下面是小编精心整理的应届生该选一份什么样的工作?,本文共4篇,希望能够帮助到大家。本文原稿由网友“焰之羽翼”提供。
篇1:应届生该选一份什么样的工作?
去年又参加了几场面试,私底下聊起来,应届生总会在若无其事扯出了一些其他闲话后,带着一种地下同志接头的紧张感和初恋告白的羞涩感,问出这么一个问题:公司到底能给多少钱?
多么熟悉的问题啊,一下子我恍然又回到了几年前,那时候男生宿舍最躁动的半年里面,谈论的最多也是这个话题,A拿到了哪家大牛的offer,B又被哪家央企相中了,但是最后归结回来都是钱。打听钱的渠道很多,要么是私底下问面试单位的师兄师姐,要么是网上发个帖子。最后大家在充分询价的基础上,很快就形成了公认的市场价。
往往一个人面试完,但是没精打采回到了宿舍,这时候出来都不用问,要么是被拒了,要么是单位不咋的。当时我们说到单位不咋的,一般两层意思:不够大,工资离市场价偏离较大。
最夸张的一次经历发生在某央企发出面试通知,这家央企几乎把整个学院的男生都拉过去面试了。一群憧憬着未来的大男孩,西装革履,上了公交车,然后到了地方,被安排进了一个大会议室。面试的人被依次叫到,第一个人回来就面色沉重,告诉我们这家公司准备给的工资。大家哄堂而笑,于是决定在面试的时候都加上提及自己工资预期的环节。后来这家央企在当天的面试中被我们统一的市场价口径不断郁闷,从学院没招到人。
几年之后,回首当年的那段经历和心态,不禁莞尔。然后看到应届生的这个问题,里面还有我的一些师弟师妹,想必这是每届应届生的必经历程了。大家心底都在暗暗较劲,比的不仅是谁找的单位好,还有工资。
由此有感,反思当年,那时候是我们太看重金钱了,这其实并不正确。应聘者花了这么多年去考试、学习,抱着名校骄子的心态毕业了,求得一份体面收入无可厚非,但是很多时候这种思想掺杂了较劲和攀比,反而模糊和扭曲了最初的理想和追求。
从另一方,企业的角度来说说这个问题。对于企业来说,雇人开工资,是一项成本。但是除了劳动力密集型行业,大部分企业中,人力成本相对于企业的其他支出,比如买房、买设备、原材料、技术研发等,支出相对还是不大的。
而优秀的员工在企业中往往能创造巨大的价值,因此,具备良好专业技能的人才在企业中是受欢迎的,企业也愿意支付合适的价钱给专业人才。但是,这里存在一个前提,即求职者具备企业需要的专业技能。
而应届生求职者,往往最缺乏的就是专业技能。
有些年轻人会不服气,说我就是学这个毕业的,我学了这么多年,专业书籍看了无数,面试官凭什么说我专业素养不够?但是企业需要的不是对每条专业概念或者对经典模型都烂熟于心的学生,企业需要的是具备实际技能的人,这个人能够对某个行业的公司的财务状况作出合理深入的分析,而不是又把资产负债表的各个科目再解释一遍,能够对宏观经济的运行情况作出判断,而不是搬出一个模型来生搬硬套。这需要的实际工作中的大量思考和经验积累。
实际上,企业对应届生的招聘,固然是存在“公司现在业务发展了,有许多工作需要招新人来做”这么一个前提,但是由于应届生的培养和胜任工作是需要过程,因此其招聘和社招的逻辑有区别。
企业对应届生的雇佣,更多是从背景进行筛选,比如学历和专业,这是由于毕业生的总量太大,为了节约筛选成本而采取的策略。这种策略基于这样的一个假设前提,即具有同样或类似学习背景的毕业生具备一个类似的能力基础,也就是说应聘者的基本素质有一定的保证。企业招聘的是培养性强、能够迅速学习和获取经验、成长为可以胜任工作的应聘者。
在这个过程中,应届生从企业获得了自身能力提升的机会,但是并不能为企业创造大量的财富,因此,从企业的角度来说,实在没有理由给予应届生行业内的高薪酬。而企业给予应聘者的发展机会,可以视作薪酬的一种。
应届生在应聘的时候,实在该把工资高不高这种思想放到一边,先认真想想,自己想要什么样的工作,或者说自己是否想要成为一个专业人士。如果答案是肯定的,那为了成为一个专业人士,自己需要需要什么样的职业机会。
我认识的人里面,当初获得的那份让我们羡慕的工资,现在看来不过是那样的一个数目。但是梦想永生,那些在专业人士的道路上越走越顺利的人,让我更为欣赏。
每个人在面试官面前的时候,都应当在心里面告诉自己:我很贵的,不要为了现在这点钱,放弃追求职业发展和梦想。
文/和尚的日记
篇2:应届生的实习工作自我鉴定该怎么写
回顾自己走过的两年大学生活历程,我收获了很多。在此总结前程是为了让自己更清楚的了解自己,更是为了让自己看清将来要走的路。
两年的大学生活有欢声笑语,有悲伤痛苦,有成功失败。回首之时那些都历历在目,仿佛就发生在此刻。在短暂的两年里,无论是在学习,思想还是在生活,认识方面,我都有了很大的提高。同时我也自我感觉到自己真的是长大了。
在思想上,我积极向上,经常对自己进行总结,寻找自己的优缺点。刚进入大学,我以为就进入了一个自由、无拘束的田地,没有人会那么紧地管我,然而我要求自己必须有自我约束能力,学习还是要自主的完成。在大学生活中,大一时我参加了院里组织的党校培训,对中国共产党及其思想和组织结构有了一些了解。与此同时我看了有关马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、科学发展观方面的书籍,这些学习使我充分的认识到中国共产党是一个优秀的组织。我时刻用党员的身份要求自己,积极向党组织靠拢,争取成为其中的一份子。大二时我如愿以偿的成为了预备党员,我更是严格要求自己不做又损组织的事情,要为组织尽自己的微薄之力。通过认真的学习和严格的自我要求,我找到了自己的方向,树立了正确的人生观念。
篇3:应届生的实习工作自我鉴定该怎么写
作为一名学生毋庸置疑学习是很重要的。在学习上,我严格要求自己勤奋好学,不懈努力,端正自己的学习态度及明确自己的目标。课堂的知识毕竟是有限的且有的东西过于理论话,没有外界做支撑是不能懂得的。在学好课堂知识的同时,我会抽出部分时间来阅读课外书籍用以丰富自己的阅历和知识。这让我提高了自身的思想文化素质,为成为一名优秀的大学生而不懈奋斗。学习是一个漫长的事情,每个地方及每个人都有值得我学习的地方,我从不会因为什么而放弃自己的学习机会。对待学习上的问题,我会向别人请教,对有些很深的问题会自己的网上搜索。无论是什么事情我都把学习当做是自己的首要任务,一进大学时我就是这样要求自己。总结两年的学习,我还是对自己比较满意的,我也实现了自己的诺言。
在工作上,我从不懈怠,对待工作认真负责。在任职期间,没有因自身原因而迟到早退的,工作塌实,任劳任怨,责任心强,多次配合各项工作,尽量把自己的工作做到最好。每一项具有挑战的事情到来时,我从不退缩,我觉得对自己既是压力也是动力。这有利于自己超越自己,锻炼自己的能力,弥补自己的不足之处。由于工作上的关系,我还结识了一些益友,这也算是我工作的一大收获吧!
在生活上,从小就养成了良好的生活习惯,我会合理的安排自己的生活。我总是保持乐观向上的心情。“笑着面对每一天”是我自己的格言。我是来自农村同时也具有节俭的好习惯,从不会浪费父母的血汗钱。家乡是我最温馨的港湾,懂得孝敬父母的我每周都会问候家里的人,这已经成为我的一个生活习惯。我是一个乐观,诚实守信,乐于助人,热情大方的人。在日常的生活中,我最喜欢听歌也很喜欢唱歌,有音乐陪伴的日子是我最享受的时光。大学两年的时光中,我和同学相处融洽,偶尔的摩擦我总是会去化解。大学生活让我了解了,同学对我而言的真正的含义。同学也将是我的一笔宝贵的财富,可能将伴随我走过以后的岁月。这份友谊是值得我去永久珍藏的,我也会将这铭记于心。我偶尔也会参加一些课外活动,一是当作锻炼,二是当作给自己一个展示的机会。
篇4:应届生没有工作经验该怎么办励志美文
应届生没有工作经验该怎么办励志美文
公司招聘的时候都要求有一定的工作经验,一两年,甚至三五年。我想尝试这份工作,但是我是毕业生,我一点工作经验都没有,我该怎么办?
招聘基本上可以分为两种,社会招聘和应届生招聘。如果是社会招聘,那必然是要有工作经验的人,这种情况下如果你无法胜出那无可厚非。另外一种是你一定要重视的应届生招聘,而这里的所需要的工作经验,并不一定是要成段的正式工作经验,而更多的需要的是你的精神和态度,以及那些简历文字背后关于人本身的品质。
我有一个网友叫“安然”,她是河南一所普通二本大学的学生,一直以来都在应聘某国际快销公司的职位,并最终在近日得以一纸实习生的聘书。而我又恰巧认识面试她的那个HR,从HR口中意外得知这个职位原本是要招聘一个有经验的人来做。我很好奇,爬上网找安然,想打探下她这个还没毕业的大学生是怎么得到这个Offer的。
“我原先投简历投的是一个行政部的.实习生职位,面试的时候,我有表达出其实我也尝试做做做销售部工作的意思,这时候HR说销售部确实在找人,但是要招一个有工作经验的人,这样来了上手就可以工作。我听了这句话并没有泄气,反倒觉得这是我的一个机会,我所要做的就是在他们招聘到有经验的人之前,表明我也是很了解这个市场的,就可以了!
离开公司以后,我仔细想了想下一步我要怎么做。我有哪些资源,我还需要做什么,我需要最终呈现什么。我大二的时候有在家乡的超市帮忙做周末促销员的经验,当时促销的是可口可乐的一款新产品,这让我突然有了头绪。我仔细回想了当时为数不多的几次经历带给我的思考和心得,并翻看了当时的一些实习日记,努力回想当时的每一个细节。之后我在BBS上各发布了一个帖子,就是想要大家帮我联络到一些在快销行业实习过或者已经工作的同学以及师长,我想要对他们做一些简单的访谈,询问一些问题,例如‘如何看待这个行业’、‘快消品销售是怎样的工作?’、‘客户是如何去寻找的?’、‘彼此间互相都有什么竞争对手?’‘、需要哪些能力和知识的积累?’、‘如何和客户沟通?’。
很快我找到了十个有过相关经验的朋友,在五天之内,一个个定时间,访谈、并送给他们一些小礼物作为感谢。而这十个朋友也不遗余力地帮我做了一些资料的搜集工作,这给了我很大的帮助。同时,我在网上找到了面试我那家公司近三年的财报,以及两家竞争对手的财报,这些财报让我对公司较长一段时间的市场表现和内部运营有了一个大概的认识,就好像看见一个大地图一样,一个大的框架就这样搭了起来。而我之前所做的那些调研,就好像一个个小点,让这个构架越发地明晰起来。有了理论认识之后,最重要的就应该是实践了。所以我选了几家小超市,潜伏在其中,仔细观察每个产品的货架摆放位置有什么不同,偶尔也会问问那里的服务人员产品为什么要这样摆放,虽然偶然也会招到白眼和怀疑,但也搜集到了一些很有价值的信息。在这个过程中,我发现白天服务员都很忙,抽出大段的空闲时间单独跟我说话不太可能,那到了晚上是不是就方便一点了呢?于是我就晚上十点以后再去超市,选了个面善的阿姨。一开始她觉得我很奇怪,经过再三地解释,她才在共车站等车的时候跟我讲了一些,于是我那些天便每天晚上都去找她,她每天都在公车站上给我讲故事。于是我了解了一些超市上货、采购方面的事情,让我受益很多。
最后一步,我写了一个行业调查报告,发给了HR部门,然后便又开始了一轮又一轮的面试和轰炸。“
现在安然如愿以偿了,但是她却跟我说上班第一天就发现了好多自己不知道的东西,于是有些恐慌。我问她害不害怕,安然说了这样一段我觉得非常值得与大家分享的话:因为我主动,我有热情,当别人用时间才能获得的经验,我可以用加倍的努力和主动积极的态度去获得,我相信我一定能迅速的熟悉这一切,做到我所能达到的最好!
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