制作个性化加密光盘就这么简单

时间：2023年04月08日

来源：xBu

编辑：本站小编

以下是小编精心整理的制作个性化加密光盘就这么简单，本文共6篇，希望对大家有所帮助。本文原稿由网友“xBu”提供。

篇1：制作个性化加密光盘就这么简单

21世纪注定是一个信息化时代，这个时代中，人们对数据信息的需求与日俱增，而软盘已经无法满足保存大容量信息的需求，越来越多的人开始选用光盘来保存大容量信息了，不过，要保证光盘中的数据安全，还必须对光盘进行加密处理，为此本文特意为各位介绍一款光盘加密的利器??光盘加密大师，它能允许你轻松制作个性化的加密光盘！

最新版本：V3.63

文件大小：2280KB

软件性质：共享

使用平台：Win9x/Me/NT//XP

下载地址：光盘加密大师下载

软件功能

光盘加密大师(原名光盘慧眼)是一个光盘镜像文件(.ISO)可视化修改工具，你可以用它将光盘镜像文件中的目录和文件特别隐藏，将普通文件变为超大文件，将普通目录变为文件目录。它是修改和浏览多种ISO格式文件系统的光盘工具，你也可以用它轻松制作自己的个性化加密光盘。

安装与界面

光盘加密大师是一款由国人自行开发的工具，其中文式的操作界面，会让我等菜鸟朋友感到非常亲切。该软件使用性质为共享，所有人都可以在20天的测试期内使用该工具，而且功能不会受到限制。在20天的测试期到后，要想继续使用该工具的话，就必须注册。该工具使用要求较低，所需硬盘空间，只要5000KB就足够了，而且还能工作在各种Windows操作系统下。从网上下载得到安装程序包后，直接用鼠标双击它，程序会首先弹出一个语言选择窗口，在这里你可以选“简体中文”，然后按照屏幕向导提示，来顺利完成安装。安装过程中，程序会自动在系统桌面上创建快捷图标。双击该图标，就能打开如图1所示的主界面了。该界面的工具栏，看上去好象很形象，几乎都是立体式的功能按钮，利用这些按钮，你能轻松修改和浏览多种ISO格式的文件系统，同时能方便地对光盘加密。

图1

上手指南

在对光盘加密时，首先需要完成的任务是，制作好光盘的镜像文件，然后才能利用光盘加密大师，来修改和设置镜像文件，以达到隐藏镜像文件中的文件或目录的目的。目前制作光盘镜像文件的软件很多，笔者在这里就不加叙述了。镜像文件一旦制作好后，就可以打开光盘加密大师的主界面，执行菜单栏中的“文件”/“打开文件”命令，也可以直接单击工具栏中的“打开光盘镜像文件”按钮，在随后出现的文件选择对话框中，选中事先制作好的光盘镜像文件，这样镜像文件中的所有内容，将自动显示在主界面右边的子窗口中，

选中需要隐藏的文件夹，并用鼠标右键单击之，执行快捷菜单中的“隐藏选定目录”(如图2所示)，这样指定目录的文件夹图标，就变成了隐藏图标，一旦镜像文件被刻录到光盘中，你将不会看到那些已经隐藏起来的文件夹或文件的。

图2

上面的方法，是通过隐藏功能，来确保光盘数据安全的，其实你还能对光盘设置个性化的密码，来拒绝其他人的非法访问。在设置个性化密码时，可以先将需要保护的镜像文件打开，再按上面方法，将一些重要的文件或文件夹隐藏起来，然后再依次单击“文件”/“光盘密码”命令，在随后弹出的图3界面中，就可以设置密码了。

图3

光盘加密大师为你提供了三种密码形式，要是选中日期形式的话，你必须输入合法的日期作为访问光盘的密码，以后光盘启动后，将自动在后台验证电脑日期，只有日期正确时，才能访问到光盘中的内容。要是选中密码形式的话，你可以单击“下一步”按钮，在弹出的图4界面中，输入两次密码，最后单击“完成”按钮，就能完成光盘加密了，以后需要输入设置的密码，才能访问光盘；要是选用按键作为密码的话，光盘一旦启动，将自动检测键盘上的按键，要是正确的话，就能访问光盘了。

图4

此外，为了保证光盘中的数据，绝对安全，笔者建议你选中“即使密码正确，也禁止复制光盘”选项，这样的话，可以有效地防止朋友或者你信任的人，私下将你的数据据为己有。一旦密码验证通过后，你还能在这里指定光盘访问的权限，例如是直接打开光盘浏览器，来浏览整个光盘，还是只能访问光盘中的指定目录等。完成上面的设置后，按屏幕提示，逐步完成下面的任务，最后你将会看到如图5所示的提示界面，这表明你已经为光盘成功加密。

图5

除了通过上面的方法，来直接加密光盘外，你还能将需要保护的文件变为超大文件，或者将重要的文件夹，转换为文件，这样也能达到间接加密隐藏的目的。在需要将某个文件，“乔装改扮”为超大文件时，可以用鼠标右键单击需要隐藏的文件，执行右键菜单中的“变为超大文件”命令，这样指定文件的“身材”会扩大为2GB大小，如此容量，是普通的应用程序无法打开的，这样就很自然地实现了隐藏文件的目的。此外，你要是执行“目录变为文件”命令的话，可以将目录“变脸”为文件，这样访问者也就无法访问到指定目录中的内容了。要是想恢复访问文件或目录的话，可以执行“变为正常大小”或“文件变为目录”。

好了，完成上面的工作后，你就可以将光盘镜像文件，刻录到光盘中，以后访问光盘时，光盘中的数据，就会按照你的设置要求，保护起来了；当然，为保证加密成功，你最好在刻录之前，用专业的虚拟光驱工作，来测试一下光盘密码，设置得是否成功。

篇2：如何制作个性化简历？

楼书是房开公司与顾客沟通的重要工具，也是最能体现房开公司专业能力和策划水平的重要载体，还是最常见的楼盘表现形式，这位同学能进行大角度的思维转换，充分说明了他完全具备策划人员的基本素质，而且还是个极富创意的策划人员，这样的人员正是企业打起灯笼都找不着的人，他们会把这位同学的简历放进公司“人才库”吗?显然不会，招聘官完全可能是马上就拿起电话、通知这位同学，请你于某日到我公司面谈，实际上，这位同学现在在这家房开公司的策划岗位上做得很好，已经是主管了，他的同事告诉他，当时人力资源经理特意把他的简历直接送给老板，老板当即拍板，只要这家伙不是个万恶之人，一定给我留住!

根据从岗位出发进行简历创新的要求，我们同样可以制作不同形式的个性化简历，如从事人力资源管理岗位的，你的简历可以做成计划引进的人才档案，以人才档案的形式出现，内容可以是人才引进原因，人才主要成就等要素。

从专业出发进行创新

大学里的专业门类繁多，专业教育都进行得比较深入，各个专业有其专业特点和专业语言，从专业出发进行求职简历的创新，可以用你的专业语言来对简历进行处理，通过简历体现你的专业素养和对专业的深入理解，这是进行简历创意的第三个方面。

我们再来看另一位同学的求职简历这位同学是会计专业毕业的，应聘的岗位是某公司财务人员，他把自己的求职简历做成了一份会计报表中的资金平衡表。

同样，这份简历体现了让招聘官乐于见到的企业VI元素，还与他应聘的岗位――财务工作相结合，以会计的语言――会计报表的形式表现了这位同学极好的专业意识和专业素养。

会计报表是会计专业人员体现专业技能的主要形式，也是对这一专业的工作人员最基本的要求，对于招聘官而言，他基本上不会怀疑简历主人的专业能力和专业修养，而且成天面对千篇一律的求职简历的招聘官突然间看到一份特别的，有自己企业VI元素的，极富专业意味的求职简历，那种豁然间耳目一新的强烈感觉让他作出一个通知简历主人面试的决定，是最简单不过的事了，如果他不是财务经理的话，可能还会把财务经理请过来，告诉财务经理，一定要留意这个简历的主人。

我们相信每一专业学科都有本学科的专业语言，以自己的专业语言来诠释，来体现，来制作你的简历，你的简历就一定会是一份让人过目不忘的简历，让人爱不释手的简历，让你未来的同事讨论的简历，要获得一个初级岗位，对于简历的主人而言，应该不会是一件困难的事。

总之，简历是一个信息传递的工具，是协助简历的主人在竞争中脱颖而出的武器，只要能切实有效地帮助求职者实现求职的阶段性目标的简历就是一份成功的简历，从这个意义上来说，简历的创新并不是十分困难的事情，我们甚至还可以用布来做简历的封面，还可以把简历做成某种特殊的能与招聘官进行有效沟通的形状。如到服装公司应聘，可以把简历做成西服的形状，到可口可乐公司应聘可把简历做成可乐瓶形的外形，到耐克公司应聘，可将简历做成球鞋的形状等，总之，只要你放开想象的翅膀，大胆尝试，敢于创新，做一份有创意的简历，任何人都能胜任。

但另一方面，求职简历的创新要注意以下几方面的问题：

简历创新要把握方向，切不可偏离目标，简历的目标就是获得面试，能实现简历目标的简历就是最好的简历。

简历创新要慎重，千万不要离谱，要以招聘者和常人能接受的方式进行创新。

简历创新要结合企业和自己的具体情况，把两者有机的结合起来，让所有的创新都为简历的主人服务。

篇3：如何制作个性化简历？

个性突出，特征鲜明的求职者在应聘环节中，非常有优势。其实，求职时，我们的简历也需要个性突出，特征鲜明，个性化的简历会从众多简历中折射出光芒，吸引招聘官的目光，但在各种简历模版，写作规则，注意事项前，许多求职者迷失了自我，简历失去了个性，把简历当成了自我吹捧的抒情散文，过于专注自己取得的每一项成就，这些八股文的简历在求职竞争中不仅不能为求职者带来帮助，反而会将原本有个性的求职者淹没在众多的泛泛而谈的垃圾简历中。

也许有的求职者会说，在参加招聘会之前，我并不知道哪个企业会招聘，况且我也要随时准备好几份简历，供不时之需或有人索取时，可以提供，因此，只能将简历做得没有针对性，做到可以适用于各种情况，无法针对哪个招聘者的具体需求定制简历，正如前面所述，许多求职者指望封面的一匹奔马可以让简历的阅读者把自己当成千里马一样，有这类想法的的求职者也在指望他的通用型，大众型简历被阅读者全面的理解，并发现其潜在价值，然后根据简历上的电话、通知你，请你于某日某月某时到某地点到我公司面试，最好是阅读完简历后，被你的才华和能力打动了，直接将你录用，其实这种事情永远不会发生的。

个性化创意简历的制作主要从以下几个方面进行：

以招聘企业出发进行创新

我们先来看看一位同学的简历。这两位同学应聘的企业分别是贵州神奇制药和中国建设银行，他们的简历就是为目标企业量身定做的，具有唯一性和原创性，简历上体现了招聘官最经常见到的，但又最有感情的几个基本要素。

第一位同学把自己的简历当作了贵州神奇的新产品说明书来制作。在简历的封面充分表现了招聘官最希望看到的，最有感情共鸣的几个元素。新产品、企业标识、企业名称、企业识别色等企业VI系统元素。

这些对于招聘官而言，这些元素具有特殊的意义，他们带来的情感影响和共鸣决非一匹奔马，一栋大楼，某学校大门，一台电脑，或某大学、某专业这些要素所能比拟的，招聘官通过观看这些要素传递的信息极大地加深了对简历主人的认同感和亲切感，我们很难想像，当神奇制药的招聘官，甚至董事长接到一份这样的简历时，他会是什么样的心情，他会怎样看待这份简历的主人?这份简历一定是一份能引起他共鸣的简历，独树一帜的简历，一个有心人的简历，招聘官决不会把这份简历压在众多的垃圾简历中，被收废旧报纸的阿姨以2角钱1斤的价格收走，他可能会想，这家伙是谁，还有点意思，叫他来看看。

因此，在你的简历中出现上述招聘官最喜闻乐见的几个基本要素，并且把这些要素同你有机的联系起来，这些要素就能为简历和简历的主人服务，提供切实有效的帮助，这些要素就会把你同招聘官有机地联系在一起，产生情感的沟通

总之，只要认真思考，深入分析你应聘的单位，多认识，多了解，结合企业的基本情况，充分考虑招聘官的情感需求和心理愿望，把你自己以合适的形式同企业相结合，以恰当的方式表现出来，你的简历就是独具个性，富有创意，被招聘官从众多的简历中抽出来放到一边的黄金简历!

从应聘的岗位出发进行创新。

简历还可以从体现求职者应聘岗位所需的职业技能和职业修养的角度进行创新，在简历上表现出求职者具有符合应聘岗位要求的能力，水平和职业意识，这是简历创新的第二个方面。

我们来看看另一位同学的简历。这位同学应聘的岗位是某房地产开发公司的策划专员，他把自己的求职简历做成了一份楼盘预售公告，一份楼书。

对于房地产开发公司而言，策划专员这个岗位要求应聘者要具备独特的思维，富有创意和激情，要能做好策划工作，首先必须能够策划好自己的简历，而这位同学，既结合了从求职单位进行创新的要求，在简历中体现了招聘官喜闻乐见的基本要素，还结合了应聘的岗位进行简历的创新。我们想想，对于房开公司来说，最熟悉、最亲切、凝聚了公司员工心血的东西是什么?最令他们骄傲的是什么?是他们取得成就，成功开发的楼盘，对于房开公司策划专员的要求是什么?是具备策划人员独有的创新意识和表现能力，而这位同学在求职简历中充分体现了上述要求。

篇4：个性化简历制作

基本信息

真实姓名： xx 性别：男

年龄： 35 岁身高： 165CM

婚姻状况：未婚户籍所在：贵州贵阳

最高学历：大专工作经验：以上

联系地址：贵阳市解放路

求职意向

最近工作过的'职位：动画导演平面设计后期制作

期望工作地：贵州省/贵阳市

期望岗位性质：全职

期望月薪： 7000~8000元/月

期望从事的岗位：平面设计与制作,三维动画设计,网页美工设计,导演,后期制作

期望从事的行业：互联网/电子商务,广告/市场推广,影视/媒体/艺术/出版,房地产开发,家居/室内设计/装潢

技能特长

技能特长：从业十年，有丰富的平面设计能力，有丰富的二维动画三维动画制作能力，有丰富的企业宣传片专题片拍摄经验。能带领团队完成各种影视媒体拍摄制作任务。现任动画公司导演一职。

教育经历

贵州大学 (大专)

起止年月： 20xx年9月至20xx年9月

学校名称：贵州大学

专业名称：计算机系

获得学历：大专

工作经历

无锡曼吉克 - 动画导演

起止日期： 20xx年10月至20xx年8月

企业名称：无锡曼吉克

从事职位：动画导演

业绩表现：在司期间，带领团队制作并完成了浙江普达海集团的动画教育系列片，包括《罪与罚》系列《开心小精灵》系列《彩虹谷》系列，负责动画的分镜绘制与审核，负责全篇各部分制作团队的协调与推进等工作。

企业介绍：浙江普达海集团下属公司，负责集团教育类多媒体，教育类动画，美术等制作工作。

培训经历

SIYB创业培训 - SIYB创业培训导师基础班

起止日期： 20xx年4月至20xx年4月

培训机构： SIYB创业培训

培训课程： SIYB创业培训导师基础班

培训描述：完成课程培训，拿到SIYB创业培训导师资格证

篇5：个性化简历制作

个性化简历制作

大学快毕业了，你开始第一次求职之旅，你要花费了许多时间和精力准备好一份完美的的简历，简历里不仅要涵盖你在大学期间取得的所有成绩的详细情况，还要有自己获得的奖励、学生组织中担任过的职位、得过的奖项、参加的社会实践和培训以及其它等等。

小型的人才市场只会浪费你的时间，每年的大型招聘会才是一展身手的地方，在人潮涌动的招聘现场，人多，意味着机会也多。怀着急切的和期待的心情把简历交给你感兴趣的招聘公司，那大多是知名公司，他们吸引着不少和你一样的大学毕业生。

即使你觉得自己的简历已经做得很完美，但是否能够脱颖而出，能不能参加第一次筛选，并没有把握。因为你申请的公司会接收到上万份和你一样的简历，然而他们却只在其中挑选100到500名。你甚至能想象到自己的简历已经被埋没在全国的大学生投递的成堆的简历中。

当你第一次找工作的时候，你应当知道：当简历堆在一起的时候，所有的简历看起来都没有分别。除了就读的大学和专业，没有任何工作经验和专业条件能让你显得与众不同。

千万记住：你的简历必须在最初5秒内引起筛选者的兴趣。因此让你的简历迅速地给人留下印象至关重要。这需要你记住以下几点：

了解你自己的情况

简历是向招聘公司介绍你的情况和条件的书面材料。写简历以前，你要考虑两方面的情况：关于你自己和关于你申请的职位。你需要确切地了解自己的哪些条件(如技能、社会实践经验等)符合这个职位的相关要求，从而更清楚地知道如何在简历中列出最重要的信息。

按重要性组织你的信息

你的简历应该使用倒金字塔的格式-即把最重要的信息放在最前面，把不太重要的信息放在后面。

姓名

在页面上方清楚地写上你的姓名。这是你希望招聘公司阅读简历的时候能记住的最重要的信息，因此把字体加粗，让它看起来更清楚也更醒目。在姓名旁放一张满意的近照同样有帮助。

职业目标

这可以反映出你对待自己事业严肃和果断的态度。根据你申请的职位要求列出你的职业目标、兴趣爱好和技术技能。由于你有可能会申请一个最初级的职位，因此明确说明这个职位的名称很有必要。你可以说一些像“……对在快速消费品行业的跨国公司里做培训生很感兴趣”之类的话。

教育

因为你是一个刚刚走出大学校门、毫无工作经验的人，你的教育背景和你的教育资历可能是你未来的老板最感兴趣的，也是对他最重要的东西。你必须很清楚地说明你得到的学位和你就读的学校。如果你有不止一个学位，并曾就读于不同的学校，那么你可以从最近的教育经历开始，按照时间顺序把具体的学习情况介绍清楚。

荣誉、奖励和课外活动

千万别忘了提到自己得过的荣誉和奖励，课外活动经历也很重要，特别是你曾扮演过领导角色的课外活动。如果你觉得自己的校园记录不够出色或是与工作职位的要求不太符合，你可以着重突出你从课外活动中得到的经验及技能方面吸引用人单位的'注意。

培训和实习

引证所有你接受的培训和你得到过的证书。在知名公司的实习是一个很好的证明。简单地总结一下你承担的职责和你从中学到的经验。

其他信息

简单地列举一下你个人的兴趣，爱好运动以及其它方面的才能。这些信息可以反映出你个人的性格特征，让用人单位推测出你在相应的企业文化的机构中大概会“扮演”什么样的角色。

个人信息

这部分包括了你的联系方式以及其它的个人信息，比如：你的生日、年龄、身高等。这部分内容最好是放在简历的最前面，尤其是如果某些信息，如你户口所在的省市，年龄等对所应聘的职位很关键时;不过如果这部分内容所占篇幅太长，你还是可以把它放到简历的后面。一般来说，用人单位最感兴趣的还是你教育背景方面的信息。

设计你自己的简历

根据你所应聘的工作准备不同版本的简历。在此之前，首先要认真分析你应聘职位的岗位描述中的关键字。例如，如果岗位描述上谈到诸如：“寻找刚毕业的财会专业的毕业生，负责管理账户、账单及收款，为管理层提供进度报表和每月的资产负债表”，分析这里的关键词以及对所需技能的描述，然后用这些词作为你简历的开头部分，特别是可以用来描述你的技能和资格的词汇。

编辑，编辑，还是编辑

在你详尽的列出了所有想与未来雇主沟通的事实与信息之后，现在就是你对这些事实和信息的完成进行推敲和整理的时刻了。记住，你未来的雇主不想花费太多的时间去阅读关于对你所取得的成绩和造诣的过长的描写和叙述，你应当尽可能多的使用要点，将你的简历分段进行描述(如，教育背景，特殊课程，技术技能)，使每一点很清楚的区分开。将所有的事实整洁和专业地列在纸上，尽量不使用可爱的字体或图形，因为你现在是一个职业者。最后尽可能写简短些，对于刚毕业的大学生来说，通常一至两页就足够了，最多不要超过三页。

利用书信正式的介绍你自己

当你申请工作提交简历时，在简历前附上一封信作为封面效果会更好些，这封信应当吸引你未来雇主的注意力;简要地介绍你为什么写这封信;解释你会给公司带来什么样的好处;请求面试。

每一封信要单独写，并突出个性，避免使用普通信件以免显得没有特色。

作为封面的信组成部分包括：

称呼，即你想进行交流的那位人员的地址，名称和官方头衔。如果你不是很确定公司的地址，可以打电话去公司询问;

开场白，即吸引有意的读者和解释你的目的。尽可能多的提及公司和你自己，要表现出你想为其公司工作的知识和兴趣;

主体，即为你在简历上详细的资格和引用给出总的看法;

结尾，即请求面试，留下你的联络信息并使用标准结尾如“你真诚的”等。

跟进

跟进你的面试请求不只是平常的礼节，同时让你从同一职位的候选人中脱颖而出，因为这反映了你的主动性和为公司工作的强烈兴趣。但要记住：过犹不及。

篇6：光盘制作委托书

光盘制作委托书样本

委托方(甲方)：

受托方(乙方)：

甲乙双方严格遵守国家新闻出版总署、国家版权局有关音像制品的有关规定。经友好协商，就委托制作光盘事宜达成如下协议，以共同信守：

一、节目源：

节目源类型复制品类型节目名称提供日期备注

二、规格、数量、单价、总金额

费用名称规格数量单价总价：

母带转录费个：

母盘费片：

压片费片：

菲林制作费：

盘盒：

彩封设计费：

彩封：

包装(塑封)费：

其它费用：

金额总计(元)：

大写：

三、质量标准：

复制质量必须符合国家规定的行业标准及双方所约定的标准。

四、交货时间：???年???月??日

五、交货地点：?????????????????

六、交货方式：□受托方送货到北京市内指定地点???□委托方自提

七、结算方式及期限：

1、合同签订后委托方预付货款的30%即??????元;

2、余款在交货时全部结清。

八、双方责任：

(一)?委托方责任：

1、委托方须提供以下文件：

A、出版社法定代表人或主要负责人签字并盖章的复制委托书的原件(复印件无效);

B、版权协议及版权委托书;

C、外国产品的版权认证文件;

D、法律规定的'其它文件。

2、委托方应在合同签订后，向受托方付保证质量的、可用于复制的节目源类型及必备相关资料，如：节目源，菲林及打样，包装材料等等，

3、委托方应按合同约定的时间与方式付款。

(二)?受托方责任：

1、受托方对委托加工的光盘按约定的时间与数量交付委托方(数量误差在万分之二内为合理误差)。

2、如因受托方责任导致少交或错交货物，由受托方负责调换。如由此给甲方带来经济损失，由乙方负责按实际损失额给予赔偿。

3、受托方不得私自加录、销售光盘，不得将委托单位提供的母带、模版以任何方式转让、出售、复制给任何单位和个人。

九、复制产品的版权：

委托方委托受托方复制的产品的版权由委托方负责，归委托方所有，受托方不得擅自使用，不得以任何方式向第三方转让，如委托方未取得版权使用许可，由此产生的责任由委托方承担，如果受托方擅自使用或向第三人转让按盗版相关规定处理。

十、违约责任：

1、如委托方不能在合同约定的期限内交付节目源类型及必备的相关资料，或提供的节目源类型不符合质量要求，双方另行协商，协商不成，受托方可以解除合同。

2、委托方须按合同规定时间付款，每延迟一天，应向受托方支付合同总金额5‰的违约金，乙方须按合同规定的时间交货，每延迟一天，应向甲方支付合同总金额5‰的违约金。

3、受托方不履行合同或不能完全履行合同的，应按未履行部分货款的5‰向委托方支付违约金。

十一、争议的解决方式：

合同履行过程中如发生争议，双方协商解决，协商不成，约定向双方各自住所地人民法院提起诉讼。

十二、合同生效：

本合同一式两份，双方各执一份，具同等法律效力，双方签字并盖章后生效。本合同的附件为合同的组成部分，具有相同的法律效力。

委托方(盖章)：???????????????受托方(盖章)：

委托方代理人(签字)：????????????受托方代理人(签字)：

公司地址：??????????????????公司地址：

电话：????????????????????电话：

签定日期：??年??月??日?????????签定日期：???年???月???日

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