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篇1:高中教导处工作总结
高中教导处工作总结
刚刚过去的200x年是我国教育改革深入发展的重要一年,也是学校实施XX.9-XX.9办学发展五年规划始起阶段工作的关键一年。我们紧紧围绕区教育局的工作布置,结合学校五年规划,在校长室的领导下,积极组织实施学期工作计划,大力推进学校的教学改革和发展,取得不少成绩,教导处的工作跨上了一个新的台阶。
一.加强学习,锐意进取。
本学期我们认真组织教研组长和教研组教师学习了全国和沈阳基础教育工作会议精神,学习了xx同志的七・一重要讲话。通过学习进一步提高了广大教师以xxxx思想作为我们做好各项工作的指导思想,把一切为了学生的发展作为学校教育工作出发点的自觉性,提高了教师的师德修养和爱岗敬业精神,全校上下发?quot;永不满足,追求超越的桐柏精神,努力工作,锐意进取,开创了学校教学工作的新局面。
我们还继续组织教师认真学习了二期课改的有关文件和精神,着重选学了有关研究性学习的文章资料,对研究型课程和研究性学习进行了深入地学习和探索,我们还要求各教研组长结合学科教学组织组内老师进行专题学习。如数学组选学了《中学数学》、《数学教学》、《数学通讯》中有关研究型课程的课例,进行了分析、讨论,同时还积极在组内开设研究性学习的公开教学课进行实践和探索,并取得成功,受到市、区有关方面的好评。
二.认真规范,抓好常规。
不断规范教学常规管理,健全教导处的质量监控网络是抓好学校教学工作、提高教学质量的关键。
本学期教导处继续规范、认真地抓好学校的各项教学常规,如教案检查、作业量检查、作业检查、教师的上下课礼仪、考试命题、试卷质量分析、学生座谈会和补缺补差等等。与此同时,教导处根据五年规划提出的学校教学管理工作重心逐步下移的'部署,本学期进一步加强了教研组长和备课组长在学校分层管理和过程管理中的作用,在教学质量分析上,我们制订了(任课教师、备课组长、教研组长、教导处)四级质量分析制,并请年级组长一起参加教导处组织的质量分析会,积极发挥年级组长在质量管理中的积极作用。
本学期我们还建立了备课组长例会制,每月由教研组长召集会议商讨教学工作,教导处并不定期举行备课组长工作研讨会,及时对学校教学工作进行检查、分析和交流,并为校长进行教学调控提供必要的依据和条件。教研组长、备课组长和年级组长的教学管理功能得到了加强。
针对高一新生不适应高中学习以及部分学生学习习惯差、学习能力低的状态,教导处还组织有经验的各科教师为学生举办学习方法和学习心理系列辅导讲座,进行作业规范教育和学法指导,并成功地举办了以高一新生为重点的学校第三届优秀作业评选和展示活动,为高一新生在高中阶段能顺利学习打下了基础。三.课堂教改,注重重效。
本学期教导处以教科研为龙头,继续深入开展优化教学过程,推进素质教育为主题的系列课堂教改攻坚活动,积极发挥学校课堂教改指导小组的作用,进一步抓好四个突破在课堂教学中的落实工作,大面积提高课堂教学质量。
本学期主要做了以下工作:
1.各教研组共开设校级以上带课题研究的公开课18节,其中区级4节,市级2节。
2.加大对家常课的听课、评课活动。本学期校课堂教改指导小组对课堂教改进行了有的放矢的研究和指导。本学期对青年教师、问题教师、高一、高二复习课等专题共进行了四次集中的家常课听、评课指导活动,共计听课72节,进一步促进了家常课教学质量的提高。
篇2:高中教导处工作总结
本年度继续以党的教育方针为指导,以素质教育为前提,以培养创新精神和实践能力为前提,认真贯彻执行新课改精神。根据我校学生实际情况,扎扎实施做好每一项工作,全校师生同心协力,出色地完成本学年教育教学任务。
一、常规管理学校无小事,处处是教育。常规管理是根本,抓好常规管理,才能促进教学,使学校沿着正确的轨道前进。抓好常规教学,要从计划、落实、监督、检查、反馈总结等方面去做。
1、制定计划学期初根据我校实际制定切实可行的教学计划,包括教务处制定教学工作计划,各教研组、备课组、每位教师要制定计划,及教师根据我校学生实际和校历制定教学进度计划。
2、编排课表编制科学可行的课程表、晚课表和周六周日补课表等。
3、常规检查落实坚持教务处每天不定期地巡察教师、学生上课情况;每月对备课笔记、听课笔记、学生作业批改实行双向检查;教案检查以教研组为单位,教研组长组织本组教师每月检查一次,并对检查结果及时总结、通报,反馈到每位教师。让每位教师清楚自身的长处和不足,以调整下一步工作。
二、组织考试
1、组织高一、高二的期中、期末考试,高一、高二的补考。组织高三学生的每月一次测试及毕业考试。狠抓考风考纪,以考风促学凤,形成良好的学风和考风。
2、试卷分析每次考试结束后都进行本学年组的试卷分析,备课组长对试卷全面总结,各任课教师针对任课班级成绩进行分析,找出成功之处和不足之处,每位教师通过分析提出今后教学中的整改措施。通过分析任课教师之间取长补短。
三、科研
1、教研活动各备课组按时完成每周两次的集体备课,同年组,同学科坚持进度相同,重点、难点一致。各教研组每周一次教研活动,学习教育教学理论学情分析等。按着市、区的工作计划和要求,定期地参加市教育学院和开发区中心教研组组织的教研活动。
2、科研课题根据我校实际,分别由各部门牵头确定教育教学科研课题。通过科研有利于教师专业化水平的提高,有利于学生的个性化发展。许多教师根据本学科的实际,确定专项研究课题,并将专项研究成果以论文形式分别发表在国家、省、市的专业杂志上或专业学术会议上。
3、专家讲学针对我校的实际情况,我校教师来自全国各地,教学方式、方法有差异,同时青年教师多,在科研、教育教学理论等方面还存在着不足,甚至有的教师不知到如何写论文,只是盲目地进行讲课课,因此,我们请专家(开发区教研中心朱铁男老师)到校讲学,提高教师理论素养。
四、教师培训
1、“蓝青工程”继续进行学校的“师带徒”的“蓝青工程”建设,确定新教师培训方案,位新教师都从教育教学两个方面进行培训;有专人负责,从备课、上课到学生的思想教育都有老教师指导,使新教师能迅速成长起来,尽快地适应高中的教育教学工作,快速成为学科骨干力量。
2、电脑培训由于教师对电脑的应用程度不同,青年教师应用相对较熟练,而有的老教师还不会用电脑。根据这种情况,通过信息组我们对教师按不同的程度进行培训,使青年教师能熟练地操作电脑,并将电脑课件应用于课堂。老教师能查阅教育教学相关资料并逐步达到课堂上应用简单课件。
3、教师的基础理论学习作为一线教师就应该不断总结教学实践,通过不断总结,上升到一定的理论高度,反过来指导教学实践。对于古今中外教育家的教育教学理论的学习,对指导我们教育教学实践,提升教师的理论素养是极其重要的。根据这种情况,给教师布置学习理论学习内容,要求每位教师自学教育、教学方面的书各一本,并写出心得体会。
4、开阔教师视野一方面,通过观看魏书生等当代教育家的教学光盘,学习教育当代家的教育教学方法,深刻领会他们的教育思想。另一方面,走出去到兄弟学校学习观摩。学习他们的先进经验,并将他们的先进经验应用于我们的教育教学。
五、各种类型的公开课
1、新教师的示范课每位新教师经过一段的学习和指导教师的指导,新教师在全校的范围内举行展示课,同时对新教师的课进行讲评,以利于新教师的迅速成长。
2、教师抽签检查课为了更好地提高课堂教学效果,敦促教师认真备好课,上好课,学校决定每周进行两次到三次抽签上课,不管被抽到的教师是第几节,马上由教务干事调课,调到第一节,并通知各教研组没课的教师进行听课,然后进行评课。
3、名优教师示范课根据__市教育局关于校本研训要求和我校实际,我校积极推行和倡导专家的引领的作用,在全校展开名优教师示范课的活动,我校教师在国家、省、市获得过优秀课的教师及省、市骨干教师等。由这些教师为全校教师准备一节示范课,在全校示范。为指导全校教师起到引领作用。
4、课程的点评凡是公开课,我们都要求对被听课教师进行评课。通过评课我们肯定优点,共同学习;提出建议,共同探讨。本学期新教师展示次,抽签上课、评课7次,名优教师示范课12
六、学生会议
1、学习委员会议本学期举行高一、高二学习委员会议三次,高三学习委员会议两次,分别对班级存在的问题进行反馈了解,让学生实事求是的提出班级存在的问题,对教师的要求。要求学委、科代表经常和任课教师沟通,增进师生之间的联系。让教师了解学生的动态,把握教育教学的导向。
2、学习部长会议召开学习部长会议三次,强调学习部长在全校学风方面的作用,在各项大型活动中应该做的工作。如,高一、高二家长会之前布置每位学生给家长写一封信,并选出优秀的在大厅展示。在各项教学活动中,安排学生做好服务工作;在学生竞赛的整个过程中,安排学生考场编排等。
七、学生活动
1、学生的学科竞赛活动,为调动学生学习的积极性,教务处分别在高一、高二数学、物理、化学、生物、语文、政治、历史、地理和外语进行了九大学科的竞赛活动。每科每年级产生了团体奖一、二、三名;每学科每年级分别设一等奖、二等奖、三等奖;获奖总人次达到近600人次。本次活动受到学校领导、全体教师及家长的高度重视,极大地调动了学生学习热情。
2、“一二.九”长跑活动为纪念“一二.九”爱国运动,配合体育组、政教处组织了“一二.九”长跑活动。活动中培养学生爱国主义精神。
3、音乐汇报表演配合音乐组组织了一台音乐汇报表演节目,通过学生的精彩表演,充分地证明我们的老师的指导水平和学生所蕴藏的潜力。
4、学生问卷调查高一、高二、高三学生问卷调查,分别对教师的师德、教育、教学、作业批改等方面进行调查。
八、学籍管理
1、整理10届学生档案,准确发放毕业生档案,使学生顺利升入上一级学校报到。
2、整理高一新生的学籍档案,做到人人核实准确,不遗漏,不丢失。
3、学生学籍数据每月定期上报上级主管部门。
4、做好学生档案整理,及时办理休、退、转等手续。
九、升学报考
1、组织高三全体班主任会议,落实艺术生报考和普通类报考工作,做到责任到人,不准有任何疏漏。
2、做好高一、高三学生的信息采集工作。
3、及时为学生征订有关高考材料。
十、家长会本学期组织各年级家长会。
十一、继续教育按__市教育学院的工作要求,搞好全校教师的继续教育工作,把继续教育抓好、落实,不走形式,专人负责。
十二、实验室工作实验室的实验员工作都是由任课教师兼管。但是每位负责教师都能认真负责,在实验室管理制度,实验室安全制度,卫生制度等管理到位。基本保证学生大部分实验能顺利完成。
存在的问题:
1、如何建立良好的学生评价机制,帮助学生建立良好的信心。
2、规范教师的教案。
3、辅导课如何上的问题。
4、作业的布置与检查问题。
4、教研组考核、教师的考核问题。
5、如何提高教师的责任感。
今后的努力方向:
1、面对现实,不抱怨,采取切实有效的措施,全面提高教学质
2、教师应确立自己的科研课题,针对本学科提出切实可行的教育教学方法。
3、全体教职工要做到人人参与管理,人人确定帮扶对象,走进学生心灵深处。
4、“领导举的是旗帜,而不是举的鞭子”,认真做好领导的率先垂范作用。
篇3:高中教导处教学工作总结
总结要写得有理论价值。一方面,要抓主要矛盾,无论谈成绩或谈存在问题,都不要面面俱到。另一方面,对主要矛盾要进行深入细致的分析,谈成绩要写清怎么做的,为什么这样做,效果如何,经验是什么;谈存在问题,要写清是什么问题,为什么会出现这种问题,其性质是什么,教训是什么。这样的总结,才能对前一段的工作有所反思,并由感性认识上升到理性认识。
高中教导处工作总结(一)
本年度教务处围绕学校工作总目标(争创省四星级高中)和学校工作具体目标(增强“四个意识”,做好“八项工作”),在教学管理上,继续在“严”、“细”、“实”上狠下功夫,带领全体教师扎实苦练教学内功,取得了较显著的成效。
在完成常规工作的基础上,本年度重点做了以下几点工作:
一、切实加强了学校教学全过程的监管力度
1.针对学校教学现状,多方听取意见,起草并制定了教学常规“五认真”的细则及考核办法,组织学科组、备课组认真学习并贯彻执行。对教师的评价不单纯以成绩来论成败,而更注重过程。学校又一次蝉联了无锡市常规管理先进学校。
2.对认真上课这一环节,实行了“推门听课制”。配合校长室及时做好具体的组织工作、评议工作和信息反馈工作,促进了每一位一线教师充分重视每一节课的教学,努力向课堂40分钟要质量。
3.对认真批改作业和认真辅导学生两个环节,采取了三条监控措施。一是凡有学生、家长举报,教务处必一查到底,本年度三位学生家长有反映的老师,都得到及时的提醒和警告;二是不定时向学生问卷调查及开座谈会调查,本年度共调查了三次;三是由教务处直接抽查,做好评估记录。
4.根据不同年度,提出了不同教学目标达成度,加强了各年级教学质量的监管,责任到备课组,责任到个人。
二、切实抓好提升教学质量的工程
1.本年度,我们开设了44个研究性学习课程,完成了82本校本课程的编写工作。
2.各科教学做到“低起点,小坡度,生基础,多辅导,勤反馈”,控制难度,讲究效度,切实提高了教学质量。高一高二市统考成绩均列同类学校的前茅。
3.打好了高考攻坚战,确保了xx年高考本科一次性进线率和各科总均分名列城区第四。录取本科学生338人,专科144人,升学率为92.2%。
4.打好了中招争夺战,确保了xx级生源有了进一步的改善。今年的招生我校位于城区第四。
5.抓好各级各类学科竞赛活动。学科竞赛中,学生获省化学奥赛三等奖2人,省生物奥赛二等奖3人、三等奖27人;全国英语竞赛三等奖14人;全国中学生金钥匙科技竞赛获二、三等奖7个;江苏省青少年科技创新大赛获一等奖1名;在江苏省第xx届“海中杯”机器人大赛中,学校代表队获高中组团体奖一个,单项二等奖3个、三等奖1个。
6.完成了高二信息技术省会考的工作,通过率达95.1%,完成了高二理化生实验会考和高一、高二省劳技会考,通过率都为100%。
三、积极稳妥推进新一轮课程改革
1.本年度是我省全面介入高中新课程改革的第一个年头。一年中,我们在教育观念、教师培训、课程管理、物质保障、实际操作等方面作了大量的工作,先后组织近200人次的老师参加了全国、省、市新课程培训。
2.在新课程教学管理中,我们努力做到多思考、善交流、勤总结。制定了《市北高中课程改革实施方案》,先后召开年级研讨活动2次,组织教师论坛活动1次。
3.成功地组织了带有新课程教学理念的27节大型对外公开课,扩大了教
师、学校的影响。
4.连续7次组织每批12人以上的老师到兄弟学校听课学习。
篇4:高中教导处教育教学工作总结
20XX―20XX学年度第一学期高中部教务处工作总结
本学期,教务处坚持优化教学常规管理,坚持以课堂教学研究为核心,坚持以“有效教学”为目标,努力提升我校教师的课堂教学水平和教学研究能力,努力实现学校可持续发展的战略目标。现将本学期主要工作总结如下:
一、坚持定期工作例会
1、坚持每周召开一次教学工作协调会。
每周一下午定时召开教学工作协调会,会议简要总结上一周教学工作,讨论、研究、布Z、协调下一周教学工作,排定工作日程、讨论工作细节、落实责任到人、出台工作安排,教学工作协调会的召开,使得学校教学工作思路清晰、谋划到位、措施得力,有力地保证了教学工作稳步有序地实施推进。
2、坚持每月组织召开高中部教学工作通报会。
本学期高中部组织召开了四次教学工作会议,每一次会前,我们都就会议时间、内容、程序做细致的安排,现在我们更加关注会议细节,会务准备更加充分,内容更加丰富,考勤更加严格,反馈更加及时,效果更加明显。
二、切实抓好常规工作
1、抓好三课
为引导教师关注课堂、研究课堂、珍惜课堂,提高课堂教学效益,我积极倡导开展“聚焦课堂”的活动。本学期制定了聚焦课堂系列活动方案并在教师会上进行详细解读。教务处精心组织,周密安排专项系列活动,扎实开展了学校每日一课、备课组推磨听课、教学管理干部的预约听课活动,本学期共组织听课 126节,并力求做到听课与个别点评、集中反馈相结合,积极倡导学科教研组开展课堂观察活动,倡导青年教师撰写《教学拾零》,以提升教师听评课的专业化水平和教学研究能力,邀请教科室陈金秀主任面向全体教师开设名为“走进课堂观察”的课堂观察基础知识讲座,通过此次培训,全校教师对什么是课堂观察、课堂观察的基本程序、操作有了初步的了解,在培训活动中,教科室还为所有的教师准备了实用的学习资料。现在学校教师听评课的氛围越来越浓厚,教师的教学交流随处可见。
2、教学检查追求创新。
除期中前、期末前的教学常规检查以外,本学期还增加了日常的教学常规抽
查,日常巡课做到了正常化,强化了学生出勤的管理,优化了学校教学秩序,改进了教案检查的方式,采取了例行检查、课前调阅、课后抽查等方式,特别加强了对语文学科的作文、作业布Z与批改的检查,对音、体、美、信息学科的课堂教学常规的检查,并对检查情况进行反馈,取得了较好效果。
3、周六主题研训正常开展。
学校组织教师双周六上午到校研训,一般分为教研组集体活动和备课组集体活动两个环节,主要有主题讲座、理论学习、观看录像、研课交流等形式。每一次研训,我们都提前布Z、注重落实、关注质量,我们要求研训后将集体备课形成的教案、课件、作业、活动记录、学习心得等上传至校园网OA平台,做到了定时间、定地点、定主题,有研讨、有记录、有成果,预先布Z,严格检查,及时反馈。我们还将双周六研训的检查作为年终“和谐备课组”评比的重要依据,这就大大保证了主题研训的时间和质量。
4、名师示范课深受欢迎
今年4月份,我们隆重开展了学校名师示范课活动。学校领导、中层干部带头参加,教研组长、区学科带头人、南京市优青、南京市学科带头人、特级教师共35位老师开设了示范课,广大教师特别是青年教师听课热情高涨、场面火爆,营造了浓郁的课堂研究氛围,发挥了骨干教师的示范引领作用。
三、交流活动、深入开展
1、积极开展市级教研活动。
本学期,共有英语、数学、物理、音乐、地理、历史六门学科在我校开展市级教研活动,夏晏娟、王琴、王晓梅、张蕾、勾俊华、郭超、韦伟、杜家伟、杨阳、孙进、邓兰、孙云木、李成香13位老师开设了全市研讨课或全市讲座,受到教研员和学科同行的高度评价,13位老师精彩的课堂教学(或学科讲座),充分展示了我校教师的风采、展示了教研组的水平、展示了学校的形象。可以说,每一次市级教研活动我们都做到精心准备、周密安排、关注细节,每一次活动都是一次展示、一次宣传,每一次活动的开展促进了学科教学的交流、扩大了学校的影响力、提升了学校的知名度。
2、加强了与名校的交流。
本学期多次组织了与海安高级中学的交流活动,与海安高级中学在试卷、教
案、竞赛辅导、高三复习等方面进行了广泛的交流,四次邀请海安高级中学的老师来校进行讲座。通过交流充分吸取名校的宝贵经验和成功做法,参加交流的教师和学生均感到受益匪浅。
四、优化生源、成效显著
本学期初,在盛云生副校长的直接领导下成立了以教务处为主要力量的优化生源工作领导小组和工作小组,我们针对今年新变化的中考招生政策,及时调整工作思路和工作策略,制订切实可行的优化生源工作方案,采取“请进走出”的办法,组织开展了四次面向全市的大型咨询活动,通过媒体、一线通、电话回访等全方位、多渠道加大宣传力度,制订落实行之有效的优惠措施,排定详细的工作日程,提前筹划、明确目标,分工负责,责任到人。我们工作小组全体成员以学校发展为己任,不顾疲惫、不计报酬、无私奉献,使得今年新高一生源优化工作顺利进行,生源质量实现了新的突破。
学,队伍精干,教育质量高,职工满意高中”的办学目标。经全体师生的共同努力,全面完成了各项教学任务和管理工作,现将
高中教导处工作总结(四)
Xx中学年度教务处工作总结
本学年,教务处全体工作人员在校委会领导下,坚持以教学工作为中心,以全面提高教育质量和办学效益为主线,以重实际、抓实事、求实效为教学工作的基本原则,以建设高素质师资队伍为根本,认真落实课程计划,积极推进素质教学,加强教学常规管理,充分发挥教务处指导监督、整合推进的功能,进一步增强服务意识,深化教学改革,加强教学检查、规范教师的教学行为,圆满地完成了学年初制定的各项工作计划。期末将至,为了能够使今后的工作在质量上、效率上再上一个台阶,特就本学年具体工作情况做以下几个方面的小结:
一、注重队伍建设,提升师资素质。
俗话说“青年兴教育兴”,近几年,随着我校规模的扩大和教育学生发展的需要,教师队伍不断壮大,我校调进或招聘的青年教师较多,而绝大多数是刚从学校毕业 的大学生。他们热情高、干劲足、有拼劲,观念新,但缺少的是教育教学经验和驾驭学生的方法。而老教师观念相对陈旧,现代化教学技术水平较低,教学手段落后,但教学经验较丰富。如何使新老教师之间互补,取其长为我用,共同提高教学理念,优化教学设计,教有特色,教育教学水平向更高层次迈进是摆在我们面前的一个现实而迫切的问题。为此,教务处围绕培养青年教师组织了上岗课、过关课,并及时召集听课小组成员进行评课,为青年教师的发展搭建了平台,效果良好。
二、强化过程管理,提升管理水平
学校的中心工作是教学工作,教学工作的目标是提高教学质量,而教务部门则是学校的主管部门,为此,本学年我们主要做了:
1、落实“六认真”检查。学校要提高教育质量,必须依靠全体教师的认真工作。我们加强对教师的教学工作“六认真”的考核工作。开学初,全体教师根据教学大纲、考纲和学生实际情况,制订好本学年的教学进度,教务处坚持每月一次教学“六认真”检查,定期、定时、定点检查教师的备课和作业批改情况,发现问题及时与教师沟通,使教学工作落实到实处。
2、开展校内教学比武。教学比武为广大教师,特别是青年教师提供了展示自己才华的舞台,本学年我校举办了教师辩论赛、青年教师集体备课展示课等。全面比较教师的教学设计能力、创新能力、合作能力等教学基本功,广大青年教师均能积极参加,成绩显著。
3、严格规范考试。考试是教学常规不可缺少的环节,为此,我们严格考试过程,严格考试纪律,发挥考试功能,了解真实情况,营造公平竞争氛围,调动师生教与学的积极性。我们精心制定考试方案及相关材料,做到方案落实、责任落实,加强监考过程管理,整顿考纪、考风。每次考试试卷都是密封装订后批改,流水作业,以保证考试成绩的真实可靠和公正。考后认真组织阅卷,做好试卷分析工作,召开年级质量分析会,找出存在问题并提出相 应的改进措施,使教学更具实效性。本学期除了组织好常规性考试之外,还组织了高三语、数、外会考工作,做好高一、高二会考报考工作。
三、优化课堂教学,提高课堂教学效率。
教学质量是学校发展的生命。要充分认识课堂教学在全面提高教育教学质量中的关键性作用,把提高课堂教学效率作为突破口和切入点切实抓紧抓好,努力造就一支业务过硬、勤于育人、善于创新的教师队伍,全面提高教师队伍的整体素质。本学期配合高中三个年级组,分别进行全面的听课检查和督导,通过听课,了解各任课教 师上课状况,规范上课常规,激发调动教师工作的积极性。本学期也加强对教师相互听课的突击检查,促进教师相互听课。
四、突出重点、加强毕业班工作。
1、加强毕业班工作的领导。学校成立了高三毕业班工作领导小组,校长亲自担任组长,积极深入班级、深入课堂、了解真实情况,定期、不定期地研究解决高三的教育过程中的实际问题,协调各班各学科的平衡,使各项工作开展得更细、更实、更好。
2、认真学习和研究高考复习的指导性文件,高三各备课组能较好地把握高考复习方向,突出强化了训练工作,提高了复习工作的实效和质量。科学合理地安排好复习课,做好专题复习的计划,复习计划落实到每天每堂课,精心备好复习课。复习课不走过场,做到:目标明确,思路清晰,层次清楚,重点突出。抓好基础知识的过关率,在落实上下功夫。在课堂教学上,积极提倡精练细析,讲练结合。做到:有考必收,有收必改,有改必讲。并及时做好情况分析,及时查漏补缺。
3、加强毕业班教学的分析研究。本学年教务处充分发挥了高三年级组的作用及各学科备课组职能,及时调整好复习计划,研讨新的
《考试说明》,比较新的《考试说明》与往年的差异,把握高考的方向,提高复习的针对性与有效性。
五、组织活动,丰富校园生活。
本学期教务处主办第十七届校园文化艺术节。内容包括师生文艺表演、师生书画作品展、教师辩论赛 、教师排球赛、田径运动会、学生篮排球赛等。师生同台表演,增进了师生感情,增强了集体荣誉感和凝聚力。十月份组织了全校教师参加全旗大合唱比赛,并获二等奖。十二月份组织学生参加全旗一二.九公路越野赛,并获高中组团体总分第一名。同期组织了校内一二.九运动。
六、认真做好图书室 、阅览室管理工作。本学期学校阅览室又增添了二十多种报刊杂志,为教师查阅资料,提高自身业务素质创造了良好的条件。同时,为学生提供一个拓展思维,提高修养的读书环境,有利于营造人人爱读书的良好学习氛围。
七、认真做好档案整理工作,并接受教体局督导评估检查。
八、不足之处
1、原计划召开的课堂教学与课堂管理经验交流会未能如期进行。
2、对于查课中存在的问题,只是采取了批评教育的方式,处罚力度不够。
总之,教务处工作在校领导的领导下,将站在新的更高的起点,为实现新的更高的目标而努力。这是上级及学校对我们工作的要求,更是我们自己对自己的鞭策。
[高中教导处教育教学工作总结]
篇5:高中教导处的教学工作总结
刚刚过去的20xx年是我国教育改革深入发展的重要一年,也是学校实施“20xx-20xx办学发展五年规划”始起阶段工作的关键一年。我们紧紧围绕区教育局的工作布置,结合学校五年规划,在校长室的领导下,积极组织实施学期工作计划,大力推进学校的教学改革和发展,取得不少成绩,教导处的工作跨上了一个新的台阶。
一、加强学习,锐意进取
我们还继续组织教师认真学习了二期课改的有关文件和精神,着重选学了有关研究性学习的文章资料,对研究型课程和研究性学习进行了深入地学习和探索,我们还要求各教研组长结合学科教学组织组内老师进行专题学习。如数学组选学了《中学数学》、《数学教学》、《数学通讯》中有关研究型课程的课例,进行了分析、讨论,同时还积极在组内开设研究性学习的公开教学课进行实践和探索,并取得成功,受到市、区有关方面的好评。
二、认真规范,抓好常规
不断规范教学常规管理,健全教导处的质量监控网络是抓好学校教学工作、提高教学质量的关键。
本学期教导处继续规范、认真地抓好学校的各项教学常规,如教案检查、作业量检查、作业检查、教师的上下课礼仪、考试命题、试卷质量分析、学生座谈会和补缺补差等等。与此同时,教导处根据五年规划提出的学校教学管理工作重心逐步下移的部署,本学期进一步加强了教研组长和备课组长在学校分层管理和过程管理中的作用,在教学质量分析上,我们制订了四级质量分析制,并请年级组长一起参加教导处组织的质量分析会,积极发挥年级组长在质量管理中的积极作用。
本学期我们还建立了备课组长例会制,每月由教研组长召集会议商讨教学工作,教导处并不定期举行备课组长工作研讨会,及时对学校教学工作进行检查、分析和交流,并为校长进行教学调控提供必要的依据和条件。教研组长、备课组长和年级组长的教学管理功能得到了加强。
针对高一新生不适应高中学习以及部分学生学习习惯差、学习能力低的状态,教导处还组织有经验的各科教师为学生举办学习方法和学习心理系列辅导讲座,进行作业规范教育和学法指导,并成功地举办了以高一新生为重点的学校第三届优秀作业评选和展示活动,为高一新生在高中阶段能顺利学习打下了基础。
三、课堂教改,注重重效
本学期教导处以教科研为龙头,继续深入开展“优化教学过程,推进素质教育”为主题的系列课堂教改攻坚活动,积极发挥学校“课堂教改指导小组”的作用,进一步抓好“四个突破”在课堂教学中的落实工作,大面积提高课堂教学质量。
本学期主要做了以下工作:
1、各教研组共开设校级以上带课题研究的公开课18节,其中区级4节,市级2节。
2、加大对家常课的听课、评课活动。本学期校“课堂教改指导小组”对课堂教改进行了有的放矢的研究和指导。本学期对“青年教师”、“问题教师”、“高一、高二复习课”等专题共进行了四次集中的家常课听、评课指导活动,共计听课72节,进一步促进了家常课教学质量的提高。
3、开展校高三教学工作调研活动。由校长室、教导处及“课堂教改指导小组”成员联合进行视导。联合参加了各备课组的集体备课,分析研究了教学现状,尔后进行听课评课,此轮调研共听课32节。课后又组织8名教师开设示范观摩课。通过一轮调研,有力推进了高三教学工作更加健康地开展。
四、积极实施二期课改
根据区教育局推进二期课改工作的统一部署,我校于上学年在高一年级开展了研究性学习的试点工作,共开设了19个研究项目。在将近一年的探索和实践,逐步摸索和总结经验的基础上,本学期我们在高一、高二两个年级同时开设了研究性学习课程,各开设研究课题17个和20个。每周二课时排入课表进行活动。本学期我们逐步完善和规范了规章制度,进一步加强了对研究性学习管理和指导,并取得了初步的成果和有益的经验,在此基础上,学校召开了研究性学习经验交流会,还表彰了优秀指导老师和优秀学生。
我们还要求全体教师在学科教学中积极渗透研究性学习,并积极开展研究性学习的课题研究。本学期教导处共收到以研究性学习为课堂教改研究课题开展公开课的申请27节,本学期已实施7节。
五、加强教研组队伍建设
为进一步加强教师队伍建设,在校长室的.领导下,本学期我们还积极开展教师教学工作专项申报活动和优秀教研组、备课组评选活动,通过教学工作专项申报活动,进一步调动了教师参与教学改革的积极性和主动性,促使了教师的自主发展,使学校的教学管理逐步由“规范”向“规范+自主”转化,通过开展优秀教研组和优秀备课组评选活动,也进一步推进了各教研组教科研和学科类活动的开展,提高了各备课组教研、备课活动的质量。本学期已收到申报书7份,拟先进行初评,下学期再继续推进,期末再进行总评,并组织交流发扬。
六、以年检促工作,进一步完善学校的教学管理和制度建设
教育局在20xx年年底对我校的教学工作进行了全面严格的检查。为了迎接年检,并通过年检进一步提升学校的教学和教学管理工作的整体水平,教导处按照局的检查要求逐项进行认真、细致地自查,发现问题及时整改。在参加桃浦中学的现场检查会后,通过取长补短,力求使检查的准备工作做得更加完美。由于校领导的重视和教导处全体同志的努力,我们学校在这次检查中再次获得很高的评价。我们将以这次检查为契机,进一步向兄弟学校学习取经,力争把今后的工作做得更好。
篇6:高中教导处副主任个人工作总结
高中教导处副主任个人工作总结
高中教导处副主任个人工作总结担任学校教导处副主任以来,我始终严格要求自己,注重专业成长,兢兢业业工作,取得了较大的成绩。
作为一名党员,我积极参加学校党委组织的政治学习,不断提高政治理论水平,坚定地与党组织保持一致,在学校各项工作中严于律己,默默奉献,淡泊名利,为教职工做出了表率。
我在学校具体负责教科室工作,结合各地课堂教学经验,提出了“三步六环节八段”教学法,完善了《学校教科研五年规划》《教研课题管理办法》《学校校本培训计划》《三六八课堂教学改革实施办法》等文件,在课堂教学中,全面落实小组合作学习,将课堂主动权交给学生,增强了课堂教学的实效性,为学校教育教学成绩连年突破奠定了良好基础。同时,不断创新学案教学,将校本教研常态化,组织编写了多本校本教材,为丰富课程资源、提高学生综合素质做出了较大贡献。
在课题研究方面,学校申报的课题《“基于提高高三文科数学教学效率的研究”》获得了市级立项,正在顺利推进中,曾两次在县教研室组织的课题调度中做了展示,得到了市、县教研部门的好评。
我每个学期都依据学校实际情况,开展小课题研究,并取得了丰硕的成果。――,我自主进行了历史概念教学研究和学生合作学习有效性研究,前者重在总结历史概念教学的一般规律,探究历史概念教学的科学性,进一步提升历史教学成效,这一研究,以《从三道选择题的反馈看历史概念的阐释――以岳麓版必修一〈英国的制度创新〉为例》的长篇论文形式发表在2012月《山东教育》中学刊上。后者是针对目前小组合作学习重形式,图热闹,但实效性差的实际,通过调查学生,了解教师,确定的小课题研究,经过大量的实验探索,写出了论文《让每个学生都参与》,发表在全国中文核心期刊《思想政治课教学》年第12期上。,我进行了“历史教学中如何用教材教,提高课堂教学效益”的小课题研究,在研究课程标准和课堂教学模式的前提下,大胆对教材内容进行整合和取舍,引导学生充分参与自主合作探究,增强学生学习兴趣,提升课堂教学质量,已经取得的阶段性成果《历史课堂如何体现“用教材教”――以岳麓版高中必修一、二为例》一文发表在《青年教师》20第4期上。
与此同时,我还非常关注考试改革、集体备课和学案教学,在课堂评价上也做了一些有益的探索。取得的相应成果《考试改革是“减负”的关键》发表在6月11日《中国教育报》,《新课改拒绝只抠教材》发表在2013年3月18日《现代教育报》,《集体备课应注重的四个方面》发表在全国中文核心期刊《思想政治课教学》年第5期。
担任教导副主任以来,我一直兼任高中历史教学,在备课、上课、自习辅导、单元测试等教学环节上,高标准,严要求,所教班级的历史成绩,在历次全县统考中,都取得较好成绩。在课堂教学中,我特别注重对历史史料的精选使用,注重教学的趣味性和实效性,加强对学生历史思维方法的训练和思想政治教育,在学校历年组织的学生评教活动中,始终受到学生的.一致好评。教学之余,我将自己的教育感悟和历史研究成果撰写成论文,其中206月,论文《新课改背景下探究性作业的布置和批改》被评为山东省中小学教育科研优秀成果三等奖;历史论文《陈独秀五赴日本始末》发表在《中学历史教学参考》2013年第7期,《蒋梦麟眼中的孙中山》发表在《中学历史教学参考》2014年第5期,()产生了良好的社会效应。
由于我在历史专业教学和教研方面的成绩,2013年9月6日潍坊市教育局网站以《执着的教育求索者》为题,对我的事迹做了报道。随后9月17日《潍坊日报》“关注优秀教师”专栏刊发了记者刘明顺、通讯员赵云福撰写的通讯《临朐教育一支笔》,再次对我的事迹进行了宣传报道。
成绩属于过去,未来任重道远。我将在县教育局和学校党委的正确领导下,更加严格要求自己,以更加饱满的热情,更加昂扬的斗志,兢兢业业,扎扎实实,肯于创新,勇于探索,在教育教学和教育科研上再立新功!
篇7:教导处工作总结
一、科研兴校,内强素质。
教师钻研业务,提高素质的气氛异常浓厚,教师们有一种强烈的紧迫感,今年全校三个年级组共计设立了十九个教研级组,每个教研组挑选教学经验丰富,教学成绩突出、教学能力强的教师担任教研组长、每周定时开展教研活动,进行集体备课、使全校教学水平得到了整体提高,初一数学组在柯德民组长的带领下积极开展课堂教学研究,经常组织本组教师学习新课标探研新教法,提出新问题,使初一数学组的教学得到了质的飞跃。初三语文组,充分运用现代教学手段,进行多媒体教学,全年共教学课件四十多件,全组语文举行作文指导课评比,在学生中举行作文竞赛,使语文教学得到了很大的提高。初二英语组,黄美玉组长带领初二英语教师在激发和培养学生学习英语的兴趣上下功夫,使学生树立学英语的信心,养成良好的学习英语的习惯和形成有效的学习方法。使学生学习英语的兴趣逐渐增强,风气大为改现。
二、教学开放周踏实有效。
学校于12月11日启动了xx中学教学开放周,在朱校长的亲自带动下,个个教师自觉主动深入课堂听课、积极开展评课,认真地进行讲课,全校教师共听课498节,有56位教师的课受听,所听科目有语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、班会、地理、生物、体育十一个学科的课程,本届开放周规模之大,面积之广,可以说是我校教学的一次全面的检阅,开放周中全体教师积极参加评课,全校集体评课146节,李建设、凌兴旺、柯前进、彭清芬、陈秋容、张育红、张炳召等老师的课受到听课者的致好评,彭清芬老师在开放周中每天都有教师听她的课,朱端启校长在此活动中听课11节成为本次活动听课最多者。由于领导的带头,积极参与,因此本次教学开放周扎实有序,教师们受益扉浅,使活动不流于形式,教学开放周结束后教师都深有感触地写下了感受。
三、铸造师德之魂。
学校重视抓师德教育,组织教师学习《教师职业道德规范》,经常在报纸,杂志,网络上摘录有关师德方面的资料,文章在教师中学习,使教师群体中大多数教师思进取进奉献,有的“甘居清贫,无私忘我”,有的“敢于竞争,勇于拼搏”,有的“争挑重担,为校解难”,有的“因公充私,尽职尽责”有的“爱生如子,耐心引导”。一个个教师在用自己的方式,奏响进取奉献的主旋律,都在用心血培育团结进取的茗中精神,塑造敬业奉献的茗中形象。为深山之花添光彩。年轻教师余金萍,她爱人在外地工作,自己带着六岁的孩子,带两个实验班英语教学;带一个班的班主任,任学校英语教研组组长,她为人妻、是人母、但她想着的光是学生,她教学工作兢兢业业,一丝不荀,成绩显着;班主任工作,勤勤恳恳,爱生如子,有条不紊;教研组工作有声有色,勇于探索,不断进取。青年教师吴玉昆由于学校工作的需要,不到之个月的时间更换三个年级组;她服从大局,听从安排,乐于为校排扰解难,无论到哪个年级组都是默默无闻地工作,踏踏实实地干事。老年教师胡如海老师,马上就要退休的人了,今年他钟爱的独生子完婚,他没有请半个小时假,爱人很不理解,他总是淡然一笑,“学校工作重要嘛!”工作高于一切,学生高于一切已成茗中的师风,先学校后自己,先集体、后个人将成为茗中的师魂。正是这校的师风这样的师魂,使茗中人爱校如家,敬业称笃,躬耕不辍,进取不息。
四、分级管理精耕细作。
在教学管理上我们大胆改革,勇于创新,今年我校在教学管理上采取年级管理,分组负责,每月由年级组定期对本组教师的备、教、改、辅进行全检查,学校教导处不定期抽查,避免了过去检查过堂,教学不商量的现象,在年级组的管理下,各年级组各学科建立本组教研组,团结本组老师开展教研活动,集体备课,充分发挥了团结协作的集体力量,使教学工作整体得到了提高。年级组比过去教导处统一管理工作要细,要主体得多,基本问题各年级组都能自行改决,增强了团结,发挥集体的智慧,避免了过去教导处工作多,烦,杂应付添形式的的局面。
五、功在课堂、效在课中。
新课程改革不仅需要科学地规划课程,更需要高质量高效率地上好每一节课,提高课堂效益,向45分钟要质量,学校要求每位教师每一节课都要千锤百炼、精耕细作。努力提高优秀率、及硌率、降低低分率,教师抓课堂教学45分钟的体会是:“功花在备课上,眼晴盯在习惯上,心思放在改进上。”功在备课前,”。功在课前,效在课中。各教研组重点抓听课、评课,制定了评课标准,听课制度、评课形式做到“三评”、即自评、组评、互评。要求课堂教学要实,做到教学目标,学科知识点,智能训练点,德育渗透点,目标明确具体。教法上要善于点拨、启发、引导、既教会又教会学,把教学目标落到实处。只有课前的功夫下足了,课堂才有质量,教学才有效率,一年来在全国和省、市、区的各类竞赛中我校有16人次获奖。今年中考较往年又上了一个新台阶,全校有26个考入大冶一虽,在全市中学生运动会上我校荣获全市第六名,并荣获精神文明队。有位教师荣获市级以上的嘉奖。
篇8:教导处工作总结
本学期,我校教导处根据县教研室新学期工作思路,紧紧围绕学校工作目标,进取推进新课程的实施,以提高教学质量为目标,以提高教师专业素质为关键,在全体教师的共同努力下,完成了本学期教导处的工作任务。为总结经验,推进工作,力争以后取得更好成绩,现将学校教务工作总结如下:
一、主要工作与成绩
1、规范课程设置,深化课程改革。
严格执行课程方案,坚持按规定开齐开足课程。在专职教师紧缺的现实条件限制下,本学期坚持按课程标准开足了课程。开设丰富多样的体艺特长类和实践活动类拓展性课程,一二年级每周4节(书法、地方、经典诵读、巧手拼玩);三————六年级每周5节,如书法、羽毛球、舞蹈、摄影、太极拳等等,学生能够依据自我的兴趣和需要自主选择,以满足学生个性发展的需要。部分有本事的教师担任不一样学科,进行跨学科教学。要求全体教师必须自觉遵守学校课程安排,坚决杜绝随意更换课程,不随意增减课时;坚持按课程标准要求教学,不随意提高或降低教学难度;坚持按教学计划把握进度,不随意提前结束课程和搞突击教学;坚持按规定的要求考试,不准随意增加考试次数。
本学期尝试着将综合实践活动课全面展开,在三至六年级设置了综合性学习、劳动与技术等综合实践课程。并组织教师进取参加有关综合实践课程的培训,提高对课程的认识,努力把课程真正落实到实处。一年级开设了科学课程。
2、完善管理制度,强化教学管理。
一是落实常规检查工作。在以往教学常规检查的基础上,结合市“教学四项规范达标”要求,开学初制定了《教学常规检查方案》,就计划与备课、上课、作业布置与批改、质量测评以及教研活动等五方面作了明确规定,以量分形式在全体教师中进一步加强教学“五认真”检查。并把它作为我校规范教学行为,提高教学质量的一项重点工作来抓。各科以优化课堂教学,规范作业的布置与批改为着力点,精心备课,抓住重点,突破难点,设计自主的学习方式,构建开放的学习环境,注重个性教学设计构成。每次检查都认真组织,详细布置,并按要求填写相关的书面检查情景表,以供教师有针对性地改正,作为今后“五认真”努力的方向。本学期分三次对全校教师进行教学常规工作全面检查。根据检查结果,评选出25%的教学常规优秀教师,其他教师也在检查中有了不一样程度的提高。
二是继续加强教研组建设。各教研组都能认真制订学期教研计划,明确研究重点任务,进取开展教学研究活动。一如既往地利用每周一次固定的时间(周一、二午时语文,周三上午综合,周三午时数学,周四午时英语,)开展团体备课、研讨课、理论学习等多种形式的教研活动。在活动中切磋教法学法,上好课改示范课、研讨课,新教师展示课,进取开展评课交流,不断总结提高。每次活动做到主题明确,资料丰富。同时,引导教师自觉学习教育刊物中的教改经验,指导课堂教学,关心新教师成长,构成良好的学习氛围,增强争先创优意识。
3、立足教学实践,提升教学水平。
根据我校教学实际,本学期我校以新课程改革为契机,进行了多项教学研讨活动。本学期11月上旬聘请语文专家XX作习作教学专题研讨活动。11月下旬进取组织数学教师送教下乡活动,为两校教师搭建了相互学习交流、互相促进提高的平台。12月中旬聘请数学专家XX教师作数学绘本课程开发与教学研究活动。
4、推崇务实求真,提升教学质量。
教学质量是学校赖以生存的生命线。本学期我们努力在提高教学质量上下功夫,全面提高核心学科的书面测试成绩,提升我校在社会上的声誉和在家长心目中的地位,全面促进学生的素质发展。
开学初,结合县教学规范管理相关要求,教导处要求每个班级建设后进生档案,针对后20%学生的具体情景制定切实可行的后进生帮扶计划,并在教学过程中做好帮扶记录。学期中,教导处在对所有班级进行调研,及时汇总相关数据,肯定了一些提高的班级和学生,同时也指出了不足。多次在全校教师会议上要求每一位任课教师注意每一个教学环节的质量,重视分层次教学,做到精讲精练。改变了“重结果、轻过程”,“重知识、轻本事”,“重智育、轻德育”,“重年终、轻平时”,“重现象、轻本质”的考核制度,加强了平时考核和年终考核相结合,重视综合考核,用变化、发展的眼光看待师生的工作和学习,以此促进教师和学生全面发展。
二、存在问题与不足
1、教导处工作千头万绪,再加上我的工作经验不足,又兼任主课,工作有时无法兼顾,造成一些工作不能及时完成,某种程度上影响学校工作的开展。
2、教研活动形式几年来几乎一成不变,没有多大创新,同时缺少专家的引领,活动效果不明显。
3、随着教师“中龄化”和部分教师高级职称的评定,许多教师参加教研活动、论文评比等活动的进取性有所降低。
4、综合实践活动已有开展,但落实不够到位。
三、改善措施与工作设想
教学工作艰巨而复杂,教学改革任重而道远。新的一年,教学质量要上新台阶,必须要有新突破。在此就下学期的教学工作拟定以下改善意见:
1、进一步提高管理水平,明确分工,把工作做得更细,研究得更全面,扎扎实实地把教学管理工作做到位,从而使教导处的常规管理更科学、更有效。
2、认真抓实、抓深校本教研。在教研组建设、教研活动常态化的基础上,要勇于创新,开展多种多样的教研活动,力求使教研活动向课题化、精品化方向发展。进一步利用现有资源,促进综合组活动的开展。
3、进取构建教师发展平台,在“请进来”的同时,多让教师“走出去”,促进年轻教师的快速成长。
4、继续加强活动课程的教学与管理,制定切实可行的综合实践活动实施方案,重视过程,让学生充分得到感受和体验,并将活动材料收集整理,存入档案。
5、切实做好毕业班质量检测工作。加大平时检测的力度,建立奖惩制度。建立班级质量跟踪表,对各班学习成绩进行跟踪比较,找出问题,并寻找适宜的解决手段,以此更好地提高学生的学习成绩。
总之,在过去的一学期中,我们的工作取得了必须的成绩,但也存在着许多不足之处。我们将在盘点XX的同时,以更加进取昂扬的姿态,展望和规划XX的工作,经过改革和创新,进取推动工作,努力创造新的辉煌!
篇9:教导处工作总结
一、教学常规抓落实
1、落实周前备课制度。每周五按时收缴语文、数学、英语教案。检查下周教案预备,尤其关注教学环节的设计与学生活动的衔接,体现教案与课堂的真正接轨,教案与课堂同步;检查本周反思情况。学校教务业务检查工作开展有序、有效,凡是有安排的,必定有落实,有评价。个别教师教案内容简略,有环节但操作性与指导性不够,不能很好发挥备课作用。
2、认真做好每个教学月业务检查工作。按时收缴所有教师的教案、教育教学工作记录、听课记录、作业批改记录、教研活动记录,收缴部分学生作业,所有学生习作,落实检查,详细记录教师工作中的优点与问题,及时总结提醒,以更好的掌握、促进教师的教学常态工作。但后期迎检工作压力过大,导致没能按时开展好业务检查工作,此后此项工作应雷打不动,不讲情面,纠正问题要实,指向应更加明确。
3、积极开展作业分层布置与公示,提高家庭作业的质量。通过入班调查学生的形式,及时掌握各班作业布置真实情况,了解学生负担第一手资料。
二、校本教研促发展
1、每周按时组织教师理论学习,使教师理论学习制度化,学习内容覆盖课堂评价、高效课堂构建、班级管理等贴近教学实际又是教师急需的教育教学理论,使我校教师业务素质进一步提高。
2、抓好教研组建设,发挥教研组作用。
学期初,根据本校教师特点,选择教学方面经验丰富的宋碧宁、李倩丝同志担任教研组长,具体负责教研组的活动开展。
3、加强业务学习力度。根据教研教改的发展方向,引导教师如何开展好小组合作学习、如何提高课堂效率方面进行研究学习。
4、认真组织好外出学习活动。按照要求派教师外出学习,抓好一切机会学习提高。下期要注意组织好外出学习的汇报总结,更要注意与帮扶单位中心小学的联系,要求派得力老师来校指导教研工作,同时做好去中心小学听课学习活动。
三、“三个一五件事”常规教研开展效果显著
1、学校注意教育教学工作记录本的作用,根据本期共读书目《教师健康与快乐工作》的特点,引导教师学习其中的健康知识,养成良好的生活习惯;同时,注意工作总结的作用发挥,从教学实际谈自己的收获与认知,找到理论与实践的结合点。
2、按照学校建议与自愿的原则,我校教师结为八个教研对子。为了发挥好结对听课活动作用,安排专人进行检查活动。另外,为了便于考核,学校规定每周二---五是结对教研时间,设计结对听课登记表与统计表,安排杜社科老师与钱立申老师进行结对听课检查工作。在每周的周前备课检查中,关注精品课提炼及备课反思情况,及时反馈学校意见。全体老师每月选出一节讲得最好的课,自己打分,自己评价,上报学校,学校同时做好记录,作为学期精品课提炼依据。下期,此项工作可以与校内教研结合,同时进行。
3、结合专业阅读,突破教学上的一个问题。学期初,组织教师进行自我教学低效问题反思汇总,12月份,我们组织了低效教学问题研讨活动,每位教师在学期教学工作中,对于自己的低效问题都进行了积极的实践,取得了一定的成果,但也有自己的困惑,这为进一步提高课堂教学效率打好了基础。
4、开展晒课活动。教师每月邀请相关教师听课,尤其让教师复听自己的周精品课,提出建议,进行改进,提高了教师的课堂效率。
5、12月份,我们组织小组合作学习案例分析活动。每位教师结合自己教学中小组合作学习应用的例子,进行认真分析、研讨,总结成绩,提出思考。同时对于自己发现的问题,能够客观分析,提出改正意见。教师的小组合作学习运用正在走向熟练,效果初现。
四、以小组合作学习为抓手,促进课堂高效
1、学校期初再次组织了对于尹庄镇三步五环节教学模式的学习活动,为每位教师缩印三步五环节教学模式方案,张贴在所有学科教案的封面背面,做到熟记于心。
2、为了扎实落实“三步五环节”教学模式的构建与推广,学校结合三步五环节教学模式要求,组织了两次校内教研活动,每次讲课前,教师先进行说课,讲自己的设计思路,教学目标,预习与检测的内容,小组合作的中心问题以及开展的形式。做到讲授有目标,学习有过程,检测重效果。
3、做好小组长及记录员、纠错员的培训工作。本期,主要针对中心校提出的小组合作学习课堂阶段目标组织各科任教师采用集中培训形式做好小组长的培养工作。
4、注重培训的效果,一方面要求培训资料及时上缴,更重要的是通过推门听课和结对听课中重点检查培训效果。
5、按时组织好对小组合作学习的评价与激励。各班按时公布每周成绩,每周学校对各班冠军、亚军、季军小组进行汇总,每月对冠军亚军小组进行表彰。
篇10:教导处工作总结
一、指导思想
本学期在校长领导支持下,教导处按照学期初制定的工作计划, 牢固树立教育教学是中心,教学质量是生命的观念,扎实开展教育教学的各项工作,发挥教导处对学校教学的研究、指导、服务的功能,注重教学过程的检查与监督,提高教研组工作的实效性。反思才会进步,总结才会提高。现对本学期教导处工作总结如下:
二、主要工作
(一)开学初的一切准备工作
九年一贯制学校,看似一个普通的校名,肩负着很重的任务。有较强的预见性才会适应情况的变更,才能更好地开展教导处的各项工作。中小学新生安置工作,教师任课的分配工作,各班级的学生定员及学籍变更工作,课程设置的调整工作等等,都已被我们捋顺在忙碌的20xx年的8月末,岁月不堪回首,只留下苦涩的幸福回味,因为人生的每一幕都只能直播,不能彩排。
(二)教师的再提高
1、读教育书刊:转变教师观念,让教师自主学习深造,提升教师总体素质。组织教师读相关专业理论书籍,学校还为教师订阅教育杂志,让教师能不断地去汲取教育名家的教育思想,作好笔记,并撰写1-2篇心得体会,让自己的思想与名家碰撞,增强作为一名教育者的思想底蕴和文化底蕴。同时,建议教师随时利用网络资源,在线观看名家讲座视频,学习先进经验,服务于自己的教学实践。
2、钻研新课标:积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科新课程理念。开学初,教导处制定教师业务学习月主题计划,利用每周五第七节课业务学习时间,各教研组长组织教师学习。各任课教师每人一册《新课程标准》,除了集中学习外,教师经常自学,只有吃透课标,才能更好地服务于课堂教学,有理有据地说课,合理结合教材内容用知识树说课标、说教材,提升教师教学能力。
3、走出去请进来:本学期组织教师外出学习听课,王振艳、姚金伟、张振宇去长春听课学习,王超、刘静萍、高媛等音体美教师去北京和民族大学进修学习,吴岚去乌兰浩特信息技术培训,亲临现场,与名师接轨;让年轻教师进入市内――科区实验小学的课堂,聆听名师和专家的示范指导。同时“请进来”,通辽市教研室语数英三学科送课下乡来我校,深入课堂实践示范指导,使年轻教师快速成长起来。
4、听课学经验:学校对教研组的教学研究活动、备课、教师的听课节数作了具体规定,实行听随堂课制度。校长、教导主任亲自带队对青年教师给予课堂教学指导,给青年教师配好一对一的帮扶对象。议课、听课、评课相连带,有指导再加个人的悟性便能少走弯路。
6、在活动中提升:教师的校级公开课、组内教师的研讨课、数学教师教学基本功的录像课、青年教师的展示课、外出学习回来的汇报课等,涌现了较多的好课。每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。各教师展现了教学个性,诠释全新的课程理念。这些教学教研活动,为教师的专业成长搭建了舞台。教师们学有所得,研有所乐。
(三)狠抓常规管理,使教学程序化
本学期在教学常规方面,教导处加大了检查管理力度。
1、本学期对教师的备课、听课记录、业务笔记、教学随笔、学生的作业、教研组活动记录等进行了四次认真检查,及时做好记录并反馈本人,每次检查结果都进入了月考核。从检查结果看,教师能根据教材实际情况进行备课,有全面详细的教材备课、单元备课,课时备课都能达到规定课时数,每课做到有教学反思。
在检查过程中,我欣喜地发现吴岚、王超、吴丹丹等教师的备课质量有了较大的提高,备课课时量充足,都能自觉贯彻新课程的课堂教学理念,重视了学生的思维过程,关注了学生的学习过程。学生作业的书写质量有了很大的提高,从作业量、作业格式、作业规范程度等都有了改观。同时,通过检查也暴露出了一些问题:部分课时备课教学过程较简单尤其对于学生活动预设不够全面。
2、对学生及时评价
注重对学生的月评价和期中评价。每次都是精心命题,测试、评卷、分析,任课教师采取措施指导学生,教导处也按学科和学年段做了详细的分析,与任课教师座谈,提出建议,合理在课堂实践中解决。
3、本学期加强早自习的管理,每天教导处有专人检查记录各班级的早自习辅导情况,大多数班级都能按学科的要求上好早自习。
4、开学初教导处对各任课教师提出作业要求,让孩子的习惯在学习过程中自然形成,结果当然重要,但过程同样重要。总的来说本学期教学检查情况较理想。数学作业可以做标杆的班级是六年一班和五年一班;练习册保管值得表扬的是两个一年级。二年一、二年二班的作业本和练习册都有待加强;初中的作业要讲求实效性。
5、教导处加强巡课,每天都有专人负责巡课登记,加大了对课堂教学的监控力度,发现问题及时反馈,每天每班级有课堂日志跟踪记录。
6、加强听课制度,及时指导青年教师的课堂,教导处本学期两次详细检查了全校教师的听课记录,按照以下三项:①听课人姓名、听课的学校、时间、科目、课题、授课者等信息是否填写完整②课堂流程记录详实规范,思路清晰,体现执教者板书的形成过程及完整板书③合理进行随感边评,总评本节课的亮点,提出个性化建议、意见。并做了如实的评价打分。要求校行政人员每学期至少听20节随堂课,了解各位教师最常态的最真实的课堂,根据新课程标准的要求对照课堂,以学生的能力、素质发展为主,提出反馈意见,探讨如何构建有效课堂。一定要让教师把四十分钟抓实抓到位,把课堂还给学生。5、教导处的工作千头万绪,本学期做了大量的工作,如听课、课务安排、测试训练等,教师在创建工作中,各方面的素质也得到了提高。大家能围绕如何走进新课程进行实践研究,研究过程踏实、稳进,教师们能深入钻研教材,研讨问题,精心设计教案,上课认真扎实,课后能较好地研讨反思。
7、大练基本功,从业务学习、课堂教学、教研教改、现代教育技术应用、两笔字等几方面,通过讲课、说课、评课、硬笔字训练和比赛、简笔画训练与展示等一系列的教学基本功活动,练就了教师的教学真功夫,积累了个人成长资料,继续规范地完善了教师教学基本功个人档案,盒内内容丰富,规范实用,受到督导评估专家的好评。
7、本学期对“五进课堂”工作非常重视,严格执行文件精神。并根据学校实际情况成立了音乐兴趣小组(马乐老师的竹笛培训班)、美术兴趣小组(姚远、路扬老师的版画培训班)、体育兴趣小组(王超、巴根老师的体育训练队)。体育学科的教学尤为关注,从学生的课堂教学到间操管理,再到学校组织的各班武术操比赛、教师的排球比赛,丰富了师生的校园生活,增强了师生体质,给和谐校园增添多彩的氛围。
(四)教科研引领,提升学校品位
(1)教师教学基本功训练达标已经是第二阶段,各项达标训练项目正在突飞猛进,由此产生的各种比赛项目也丰富多彩,录像课、硬笔字比赛、简笔画展示等活动提升了教师的教学基本功。
在12月份全校各学科的知识树说讲、绘制中,朱翠荣、孙亚莉教师的质量最高,严格按程序要求完成作业,体现了教师的扎实基本功和严谨的工作态度,在自己的工作史册上留下浓浓的印记,让审阅者产生无限遐想。
(3)在开发区举办的体育课堂教学基本功比赛中,呼日乐巴根、王超展示的新课标下的体育课堂实践,给听课者留下深刻印象,荣获优秀教学能手称号,并获得了证书。
(4)加强教师的培训和继续教育工作,教导处为每个教师的成长负责,热心指导他们,使其学有所获。
(5)校本教研更是提升教师教学能力的有效手段,本学期集体备课的“完整版”,有力地说明了校本研修的提升,我看到了希望。
2、组织、开展各项竞赛活动,张扬学生个性,促进学生全面发展
(1)组织学生参加课外兴趣小组和体育项目比赛
(2)组织学生参加全国、通辽市、开发区等各级语数英学科竞赛,成绩喜人。
3、教研室课改课题――“四三一“课堂模式在教师的平时授课中有不同程度的体现。
4、初中教研教改
根据学生现状,从课堂行为抓起,探究有效的教学模式,以自主探究、合作交流为指导思想,各学科教师正在探究、实践中。在不断摸索中改进,吸收了杜郎口和洋思的精髓,自己设计导学单,注重分层教学的原则,分流辅导,让不同的学生吃饱、吃好,因人而教。做好八年级会考和九年级中考的准备,提高师生应考意识。
三、努力方向
教导处工作艰巨而庞杂,教学改革任重而道远,肩负者要勇敢而坚强。面对未来要大胆创新,我的工作设想:
1、抓实常规教学中的学生课堂行为习惯培养,让各层次学生会学才能学会。
2、把“九年一贯制”时刻挂在心上,初中部从师资配备到学生课堂行为习惯,松懈定会出大漏洞。
3、希望教导处工作更有层次,分工明确,责任到人,事事有人做。
4、增强教师竞争、合作意识,让竞争、合作取得双赢。尝试教研组自主开展教研活动,层层推进,带动教师自主成长与发展。
5、教研组计划、教师个人计划必须体现实用价值,与自己的学期末总结相呼应,把握得与失,促教师自主提高。
6、3月份加大力度学习新课标,钻研教材,更好完成用知识树说课标说教材任务,提升教师总体素质,更好地实践课堂教改模式。
7、关注师生健康,实践阳光体育,局里建议成立校足球队、校篮球队等健身体育活动,合理安排教师健身场地。
总之,成绩只代表过去,未来需要我们拼搏,我相信,在校长的正确领导下,在全体教师的辛勤努力下,面对新形势、新机遇,挑战自我,以积极昂扬的姿态,我们定能打造出属于河西九年一贯制学校自己的幸福乐园!
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