，并结合实际状况给公司做出以下合理化推荐：

关于员工的培训

企业之间的竞争主要表此刻人才的竞争，只有拥有高素质的人才，企业才能激烈的市场中立于不败之地。而获得高素质人才的途径不外乎两个，一是高薪外聘，另一是挖掘内部员工的潜力，加强对员工的培训。而员工培训是公司投资小而收益最大的投资，是提高员工素质和潜力的重要途径。

1、目前现状：

对员工培训重视不够。公司追求高速的发展而忽视了对员工的培训工作，对人力资源的开发和员工的教育培训认识不够，公司不但没有专门的培训机构和培训人员，而又将公司人力资源管理工作并入到行政或后勤事务中。不设立独立的人事部或人力资源部。对公司内部培训根本就不够重视或重视不够，个性是中高层管理人员。即使开展培训也往往是走形式，没有严格的培训计划和考评制度，对逃避培训的员工而不受到任何处罚。

2、个人观点：

就公司现状而言首先要解决的是员工对岗位本身的理解与认知的问题（比如前台人员的工作职责是什么？对自我的工作岗位是怎样理解的？等），其次要解决的是岗位业务技能的问题，而解决这个问题的前提条件则是：完善公司管理制度与标准作业流程。也就是说，员工培训务必从制度和流程开始，只有在员工对公司制度到达完全理解与认同的状况下，公司制度才能对员工产生有效的约束力，接下来还务必针对每一个部门、每一个工作岗位、每一个环节的每一个动作（个性是直接接触客户的这些人员，比如客户经理、前台和会签等），并对员工进行规范化培训，直到员工能够一丝不苟地完成本职工作为止。这样的话公司的一切管理问题也就迎刃而解了，也只有在这个时候公司才谈得上规范管理。

3、个人推荐：

⑴、完善公司员工培训制度。我始终认为培训就应是长期的、持续的、不间断的企业行为。所以公司务必建立长期的员工培训计划与培训制度。创造一个适合公司培训发展的环境，使员工更好地融入进去。要根据企业发展的需求和个人发展的具体状况，合理地制定培训对象和选取培训方式。对于公司中高层管理者而言，培训更是必不可少的，因为高层管理者担负的是整个企业兴衰荣辱的重任。其管理思想如不能与公司管理意图持续高度一致，其知识结构如不能应付日常工作，其胸怀气度如不能超越自身，后果将不堪设想！所以诚恳推荐：公司就应把提升管理层综合素质当做首要培训任务来抓。“己所不欲勿施于人”如果管理者自我都无法严格要求自我，那如何去要求员工做到呢？

⑵、加强培训中的沟通。培训前就应瑟培训老师及受训人员进行沟通，了解受训员工在哪些方面不足并期望在本次培训中得到提高，带着问题进行培训，这样能大大地提高员工的学习兴趣。培训中，由于员工具有不一样的学历、经历和背景，在理解程度上也有所差异，所以，要留必须的时光与培训师进行讨论研究。而培训后要进行对本次培训进行评估并要求每个受训员工总结。

篇6：公司发展建议

企业发展推荐

一，绝对的质量

一家企业，如果质量不达标，这样的企业将永远无法立足于所处企业行业。

二，优质的服务

此刻的企业有两点要注意，一个是质量，一个就是服务。

如果一家企业，质量做得不错，但服务做不到位，那这样的企业真的做得很失败。

在这天的生活水平，人们已经不再是只求质量的人了，他们更注重服务，服务好了，他们就会理解！

质量大于服务，也等于服务，甚至小于服务！

三，一流的业务员

掌握业务，才能将企业的产品更好的投入市场，进而占据市场。

掌握业务在于企业要有更好的业务员。

四，胆大心细

企业要发展，企业领导要胆子大，该出手时就出手，绝不放下占据市场的机会。

在企业领导胆子大的同时也要心细，不心细也会失去市场！

五，疑人不用，用人不疑

企业的员工选取这个企业去发展，就是因为这个企业能给他发展的机会。为此，这个企业的员工就会更好的为公司做贡献。于是，做为企业的领导就就应放手的让自我的员工去做，而不就应去怀疑自我的员工对公司的忠诚。

如果这样，谁还会为企业工作？谁还会为企业的发展去努力？员工也是人，他也有自我的尊严。

六，舍不得银子套不住狼

业务员把钱财花在公司的利益上，不要去在乎，因为这是公司的利益，而且说不定以后这个业务员会把花出去的钱连本在利（这个利怕是本钱的几个倍）的赚回来。

七，一视同仁

一个企业应对客户务必一视同仁，不能因为一个是老乡而给的价位就低，一个是陌生人给的价位就高。

企业的发展不是靠老乡，而是靠陌生的人！

八，企业、客户双盈利

企业在同一个地方，要做到企业、客户都盈利是企业最重要的。

如在同一个地方设一家代理点，必要时能够要两家，但两家之间相隔务必到达两条街以上，不然无法到达双盈利，客户赚不到钱，试问谁还会为企业销售产品？

九，地方保护主义

在一个地方，本地人的销售量胜过外地人。本地人在地方上有许多的优势，让本地人代理公司的产品，能够利用本地人的优势，使公司的产品得以在本地发展迅速。

十，薄利多销

企业的发展不是此刻的一时发展而是长远的。不能因为此刻的发展而彻底的将以后发展的路封死。

此刻少赚点销路好一点，这样必须时光下来，企业的长远利益也思考了，钱也赚得比以前多了。

十一，一切为客户着想

客户在企业的发展中决定着企业的命运。因此要一切为客户着想，把客户的利益放在首位！

篇7：免费网站优化建议 2

第二个免费优化建议给了快商网，

免费网站优化建议 2 - 快商网

。这个域名倒是蛮久了，不过内容也换过几次了。

现在是一个B2B网上平台，日pv1500，ip400。

对于网站的优化，三点建议如下：

1）页面上的问题

对首页做了HTML验证有54个错误。对CSS验证有65个错误。这个基本功课一定要做好，这也是看出网站是否专业的基本点，

《免费网站优化建议 2 - 快商网》()。

把模板好好检查一下，不符合标准的地方一定要改正。

2）关键词

总体来看关键词设置不错，记得在首页的幻灯片图片的alt属性要加上描述性文字。

3）页面载入速度

这个部分有太大的问题，网页载入有阻塞的现象，对照Yahoo优化守则，用yslow验证一下，逐条优化，务必是页面载入流畅快捷。

一个显示正确，代码标准的网站，一个下载流畅，快速展示的网站，是做好网站优化的磐石。

篇8：免费网站优化建议 3

免费网站优化建议第三弹，浙江福田皮革有限公司，www.zjfutian.cn，

免费网站优化建议 3 - 浙江富田

。

首先输入网址后的首页，就有问题。

1）关键词没有设置好，就算首页用的是图片，也要加上alt属性。

2）用了一个380KB的大图片，其实毫无用处，不但拖慢了速度，还毫无意义。

3）首页基本上算是毫无内容。

点击中文后，进入的页面，算是中文首页，也存在很多问题。

图片依旧是大问题，中间那个张图片完全可以采用50%压缩，文件大小可以从267K减小到34K，

《免费网站优化建议 3 - 浙江富田》()。而图像质量差别很小，完全可以接受。

另外还是关键词的问题。

这样，下面列出我对于该网站的几点优化建议。

第一点，关键词的布局，要有重点的布置，首页，其余页面都要有，重点关键词除了在标题，还要在h1出现。

第二点，网站布局不要用表格，要用div，css来布局。

第叁点，图片要做好优化压缩，所有的有含义的图片，都要在alt属性里加上描述关键词。

第四点，能用文字表达的，尽可能用文字表达，图片代替文字对于搜索引擎并不友好。

还有很多细小的地方需要优化的，就不细述了，在我看来，网站需要重新做过才会有比较大的气色，靠小修小补可能很难做好。

篇9：网站优化实施建议

前提是建立在网站成功上线以后要进行的网站优化，这是一个周期较长的过程，也需要我们在具体的实施过程中总结经验和分析各方面的因素，

1、网站优化之关键词布局

网站成功上线以后，我们需要为网站设立一个网站主题，而我们的关键词就要围绕这个大主题进行选取，我们是做教育培训的，相应的关键词的选择就要从教育培训的领域进行选择。

关键词的选择很多程度上决定了我们网站在搜索引擎上面的排名和百度的权重，无论我们是自己做优化，还是花钱去百度推广，都是需要事先设置好我们的关键词，我们会建立一个关键词词库，根据推广效果定期添加或者更新我们的关键词，通过一个多月来自己建立站点设置关键词的效果来看，热门的关键词很难在百度上有好的排名，而且关键词不能随时修改，至少不能大幅度的改变，这样很容易被百度惩罚，我们在选取的过程中主要是选取相对冷门的关键词，然后一到两个热门关键词辅助推广。当然如果做百度关键词竞价推广的话

冷门关键词价格也要便宜很多。

关键词选取方法：

l 主观判断，就是我们自己根据自己的搜索习惯想象我们会怎样去搜索引擎里面查询信息，对于早期的关键词设置来说，这也是相对来说比较快的方法，而且中心有这么多老师，每个人的搜索习惯肯定不一样，年龄结构不一样，得出的关键词也具有一定的说服力。

l 分析竞争对手的关键词，在百度里面搜索与我们相关的行业网站的关键词设置，至少查看到百度前三页的网站关键词设置，对我们来说这也是很重要的参考来源，特别是那些排名靠前的网站。当然如果有些我们选取的关键词其他行业的网站都没有做，那么我们就要考虑是不是关键词选择出现了问题。

l 利用工具查询，百度有关键词推荐工具、百度指数等，其他搜索引擎包括谷歌，搜狗，360等都有一套自己的关键词推荐工具，我们可以通过这些方法来找我们需要的关键词，而且这些工具都能够详细的列出一个关键词的搜索次数、搜索热度等，这样我们就能直观的看出哪些关键词是热门的，哪些是冷门的，哪些是具有潜力的。

l 长期的积累，网站运营和优化就是一个周期性很长的工作，通过长时间的积累和分析，我们自己就会总结出一些最合适我们自己网站的关键词，当然这是建立在大量的实践、分析基础之上的。

l 投机取巧(有一定的风险)，就是结合热点问题进行关键词的选择，比如前段时间十八大的召开，那么十八大就是一个热门关键词，在搜索引擎的搜索中占有了大量的流量，所以我们可以利用这个热点词汇进行关键词选取，比如利用十八大中关于教育公平化的问题对我们的网络教育的含义进行延伸，更夸张一点只要是涉及到教育的我们都可以做文章，当然此方法只能短时间内提高流量，一旦不再是热点，那么这些关键词就失去了意义。

2、网站优化之内容建设

网站上线以后，就好比房子装修好了以后，我们是不是应该置办家具家电了呢，就是的!我们要上传我们的招生信息，学校资料，教学教务信息等等内容，而且作为一个教育门户网站，网站的内容量要大，质量要好(原创的文章更佳)，除了我们正常的学校招生信息、培训信息以外我们还应该添加一些教育相关的内容，而且要定时更新网站的内容，这些内容也许看似没有多大作用，但是一旦数量上去了就会发生质变，有了大量好的文章，搜索引擎才会来收录，用户才会来访问，就算退一万步，我们的招生信息一条都没有收录，而我们的其他文章全部收录了，这也会为网站带来流量，带来人气，只要网站有人来访问，就不怕我们的信息没有人看到，

所以，网站内容的质量是衡量一个网站好坏的重要因素，想象一下你家里面装修得漂亮谁都想来参观，你搞得乱哄哄的就没人理你了。

3、网站优化之链接建设

前面提到了网站的内容建设，这里在说一下网站的链接，网站链接主要是友情链接、外部链接两个方面。

友情链接，需要我们和其他网站互换链接，当然最好是相关行业的网站，不过对于新站来说，一开始没有什么流量，很难争取到高质量的网站链接。当然可以去买链接，但是也有风险会被搜索引擎惩罚。一定程度上这个链接建设是建立在内容建设的基础之上的，只要有百度收录，其他网站是乐意和我们进行交换的。

外部链接，打个比方，就好比发传单，让更多的人知道我们这里有个什么，在互联网上这里的传单就是我们链接，你想想你的传单如果发到那些很需要的人群当中而且这些人又不差钱，那么效果就是最好的，我们的链接就是这样的，我们在各大高权重高排名相关度高的网站(有钱人)上发布我们的链接，或者是一些论坛、博客、微博、QQ等上面发布链接，这样是不是看到人就多了呢，因为这些网站的访问量很大，使用这些聊天工具的用户很多，每天有大量的用户去访问，这些用户当中有一部分就会看到我们发布的链接，这样就会为网站带来一些可观的流量了。

4、付费推广

从一个新站建立到慢慢成长起来这个过程肯定是需要时间的，我们在推广的过程中，也可以依托其他成熟的网站平台为我们做宣传和推广，方法也有很多，比如花钱买网站推广位(类似58同城等网站)，花钱买链接(比如一些大的教育机构的网站首页链接)，百度首页推广，让我们的网站始终排在首页。

5、非常规手段

利用软件进行推广，现在有很多的辅助推广软件，比如伪原创工具可以帮助我们在互联网上采集内容，而且自动生成伪原创文章，大大节省了我们的时间，原创文章固然很好，但是大量的原创文章是需要人工添加的，这样的话就会影响工作的效率。

外链发布工具，只需要一键发布，就可以把我们的链接发布到互联网上的各个角落里面，这当然能够大大的节省时间，但是不能长期这么干，久走夜路必闯鬼，被搜索引擎发现了同样会被惩罚。而且很多这样的工具价格都不菲。

总得来说，网站优化是一个长期的过程，需要持之以恒的坚持下去，一开始也许没什么效果，但是只要一步一步的来，如果自身的质量很好，口碑很好，外面的工作也做好了，肯定是会有好效果的。