创业公司怎么做股权设计

　　两人合伙创业怎么分配股权？

　　大师们都说5：5是最差股权结构，容易导致僵局；应该用7：3才是最优股权结构。

　　可是，真的是这样吗？

　　“股权道”工号就有腾讯早年的股权结构分析，当年在获得南非MIH的融资之后，创始团队和投资人之间多年都保持5：5的结构。

　　用了大师说的最差股权结构，并没有像大师说的走向僵局，腾讯现在的成就大家都已知道。

　　不只是腾讯了，还有多家知名公司，比如丰田与比亚迪的合作，长城汽车与宝马的合作，顺丰与UPS的合作等都采用5：5的股权结构，难道这些知名公司都是傻子吗？还是谁是傻子呢？

　　我们还发现一家采用7：3股权结构的公司，他们后来闹到僵局无法解决，被法院判决解散公司了。

　　大师们说7：3最优股权结构，为什么会变成僵局？可以在“股权道”工号查看哦。

　　三人合伙创业怎么分配股权？

　　大师们说3：3：4是最差股权结构，比如西少爷采用了3：3：4的股权结构，就闹到僵局了。

　　但“股权道”也有阿里巴巴早年的股权结构分析，当年获得雅虎融资后其他投资人全都退出，只剩下马云团队、雅虎、软银三家股东，他们的股权结构就是3：3：4，而且持股40%的是雅虎公司、并不是马云团队。

　　现在阿里巴巴的成就大家都已知道，他们用大师们说的最差股权结构，却做成了行业第一。

　　大师们还说，三人合伙创业采用7：2：1或5：3：2的股权结构最优，这样能避免僵局。

　　可我们研究了10成功企业创业早期的股权结构，这些多是行业第一的公司，但没有一家符合大师们说的这种股权结构。

　　倒是有一家闹翻了的公司采用了7：2：1，因为股东闹到僵局无法解决，大股东只好去工商局举报自己的公司。

　　为什么真实案例和大师们说的相反呢？

　　因为有一个词叫“智商税”，可以靠高明的营销手段收取。

　　五人一起创业用什么股权结构？

　　有大师说平均分的股权结构最差，比如五人各持股20%、四人名持股25%都是最差的股权结构。

　　但是，“股权道”工号也介绍视源股份的案例，他们已做成全球行业第一，占1/3的市场份额，现在市值超过600亿元。

　　但视源股份在创业前4年都采用了平均分的股权结构，五位创始人各持股20%，维持了长达4年之久，他们并没有走向仇人式散伙。

　　连李国庆也说，一定要有一个人持股超过51%、最好是60%，保证在第一轮融资稀释股权之后，创始人的持股仍在51%以上，对公司有绝对的控制力。

　　可如果看“股权道”介绍的法院判决的案例就知道，这只是非常初级的操作，遇到个有水平的小股东就完全没

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